今天，我读了《标准答案》一文。这篇文章很短，但我会永远记住这个故事，这个故事的真相将使我受益终生。

本文主要内容是：庆丰商场的经理担心派谁来管理地下一层，就派了性格温和、好说话的史美英。但没过多久，就传出调任的人是副经理。两个队长来到经理面前说道：“我为什么要派她去？”经理的妻子也想去。这时，经理也找到了朱先生，朱先生说：给他们测试一下，最好的留着。然而，两位队长和他们的妻子却都有标准答案。在经理的要求下，朱老师也给了石美英答案，考试就结束了。队长和廖静都信心十足，但最终选定的人却是石美英。因为石美英填写的表格和他们不一样，而且对她和员工来说都做得很好。关系，愿意退出竞争。朱总说：标准答案不一定是正确答案，所以史美英就当了副经理。

石美英的无私奉献、为他人着想、谦逊让她成为了一名副经理。谁会为了同事之间的和谐而放弃高薪职位呢？我们应该向史美英学习，同时也不要迷信答案。我们自己的答案是正确的。

有一次，妈妈问了我一个难题。当我想不通的时候，妈妈就走了。我看到答案，就抄下来交给妈妈。妈妈说：“你错了，是抄答案的吧？” ？”我羞愧地低下了头，从此以后，我再也没有抄过答案。

标准答案不一定是正确的。如果你相信自己的答案和自己，你就会成功。