名人成长故事的读后感

[名人成长故事读后感]书中讲述了一位位世界名人的成长故事：有古希腊最伟大的科学家阿基米德、伟大的史诗作家荷马、法国浪漫主义文学领袖雨果、丹麦童话大王安徒生、俄国文学的不朽丰碑列夫•托尔斯泰、印度伟大抒情诗人泰戈尔、苏联文学的奠基人高尔基等世界名人,名人成长故事读后感.他们每个人在成功之前都有一段艰苦奋斗的故事,他们那样勤奋,不害怕生活的困苦和艰辛,用自己勤劳的汗水,用自己的坚持换来了最后的成功!人们都说：成功等于百分之一的天才加百分之九十九的汗水!只有天才和聪明是不够的,要想成功就必须坚持勤奋和努力.通往成功的道路上存在着许多坎坷和荆棘,如果没有一颗坚持的心,如果你不付出比别人更多的努力,你就不会到达成功的顶峰.同学们,再勤奋一点吧,为了我们明天的成功!多努力一点,让我们离成功更近一点!《99位名人成长故事》里写了99位名人的成长过程,记载着他们取得成功所经历的磨难和奋斗的艰辛,故事十分有意义,而且文字生动有趣.书里面还记载着巴斯德、拿破伦、安徒生、爱迪生……还有其他名人的名言,这些名言通俗易懂,教会了我许多道理.我最深刻的是其中一篇介绍达•芬奇的文章.达•芬奇出生在意大利佛罗伦萨,他的代表作有《蒙娜丽莎》、 《最后的晚餐》等.他小的时候聪明伶俐、勤奋好学、兴趣广泛,被人称为绘画神童.14岁时,他拜著名的艺术家维罗齐奥为师,可维罗齐奥天天让达•芬奇画鸡蛋,最后达•芬奇没有耐心了,认为老师不认真教他,老师说：世上没有完全相同的蛋,即使同一个蛋,由于观察角度不同,光线不同,它的形状也不一样啊,读后感《名人成长故事读后感》.达•芬奇这才恍然大悟,后来他开始勤练基本功,学习各类美术和科学知识,为以后的成长打下坚实的基础,最终成为一个世界名人.达•芬奇这个故事告诉我：做事要有耐心,不能半途而废,而且小的时候打好学习的基础是很重要,如果到我们老了再学习已经晚了.因此,我们从小就要勤奋好学,学无止境.趁年轻少壮去探索知识吧!它将弥补老年带来的亏损.智慧乃是老年精神的养料,所以年轻时应该努力,这样年老时才不致空虚.这也是达•芬奇的名言.从现在起,我要记住这句名言,好好学习,为将来做准备,相信勤奋可以改变人的一生.达•芬奇的故事就象一盏明灯,它指引着我要走的人生之路.在《名人成长故事》中我认识了旷世奇才---诸葛亮,一代天骄---成吉思汗,天才画家---凡.高.其中让我印象最深刻的是音乐之子---冼星海.洗星海,广东省番禺人,出生于澳门,是我国现代杰出的作曲家.1905年,冼星海出生在一个船户家庭.他是个遗腹子,母亲带着他经过无数次求学和刻苦努力终于成为著名音乐家.像冼星海这样奋斗的人还有很多,他们都是经过自我学习而成功的.在我的快乐生活中也有许多这样的事例.记得有一次,我约一位同学到图书馆借《淘气包马小跳》.到了约定时间了,我已到了约定地点,我放眼一看,四周连个人影都没有,我不禁生起气来,心想：这坏家伙,明明说好1：30分到图书馆去,都不来,气死我了,真是个不讲诚信的家伙,以后不跟他玩了!想到这里,我便去看自己的书了.当我借完书正准备回家的时候,一个熟悉的身影出现在我的面前,原来是他!我想,看得这么津津有味,连约定时间都会忘记了,肯定是在看漫画.我上前碰了碰他,没反应,看得这么入神啊!我看了看他阅读的那本书的名字叫《读名著.学语文》,我吃惊了,他竟然在看历史书,连他都这么认真看书,我更要认真了.我没打扰他,自己埋头看起历史书来.宋庆龄曾经说过：任何成就都是刻苦劳动的结果.是啊!无任是谁,只要刻苦学习,就一定能取得成功.所以我以后要每天认真上课,按时完成作业,积极参加课外班和读课外书!PS：原来我家的那本《读名著.学语文》是这样来的,这孩子还是很有上进心的,虽然有时控制不住看电视玩耍的时间但总的来说还算不错!

《家》的读后感 不少于两千字啊~

急急急

我有一个幸福和谐的家，在这个家里，父母之爱，一草一木之爱，使我的生活时时充满着欢快与温馨，我整天就在这爱的氛围里。

　　先说说我的爸爸吧，他整天忙忙碌碌的，他对待工作一丝不苟，尽职尽责，常常我早已放学回家，还迟迟不见他的身影，节假日也要上班。

爸爸工作特别自觉、认真；紧张的工作之余，又始终不忘对我的学习给予有效的辅导，我不理解的问题他都要帮我分析，引导我找到解决的途径。

爸爸关心我的学习，更重视对我的品德、意志的培养，也注意我的一日三餐，我有什么做的不礼貌的事，爸爸都要给以批评指正；我有时遇到困难就想放弃继续钻研，爸爸总要鼓励我不能轻易就认输；有了爸爸这多方面的指导，对我的学习很有帮助。

　　再说说我的妈妈吧，每天早晨，妈妈都起得最早，为家人做早饭，之后，还要叫我起床，送我天天按时到校。

妈妈在家里一点也不闲着，她特别爱干净，家里被收拾得井井有条，使全家的生活格外舒适、称心，让我的学习提高了不小的效率。

　　我们家住六楼，但我每天爬得都不觉得累，爸爸、妈妈都爱花草，碧绿、鲜艳就充满整个房间，赏心悦目；有正在开放的月季花，有清香淡雅的茉莉花，还有不起眼的米兰等。

爸爸、妈妈互相关爱，又都全部身心地爱我，为我提供他们能办到的一切利于我成长的条件，还总能以针对性的辅导及时帮助我排忧解难，怎不令我对我的家庭万分喜爱。

我家比不了许多富裕的家庭，但我对我家有着浓厚的深情，也在千方百计努力学习来回报父母的爱。

　　家，我学习、生活的避风港，走向长大、成才的理想之舟。

生活在这样和谐幸福的家庭，我要努力拼搏、奋斗。

《没有任何借口》这本书的读后感

至乐莫如读书下午终于有时间了，和爱人一起去了书店。

又抱回来几十元钱的书。

第一本：魏书生的《好学生好学法》。

无论是老师还是家长的身份，都需要研究学习方法。

磨刀不误砍柴*****。

在学生中有相当一部分学生只是苦苦地学，没有一点方法。

这就需要老师和家长的及时有效地点拨，帮助孩子提高学习效率。

这是我第二次买这本书。

上一次买的书还在学生手里，学生认为此书对自己非常有用，边看边记笔记。

我也想看，所以又买了一本。

第二本：《健康新观念》。

前两天在网上看到有人介绍此书，今天正好碰上就买了。

健康是1，其它是0。

但真正有多少人关注自己的健康呢。

忙是忙了些，累是累了些，时间的确紧了些。

但我们自己都不关注自己的健康，渴望谁来关心自己呢

有一个健康的身体是一种幸福，是家人的幸福，也是学生的幸福。

健康的身体要靠自己合理的饮食和科学的锻炼来保证，还有良好的心态。

比如怎样步行最好呢

三指最好每天步行约3公里，时间在30分钟以上。

五指每周运动5次左右，只有有规律的健身运动才能有效。

七指运动适量。

就是以“运动后心率＋年龄＝170左右为宜。

第三本是《告诉世界，我能行》作者卢勤。

此书是《告诉孩子，你真棒》的姊妹篇。

我曾经多次在电视上看到卢老师与孩子和家长侃侃而谈，心中对她充满了敬仰之情。

其实不止孩子，我们教师和家长也需要自信，告诉孩子，自己是最棒的。

让自己成为孩子的骄傲，将来孩子也会成为自己的骄傲。

第四本是《故事中大109个小智慧》。

我准备把它推荐给学生看，让学生从中有所悟，胜过我找他谈话。

初三的学生有时不爱和大人交流，老师家长很难走进他们的内心世界，我选择送书给他们看，让他们写读后感的方式与他们交流，感觉这种沟通方式的效果不错。

每次去书店对我来说都不会空手而归。

去年

【第1句】：31日我还专门去了北京的图书大厦买书，今年五月借到北京开会的机会第二次走进图书大厦，感觉时间太短，手里的钱太少，每次都会留下遗憾。

读书，不仅让我发表了一篇又一篇的文章，更重要得是读书让我的生活更加充实。

书能养人，的确如此。

《好学生 好学法》的读后感

如何建设好一个既雄姿勃发，又和谐共进的优秀团队

上级行于近期给全行员工每人发了一本《把责任落实到位》的书进行全员学习。

这对于我是一次心灵的洗礼，也是对“责任”二字的再认识。

我想，读几本好书不仅可以洗脑、励志，也可以帮助我们克服浮燥情绪，认真地谋划自已的职业人生。

通读此书，我知道，责任不是一个新的话题，但却能让我们从中读出新意。

自我们参加工作起，我们就懂得工作的责任，当我们组织家庭起，我们就知道家庭的责任，还有社会责任国家责任——可见，责任不只是持挂在嘴边的两个简单的字，而是我们应尽的本分，做事的标准，需要我们时时掂量。

那么，我们怎样把责任落实到位

首先，把责任落实到位，要有一颗责任心。

责任心是一种积极的工作态度，是做好工作的前提。

心里有责任，才能履行职责，去承担责任。

在以前我总认为只要按时上班，按时下班，不迟到，不早退，不出差错，认真工作就是敬业了，就算是一个合格的员工了。

在学习后我才真正懂得，一个人无论从事何种职业，都应心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守，尽职尽责的精神，这才是真正的敬业。

要摆正自己的位置，明确自己的职责，热爱自己的工作，对企业有一颗服从之心，对自己的职业生涯有很好的规划，把职业当事业，在与企业共同成长中分享成功。

一个有责任感的员工，不仅要完成分内的工作，而且时时刻刻要为企业着想。

企业中责任无处不在，无论大事小事，员工都要全身心的投入，满怀责任感去完成。

其次，把责任落实到位，要在工作中尽职。

尽职是负责任的表现，是责任落实的基础。

只有尽职，才能扎实做好本职工作。

我们的每一项工作，都是所在单位的组成部分，而尽职是走向目标的通道，是实现目标的落脚点。

如果在工作中不能尽职尽责，势必会对工作有影响，实现目标就会有距离。

因此，在工作中一定要有明桷的目标，做到把每一项工作做好，做实。

但在现实中，我们有的人往往不是这样，他们虽然也是在做工作，但对待工作的态度不够端正，想走捷径，耍花招，搞上有政策下有对策，不想让自己吃亏，对工作责任不是重在落实。

这样的工作态度不仅不是尽职，而是严重作风不实的表现。

缺乏踏实的工作作风，只有与责任相距甚远。

只有在工作中讲尽职，我们才能把责任落实到位，让工作锦上添花。

一个有责任感的人，一定是一个善始善终，忠于职守的人；一个有责任感的企业，一定是基业常青的企业。

第三，把责任落实到位，要勇于承担责任。

有人喜欢在成绩面前表功，一但遇到问题，往往就采取回避，推脱的态度，讲客观，找借口，而不是主动分析原因。

承担责任，谋划下一步的工作。

他们认为找借口为自己辩护，就能把自己的错误掩盖，把责任推个干干净净。

他们止步不前，或是会选择离开团队，这样没有责任心，不愿承担责任的人，又怎能把责任落实到位呢

一个怕承担责任的人，是一个缺少责任意识的人，他只会影响工作的进程，影响团队的进步。

在团队里，可贵的是责任心，更可贵的还在于那份敢于承担责任的勇气。

其实，人难免有疏忽的时候，没有谁能做得尽善尽美，这是可以理解的，但是如何对待已出现的问题，就能看见一个人能否勇于承担责任。

能坦诚地面对自己的弱点，再拿出足够的勇气去承认它，面对它，不仅能弥补错误带来的不良结果，在今后的工作中更加谨慎行事，而且别人也会很痛快地原谅你的错误。

既而尊敬你，信任你，你在别人心目中的形象反而会高大起来。

如果在一个企业内部，形成了一种推卸责任给他人的风气，责怪别人成了一种习惯，员工之间互相埋怨，互相推卸责任，推卸责任变的理所当然起来，这样一个企业及企业中的员工，他们的未来是不会乐观的。

企业的任何一位成员，都应该把企业所提出来的光辉前景、理想和目标，当做自己的前景，目标来追求；都应该把企业所描绘的蓝图，当作自己的蓝图来描绘；都应该把企业制定的计划、措施，当做自己肩负的责任来实施；都应该把企业制定的规章制度当做对自己的严格要求来遵守。

有了这种责任意识，我们才能不折不扣地完成单位所部署的各项任务，才能不畏一切艰难险阻，做好单位所分配的每一项工作，才能保证做出的事情过硬。

注重细节，尽职尽责，是一种涵养；追求完美，承担责任是一种境界。

让我们在本职岗位上牢记责任，挥洒激情，用自己的聪明才智为建行的事业奉献，创造，我们的人生才会更加美好。

读完这本书有一种“听君一席话，胜读十年书”的感觉，使我对“责任”和“责任感”有了更深刻的认识。

责任它是一种态度，在不同的领域就有不同的理解。

在家，我们有为人子女，为人父母的责任;在社会，我们有承担一个我国公民的责任，小到家庭，大到社会，我们都有不可推卸的责任，它对于我们的生活，工作，学习都有着不可估量的作用。

对企业而言，它就是一种工作态度，是我们就业的前提，是实现自我价值的重要依据。

任何人都希望实现自己的人生价值，那么就需要我们：工作不分贵贱，事情不分大小，无论做什么事情都要投入百分之百的精力和热情，这既是客户负责，对自己，也是对公司负责，总之就是必须要有高度的责任感。

把责任落实到位，是提高员工办事效率，提高企业经济效益的重要表现。

俗话说得好：在企业中，时间就是金钱，时间的长短与成本成正比，所用时间越长，成本越高，那么企业的盈利就越少，因此，从企业的角度看，把责任落实到位是明智的决策。

有责任感的人，要有承担压力和风险的魄力，并从中积累经验，这样才有机会去承担更大的责任。

有责任感的人，要严格要求自己的同时，也要尽全力去帮助别人，在企业中，强调的是团队的力量，而不是个人力量，也只有团队的力量可以让企业在残酷的竞争中不被淘汰。

谁读过切斯特菲尔德的《给孩子的忠告》帮我写一篇读后感，100分必加,之前那个看不到答案了

近日看了会洛克菲勒给他儿子的家书?其中下篇第6章节中有这样一段故事。

晚饭后?他把西恩和伊丽莎白叫到了书房。

书房里很安静?洛克菲勒冷静而仔细地斟酌了两个孩子的观点后说道?“成功与很多因素有关?如教育是否完善?态度是否积极?人品是很有魅力还是一般?是否有信心?是勇敢者还是胆小鬼等等?这些你们几乎都提到了。

但在我的印象中?你们争得那么激烈?实际上两个人都或多或少忽略了勤奋这一因素。

虽然你们都承认它是成功的一种因素?但我总怀疑你们是否认真考虑过这个要素?如果我站在你们的立场上?我会为这个要素举出几个更大的理由。

大概像你们刚才所说的那样?在企业界?有很多人由于缺乏理想的素质修养?即使一辈子拼命地干?也没有获得多大成功。

但是?缺少几种或多种这样的成功设备?却能活跃在企业界最前线的人也是有的。

然而?我可以很有把握地说?在建立人生的初期阶段没有付出充分努力的人?从来都没有成功的”。

接着?洛克菲勒列举了伊丽莎白大学时代勤勉的成功案例?并由此谈了自己对工作的看法?有很多人每周孜孜不倦工作 70个小时?或更长时间。

做自己喜欢的工作的人甚至开玩笑说?太轻松了?领工资也感到内疚啊。

这是因为他们觉得工作起来很有意思?所以埋头苦干。

也有很多人觉得干什么事情都比工作有意思———看电视、买东西、聚在酒吧、或者呆着也好。

不难想像这类人能做多少工作。

对比现实生活?洛克菲勒的话可谓入木三分。

一位伟人说过一句话?“勤奋是没有什么东西可以代替的”。

我个人认为?工作对于大多数的人而言?都不是唾手可得的。

在竞争压力如此之大的今天?能够拥有竞争优势的主要方法就是勤奋工作。

工作固然是为了生存?但是比生计更可贵的?就是在工作中充分挖掘自己的潜能?实现自己的价值。

工作所给你的?要比你为它付出的更多。

如果你将工作视为一种积极的学习经验?那么?每一项工作中都包含着许多个人成长的机会。

1?勤奋能让你成为行业中的巨人 也许你的老板可以控制你的工资?限制你的权限?可是他却无法蒙住你的眼睛?堵上你耳朵?阻止你去发现?去思考?去学习。

换句话说?他无法阻止你为今后的职业生涯付出努力?通过努力获得应有的回报也是你的权利?他无法剥夺。

亚历山大??汉密尔顿说?“有时候人们觉得我的成功是因为天赋?但据我所知?所谓的天赋不过就是努力工作而已。

”这些是你的自由?你可以仰慕英雄?也可以心怀爱戴和敬畏将目光专注在偶像的身上?钦佩他们的丰功伟绩。

但要切记?并不是一颗充满崇敬心加上丰富的想象力就可以使你成为比尔盖茨。

勤奋的工作、聪明的头脑和敏锐的眼光才成就了比尔盖茨?他的成就在于数以亿计的财产和全球微软用户的爱戴。

“有一个理念?会遭到虚度岁月的人、无知的人和游手好闲的人的强烈反对?”雷诺兹说?“我却不厌其烦地重复它。

那就是?你千万不要依靠自己的天赋。

如果你有着很高的才华，勤奋会让它绽放无限光彩。

如果说你智力平庸?能力一般?勤奋可以弥补全部的不足。

如果目标明确?方法得当?勤奋会让你硕果累累。

没有勤奋工作?你终将一无所获。

” 天才出自勤奋。

当然这并不意味着一个完全没有天赋?甚至智力有缺陷的人光靠勤奋也可以成为天才。

所以?这就要求你根据自己的天赋选择适合自己的工作。

天才出于勤奋强调的并不是具备很高天赋和能力的人才能取得成功?即使一个智商普通的人?只要他认真锻炼自己的能力?始终坚持自己的理想?不断付出艰辛的劳动?同样可以取得成功。

一位智者说?“一个中等智力水平的人?只要踏踏实实?坚持不懈?也要比反复无常、浅尝辄止的天才更值得尊敬与赞扬。

”约瑟夫??库克说?“机智灵活又踏实肯干的平凡人?比天才更易出成绩?甚至取得更大的成绩。

” 天赋是与生俱来的?但是在后天的工作中如果不和敏锐的判断力、精准的思维能力、专业的知识水平及勤奋的工作联系起来?那么对于个人和公司就毫无意义。

有些人的确天赋不错?但对绝大多数人来说?勤能补拙。

很多天资聪慧却懈怠于工作的人?只满足天赋?沉迷其中?期待不做任何努力也会出现奇迹。

这样的人只会一无所获?还浪费了大好的天赋。

很多人不知道勤奋工作会带给他什么?纵观那些成功者?没有一个事对工作有所懈怠的。

任何人在任何岗位只要通过自己的不断努力都是可以成功的。

虽说条条道路通罗马?但是我们也要清楚的认识到罗马也是一天天建立的?这期间也融合着人们的汗水和智慧。

2?勤奋就能发现乐趣 许多人不满足自己现在的工作?觉得自己是在公司的最基层做着最机械的工作?甚至觉得自卑。

曾经古罗马一位演说家说所有的手工劳动都是卑贱的职业?这一论调影响了罗马的所有手工业者?他们不再辛勤劳作?结果是罗马的辉煌历史转瞬即逝。

我们要在日复一日的工作中发现乐趣?找到机会?我们不能把眼光局限在自己得到了什么?而是应当看到我们能够得到这个机遇本身的价值上。

现在的工作或许每天重复地做着一些事情?有时候甚至感到很乏味。

但是只要愿意更多的去思考?就能再简单重复的工作当中发现新问题?从而找到新方法。

把眼光放的远一些?想想这些收获会给自己今后的人生带来什么样的机遇和帮助。

要知道?越是勤奋地工作?工作就会越给你提供机遇。

机遇一到?之前所有的枯燥和乏味都将一去不复返?崭新的局面即将打开?更加刺激精彩的挑战在等着你。

还记得吗?在学校里?那些曾被称为“聪明孩子”的学生?常常会看不起成绩靠后的同班同学?也许那些同学真的是智力平凡?进步也很慢?但是成绩却是在一步步地提高。

而这些“聪明的学生”骄傲自大?沉沦于老师的夸奖和同学的羡慕?结果成绩一落千丈。

若干年以后?他们在工作当中会失落?全然没有了当年的心高气盛?也对一切都失去了信心。

他们放弃了努力?于是生活就给与同样的回报。

被生活抛弃的人往往自暴自弃?对别人的辛勤汗水抱以鄙视的态度?对于别人的成就和荣耀又多加抱怨。

其实，如果他们多努力一点，?会比平常的人更容易获得成功?而且获得的成功越大。

正是因为放弃了努力?他们最终成为生活的失败者。

3?准确的判断力和坚定不移的执着比天赋更重要 在现代社会里?天才所取得的成就?普通人同样可以通过勤奋工作获得。

而仅靠勤劳取得的成就?光靠“天才”就无法得到。

对于年轻人来说?想用小聪明、钻空子、耍滑头这样的伎俩获得成功?是根本不可能的。

罗斯金说?“听到大家夸一个年轻人前途无量时?我总要问?‘他努力工作吗?’”即便有过人的才干?如果不采取任何有价值的实际行动?才干也会慢慢消失变成你的累赘?发挥不了任何的作用。

如果你觉得自己是个天才?如果你觉得你理所当然地会获得成功?那恐怕你只会变成全世界最愚蠢的人。

这对你而言只是一种错节?你应该尽快调整心态?放弃这种错觉?一定要意识到?只有勤奋的工作才会使你获得自己想要的成功?在获得成功所要具备的种种因素中?勤奋工作总是最有效的。

无论一个年轻人有多聪明?如果没有勤奋不屈的品质?他也只是芸芸众生中的一个?他永远不会鹤立鸡群。

在看不到希望、跌入失败谷底的时候?要保持清醒和乐观是很难的?但就在这样的境遇里?才能把人和人区别开来。

什么时候最能显示一个人的真实才干呢?当一个人事业不如意?遭人嘲讽和冷眼?而他仍然坚持的时候。

4?要工作勤奋?必须要有良好的精神面貌 在当今社会?新事物琳琅满目?新挑战应接不暇?这就要求你时刻保持着高昂的斗志去迎接这一切。

只有强烈的责任感才能创造出属于自己的一片天地。

即使公司不是你开的?你也可以把它当做是自己的事业来做?并在工作中获得你想要的一切?包括财富、名利、幸福等等。

只有永远保持着这种热情才能克服消极的情绪?以饱满的热情去勤奋的工作。

?1?要工作勤奋?必须要有坚韧的意志力。

很多时候?公司会安排我们在短时间内完成巨大的工作量?试想?这需要我们付出多少努力才能保质保量按时完成。

公司把这么重要的任务交给你?就代表他信任你?肯定你的能力和才华。

不要畏惧?要拿出自己的坚韧意志力来接受这样的挑战。

这其间也许你会失败?但是不要紧?只要我们不放弃?持续地努力?一定可以圆满地完成任务。

要知道?难关终究会被你的意志力所攻克。

千万不要被失败吓倒。

?2?要工作勤奋?必须要能吃苦。

轻轻松松就能做好的工作要么就是没有意义?要么收入也会很微薄。

凡是想成就大事者?就不能专挑容易的工作做。

越难完成的工作就越具有挑战性?这期间一定困难重重?障碍重重。

跌倒摔跤是再正常不过的事情了。

如果你怕疼?怕留下伤疤?那我劝你还是早日放弃伟大的梦想。

反之?不怕苦不怕累?对工作投入全部的热情?就一定可以成功。

?3?要工作勤奋?必须保证工作质量提高工作效率。

科学的工作方法加上勤奋的工作?就可以达到事半功倍的效果。

工作之前?要有详细的工作计划和进度安排?注意合理性和科学性。

工作期间做到讲究工作效率?学会整合资源及人员调配。

在工作的当中不断地学习来补充自己?，研究更适合的工作制度和方式方法，?不断掌握新的科学技术和功能运用。

工作结束后注意工作总结?找出症结?及时解决?为下次的工作节省时间。

做到提高工作效率?既可以省出更多的时间来合理安排其他事物?也可以让你在工作中更加游刃有余。

不会被上司催了?还没完成工作。

勤奋敬业的精神是走向成功的坚实的基础?它像一个助推器?把你自己推到上司前面。

如果有一天你得到了升迁?你应该自豪地对自己说?“这就是我勤奋工作的结果。

”