财务自查报告(精选十五篇)
财务自查报告。
写报告时,无论是生活还是工作,都应该避免带入过多的主观情绪,以客观的角度看待事实。报道不再是一件稀奇的事情。一份好的报告包含哪些内容?如果您想更好地掌握《财务自查报告》的相关知识,请阅读本文。感谢您对我工作的关注。我会保持创作热情!
财务自查报告(一)
为贯彻落实县文化教育局《关于开展学校财务自查的通知》精神,我校立即对财务管理情况进行了细致的专项检查。现将检查情况报告如下:
一、领导高度重视,财务人员工作认真
1、学校设有专门的财务办公室,配备兼职财务人员2名。
2、负责人经常询问财务运行情况并听取财务工作汇报,及时调整财务支出。
3、财务人员严格按照《事业单位会计制度》有关财务规定记账,合理使用会计科目,做到日报表准确及时,数据真实。
4、财务人员可对当天发生的业务进行登记,现金、银行存款日记账可按日进行清算、结账。并根据各基金性质,严格专款专用。
二、强化学校专项资金的发放和管理
2、认真落实贫困寄宿生生活补贴发放工作。从20xx年至今,我校每学期将寄宿生生活费存入学生餐卡,餐卡余额将在学生六年级毕业时返还给学生。公平、公正、公开。实行两签名、一印章。
三、加强有限资金的管理,保证学校正常运行
1、每学期初编制预算,实行现金提取。
2、每学期初制定财务工作计划,统筹考虑,综合管理,合理使用有限资金,集中力量,加大对教育教学、教育科研的投入。一切收入都要心里有数,坚持“量入为出、按收定支、略有积蓄”。
3、学校成立财务管理小组,定期对财务运行情况进行检查和监督。重大支出由行政会议审议决定。向学区报告,学区同意并签字后方可提款。
四、加大固定资产管理工作力度
1、制定了完善的固定资产管理制度,明确规定了固定资产的购置、使用、租赁、处置、报废等程序。
2、所有固定资产均已按要求建档登记,款物一致,登记准确,没有造成固定资产损失。
学校领导高度重视本次自查工作,进行了全面自查。通过自查工作,我们充分认识到财务管理的重要性。今后,要规范基础管理,强化资金监管,深化服务内涵,扎扎实实把各项财务管理任务落到实处。
附:20xx年至2019年7月末公募基金收入统计表
20xx年至2019年7月末公共基金收支统计表
20xx年至2019年7月家庭经济困难寄宿生生活补助资金统计表
20xx年至2019年7月止学生资助资金统计表
20xx年至20xx年7月底农村义务教育营养改善计划实施情况统计表
财务自查报告(二)
学校成立三年来,在上级党委、政府的亲切关怀下,在区教育局的正确领导下,学校领导班子和全体教职员工发扬“冲刺精神”。 “以百米实现万米的跨越”,并一直在建设教育质量的同时,努力拼搏、奋发图强,争创省级标准化学校,建设一流的教学环境,创建一流的师资队伍。师资队伍、培养一流社会人才、营造一流校园文化是突破口。荒凉的旧址上建造花园式的现代化校园,在跨越式发展中实现了数百万莘莘学子成才成才的夙愿。初步实现了高品位的校园文化,师生素质大幅提高,教学质量快速提升。为迎接区局监察办的检查监督,按照“博教发(20xx)84号”文件精神,学校成立了学校督导评估自查领导小组和工作组。团体。根据《博山区中小学督导评估标准》,我们认真开展了今年学校工作的自评和自查。现将自查情况简报如下。
一、克服困难,迎接挑战,全力创建省级规范化学校
1、认清形势,确定创作目标。学校领导清醒地认识到,实验中学发展仍面临国家引导政策倾斜、资金支持不足、管理奖励机制不完善、学生入学成绩偏低、贫困学生数量较多等问题。学生管理困难等诸多困难。为适应新形势下教育发展和学校发展的需要,进一步推动学校迈向更高层次,学校正确分析实验中学良好的发展机遇和面临的严峻形势,高标准建设定位,即创建省级标准化学校。这是实验中学可持续发展的重要决策,体现了实验中学在学校教育发展方面具有敏锐的发展洞察力和前瞻的科学发展眼光。
2、高度重视,科学制定创作规划。我们将在20xx年创作工作的基础上,进一步增强对创作工作重要性的认识,加快创作工作步伐。学校按照省级标准化学校四个标准:教育理念现代化、学校管理规范化、办学规范化,确立了“创建高品位校园文化,培养高素质社会人才”的办学主题。办学条件和学生素质提高。从建设一流校园物质文化、校园制度文化、校园精神文化三个层面入手,优化育人环境,科学规范管理,发展学生综合素质,提高教育质量。学校制定了《学校争创省级标准化学校实施方案》等一系列创建计划,各级签订创建目标责任书,多次召开创建组长协调会和档案管理人员会议,督导各类创建项目的实施。工作,加快推进我校标准化办学进程。
3、精心设计、建设高品位的校园文化。校园文化建设是学校综合育人水平的重要体现。高品位校园文化的塑造是一项复杂的系统工程。学校紧紧围绕“一切为了学生的发展”的教育宗旨。它塑造了每一个需要成功的学生,创造了高品位的校园文化。学校在综合教学楼建成、校园建设初具规模的基础上,还大力抓好校园物质文化建设,增添了奇石、校园文化长廊、室内文化、廊道文化等景观,形成了校园物质文化建设。每面墙都会说话的墙。每一寸土地育人的校园物质文化;建立健全各项规章制度,形成科学有效的制度文化;在继承中创新、创新,逐步形成以“奋进”为精髓的校园精神文化。
4、全员参与,狠抓落实。创作工作不是哪个人、哪个部门、哪个领导的事,而是每一位老师的事。每个学生都紧密相关。在开学的领导干部会议上,我们进一步统一了认识,确立了创建的目标和方向。我们召开了3次标准化创建工作会议,组织教师认真学习掌握省标准化学校标准,明确了标准化工作要求,与每位教师、每个班级签订了目标责任书,细化了每项工作、每一项工作的具体内容。任务。把每项工作的要求和责任人都细化落实,让每个人都知道自己在创作中的地位、自己在创作中的作用以及创作工作的职责范围。制定了《博山实验中学创建省级标准化学校教学管理部门创建方案及目标责任书》、《博山实验中学创建省级标准化学校管理与管理部门创建计划及目标责任书》等多项创建制度规范。后勤工作创建计划和目标责任书》,明确责任,进一步提高全体干部教师的创建意识和工作规范化。补充完善了91项工作制度和管理制度,并全部印成册挂在墙上。
5、查短补短,加快硬件设施建设。在创建和管理上,坚持高起点、高水平,真正落实目标责任制、全员聘任制、年级管理制、校务公开制等各项制度。在教育教学方面,我们高标准、严要求,把日常工作做细。每一项活动从通知的下达、过程的管理、结果的通知、物资的领取和传递都精心规范,使学校的各个环节落到实处。这项工作正朝着“精准、严格、细致、实用”的方向发展。
后勤方面,要加快校园建设步伐,清理死角,平整、硬化校园道路,做好绿化、净化、美化工作。在校园环境绿化工作中,投资数十万元,种植草坪2万多平方米,购置紫玉兰、日本樱花、桂花、柿树等高档树花。以及观赏石,将校园变成花园,并在校园内用半年时间顺利通过了市“园林式单位”的复验验收。实验室和各类功能用房的建设和改造以及其他各种设施的维护和改造加快,学校现代化教学水平和水平不断提高。
六、落实规范,力争大变革。 20xx年6月25日,省标准化学校验收检查组在上级部门领导的陪同下,到学校进行检查验收。验收组首先听取了学校的创建工作汇报,观看了学校的专题宣传片和学生文艺表演,随后分别对学校的管理、教育教学、硬件配置等情况进行了全面细致的检查和评审。评审委员会认为学校有文化、有品位、有层次、有远见;领导班子教育理念先进,硬件设施国内一流,系统管理科学规范,教学管理符合新课改精神和发展方向,学生质量高是
财务自查报告(第三部分)
财务费用报销自查报告
一、报告目的
自查报告的目的是对公司财务费用报销情况进行评估和检查,确保报销流程的合规性和准确性。通过自查报告的撰写,目的是提高公司财务管理水平和规范性,强化内部控制,防范财务风险,促进财务工作健康发展。
二、报销政策及标准
公司财务费用的报销政策遵循国家相关法律、法规和会计准则的规定,并在此基础上制定了相关的报销标准和流程。具体报销政策和标准包括但不限于:差旅费、办公费、培训费、会议费、通讯费等。
三、自查内容及方法
自查内容主要包括以下几个方面:
1、报销流程是否符合公司规定并履行必要的审批程序;
2、报销发票的真实性、合规性;
3、报销金额是否合理、准确;
4、财务费用报销是否符合相关标准和政策。
自查方式主要包括:随机核对凭证、检查报销流程、核对报销金额、审核报销依据等。
四、自查结果及问题发现
此次自查中,我们全面检查了公司财务费用报销情况,发现了一些问题:
1、部分员工在报销流程中存在遗漏,未按规定程序审批的;
2.个人报销凭证的真实性存在疑问,需要进一步核实;
3、存在部分报销金额不符合实际情况和标准要求的情况;
4、部分报销记录参考信息不完整或不规范。
五、问题整改和改进措施
针对上述问题,我们提出以下整改和改进措施:
1、加强员工财务报销培训,提高报销人员的政策意识和规范操作能力;
2、审核报销凭证真实性,加强发票抽查,确保报销依据合规、真实;
3、严格执行公司规定的报销标准,确保报销金额的合理性、准确性;
4、加强报销记录管理,完善参考资料,确保财务报销的可追溯、可审计。
六、自查报告总结
此次财务费用报销自查,对公司财务管理提出了明确的问题和建议,为进一步完善公司内部控制和财务管理提供了参考和依据。我们将根据整改和改进措施,继续加强财务费用报销的监督管理,确保公司财务工作高效运行和规范发展。
七、自查报告附件
1、财务费用报销流程图;
2、随机抽查凭证清单;
3、报销记录审核表;
4、报销标准及保单文件复印件;
5、问题整改和改进措施实施情况表。
自查报告已完成。
财务自查报告(第四部分)
村级财务自查报告
尊敬的各位领导、亲爱的村友们:
大家好!我是XX村财务自查员。今天我向大家汇报村级财务自查情况。自查报告旨在加强村级财务管理,提高财务透明度,确保财政资金安全合理使用。
一、财务自查工作概述
今年以来,我村财务自查小组认真落实村委会工作安排,按照村级财务制度和相关法律法规,开展了一系列财务自查任务。自查内容主要包括检查财务会计、会计凭证、合同文件、资金使用情况等。通过抽查和全面自查相结合,确保财务监管全面、有针对性。
二、财务核算情况
此次自查重点检查了村集体经济收入和支出情况,检查了会计核算和记账方法。通过检查账簿和财务记录,我村财务自查组发现,村级财务会计制度比较健全,核算准确,符合财务制度的要求。同时,在核算过程中,还发现少数村委会成员对核算方法不熟悉。对此,我们将加强相关培训和指导,确保财务会计的准确性和规范性。
三、账务凭证情况
此次自查对村委会的收支凭证进行了详细审核,核实村级财务的真实性、准确性。通过抽查发现,村委会对会计凭证的保存、使用和管理比较严格,会计凭证的真实性较高。但在实际操作中,偶尔会发现村代表因个人原因不按要求缴纳和使用收费凭证的情况。对此,我们将加强教育宣传,提高村代表的法律意识和纪律观念。
四、合同文书情况
村级财务自查工作还涉及合同文件审查,旨在核实合同的合法性、合规性。通过对合同文件的审查,我村财务自查组发现,合同文件的起草、签署较为规范,合同内容与实际需要相符,合同归档及时。但也有少数合同未按要求归档。我们将进一步加强合同管理,确保每份合同得到正确保存和归档。
五、资金使用情况
村级财务自查还重点围绕资金使用情况,核查资金使用的合理性、合规性。自查发现,村级资金统筹合理、使用科学,资金流向清晰可见。但也存在个别人员私自挪用资金的情况。对此,我们将加强村代表的监督和监督,确保每一笔资金的安全、合理使用。
六、财务自查工作的整改措施
通过本次财务自查工作,我村财务自查组将总结经验,完善工作制度,强化内控监督,进一步提高财务管理水平。具体措施包括:
1、加强村级财务制度细化和修订,确保财务管理规范化、透明化;
2、加强对村委会成员的财务培训和知识普及,提高财务自查人员的专业素养和财务管理能力;
3、加强财务会计和会计凭证的监督和审计,确保财务记录的真实性、准确性;
4、加强合同管理监督指导,确保合同合法合规;
5、加强资金使用监督和审计,提高资金使用效率和透明度。
七、总结和展望
通过本次财务自查工作,我村财务自查组进一步提高了村级财务管理的水平和效率。在今后的工作中,我们将进一步加强与财政部门的沟通协作,加强财务监督和审计,全面提高财务管理水平,为促进村级经济发展和村民福利提供坚实保障。
最后,感谢各位领导、村友们对我们财务自查工作的关心和支持。我们将不懈努力,进一步提高财务自查质量和水平,为村级经济健康发展贡献力量!
谢谢你们!
财务自查报告(第五部分)
按照上级文件《学校经费管理年》精神,为严格执行财务纪律,加强学校财务管理,提高教育经费使用效率。在校长的带领下,我们对学校的财务管理进行了认真的自查。现将自查情况报告如下:
1、财务管理制度建设:我校有健全的财务管理制度,制定了完善的固定资产管理制度,明确规定了固定资产的购置、使用、租赁、处置、报废等程序。我们建立了《会计报告员管理制度》、《现金管理制度》、《财务管理制度》等制度,并已张贴在墙上。
2、会计队伍管理:学校设有财务室,配备兼职财务人员2名,会计员1名,由镇教育办财务中心管理。财务人员具有一定的专业理论素养和较强的业务能力,能够按照有关财务规定记账,合理使用资金,日报准确及时,数据真实。
3、会计中心的设立及运行模式以及学校行政、财务权限如何划分:财务室配备必要的电脑、打印机等设备,并能正常使用,实现固定资产数字化管理;数据准确,入账及时;校长实行“一支笔”,对学校负责。
4、学校收入管理:学校收入主要来自财政拨款和业务收入。严格实行“收支两条线”管理,严厉杜绝“小金库”、“账外账户”等违法行为。书费和杂费收入由教务处收取。报销员核对义务教育和免费补贴情况后,根据教育厅核定的学生人数和相关规定收取各项费用。催收完毕后,全额移交财务部门。
5、学校支出管理:学校支出严格执行审批制度,采购执行
在先审批后办理的制度下,报销流程需要各部门分管领导签字批准,所有支出必须根据实际情况列出。严格执行政府采购制度,重大事项必须经行政全体会议批准,严格执行审批制度。我们坚持“量入为出、量入为出、略有节约”。
6、学校资产管理:学校设立专门的固定资产管理人员,建立健全资产购置、验收、保管等内部制度,建立学校固定资产管理台账,定期组织资产盘点,并及时与学校核对。赞助会计师。及时报告报废、损坏的固定资产。资产管理严格,未发现学校固定资产对外出租、出借的情况。安全防护措施好,防火、防盗、防爆、防潮、防尘、防锈、防蛀做得很好。
7、学校收费管理:严格执行收费管理制度,公开收费项目和收费标准。收费项目及收费标准于每学期开始时在校门口张贴,接受教师、学生和学生家长的监督;统一使用财务部门印制的单据收费(收)单。经学校自查,未发现单独收费项目或提高收费标准的情况。
财务自查报告(第六部分)
1、领导高度重视财务人员工作。中心设有专门财务办公室,配备专职财务人员2名,财务资料柜5个。中心主任经常询问财务运行情况,听取财务工作汇报。
2、财务人员具有一定的专业理论素养和较强的业务能力,能够按照《会计工作基本规范》的相关财务规定进行记账,合理使用会计科目,使日报准确、及时,数据真实;财务人员可以进行当天的核算。发生的业务均在当天登记并记录,日记帐每天进行清理和结账。根据各基金性质,严格使用专项资金。
3、明确财政收支审批程序和审批人权限和责任,规范各类资金使用,提高资金使用效率;明确支出范围和标准,采取各种有效措施控制支出,杜绝浪费现象的发生。
4、中心成立财务管理小组,定期对财务运行情况进行检查和监督。重大支出由中心领导班子会议讨论决定。
我中心将继续严格按照《会计法》和《会计基本工作规范》的要求开展日常会计工作,不断建立规范、科学的会计工作秩序,提高财务管理水平和资金使用效率,促进中心会计工作规范健康发展。
财务自查报告(第七部分)
按照《20xx年临高县预算部门(单位)财务管理考核工作方案》的规定,我校认真组织开展自评自查工作。现将有关情况报告如下:
一、财务内控管理
我校按照县财政局的要求配备会计员一名、财务经理一名。我校在预算编制和执行中严格执行上级部门的要求,严格执行《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国预算法实施条例》及相关预算管理财政部的规定。预算编制数据准确、无随意性。调整预算,所有收入和支出纳入预算管理。财务人员使用计算机连接财务专网,做到一机一根专线。同时,在您的计算机上安装正版防病毒软件。帐户密码通常使用数字、字母和符号的组合设置。学校印章由会计文员专门管理。
二、预算执行
1、通过自查,我校严格执行上级部门在预算编制和执行方面的要求,严格执行《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国预算法实施条例》 《中华人民共和国预算管理条例》和财政部有关预算管理规定。预算编制数据准确,预算不随意调整,所有收入和支出纳入预算管理。
2、经自查,我校不存在弄虚作假、多报多收财政资金、虚报项目、擅自提高支出标准等问题。
3、名片现金结算费率5%。
4、经自查,我校不存在挪用财政资金或者其他专项资金的情况。严格按照专项资金使用管理办法要求,做到资金专款专用。
5、不存在私自设立“外账户”、“小金库”的现象。
六、严格执行收支两条线规定,不得违规列支、代扣代缴非税收入。
7、在学校领导班子的正确领导下,不存在决策失误、管理不善、资产流失等问题。
财务自查报告(第八部分)
为切实做好群众反映强烈的突出“四风”问题专项整治工作,按照市纪委《关于印发《党风廉政建设专项整治工作方案的通知》的要求, 《公车超配、私用公车》等五项专项整治工作方案,我局认真开展违规装备、公务用车使用管理、公款送礼、“偷懒”等专项整治工作、违法消费职务和用公款吃喝等。现将自查情况通报如下:
按照《职务违法消费和公款吃喝专项整治工作方案》的要求,我局迅速召开全员会议,沟通组织学习“五个专项整治方案”精神”。明确公务消费和公款吃喝违法行为专项整治主要任务。局领导强调,要纠正机关工作人员特别是领导干部随意消费、奢侈浪费、公私消费不分等问题,规范公务消费行为;纠正虚假公利为私的情况,将公务转为私用,报销由个人或亲属承担。收取费用、伪造发票套取现金等问题;整治高档酒店、宾馆、农家乐、私人会所等场所公款吃喝问题。关于进出私人会所问题,按照中央纪委、中央教育实践活动领导小组的通知要求,党员领导干部作出承诺:不进出私人会所、不接受、持有私人俱乐部会员卡,自觉接受党组织和群众的要求。监督。严格执行公文接待、接待清单制度,坚决纠正公务接待活动中接待过多、过多、擅自扩大接待范围、增加接待项目、使用公款接待甚至变相安排等问题以各种名义进行正式接待。公务消费活动实行“定额消费”,按照财政要求实行“公务卡”和国库集中支付,按要求刷卡消费,直接向商户缴费,从政管理公共事务。来源。
官方活动中的腐败被杜绝,官方消费被关进制度的牢笼,在阳光下运行。局领导要求大家把思想和行动统一到纪委的部署和要求上,进一步增强责任感和紧迫感,采取有效措施,确保打击公务消费和吃喝玩乐工作公共资金投入工作有效开展,取得了明显成效。效力。
为更好开展公务非法消费和公款吃喝专项整治工作,我局结合自身工作实际情况,逐项检查,认真开展自查。特别是认真自查单位各项支出,没有发现整体领导干部和职工存在违纪违法行为。对于来访人员,就餐系统须经领导批准、局机关接待、陪同人员限制、控制标准等。禁止吸烟,禁止高档酒。临时公务餐发票除经分管领导签字认可外,还须经过主管审核后方可报销。不存在过度职业消费和铺张浪费的现象;专业消费过程中不存在以公款谋取私利或者将公款转为私人用途的现象;在高档酒店、宾馆、农家乐、私人会所等场所吃喝没有公款。 20xx年上半年公务接待费3.3万元,会议费0.1万元,公交车运行费1.3万元,差旅费0元。严格按照纪委要求执行。
虽然我局执勤消耗和严格节约工作取得了一定成效,但距纪委的要求与各级领导的期望还有一定差距。经过认真自查和检讨总结,主要存在以下几个方面的问题:一是严格勤俭节约、反对奢侈浪费的宣传教育工作有待进一步加强。由于宣传教育还没有正规化、制度化,还没有能够真正形成
艰苦奋斗、勤俭节约、反对奢侈浪费的良好氛围,导致艰苦奋斗的意识不高,全体干部职工艰苦奋斗、勤俭节约的意识还没有真正树立起来。二是落实“厉行勤俭,杜绝铺张浪费”和禁止用公款互相招待的细节管理落实不到位。 “厉行节约,反对奢侈浪费”的落实有待加强。
在今后的工作中,我们将坚持不懈,落实好纪委的要求。进一步加强教育管理,坚持勤勉廉洁、艰苦奋斗的作风。要加强舆论引导,组织干部职工加强政治理论学习和世界观转变,不断树立正确的人生观、价值观、政绩观,认真贯彻落实科学发展观,努力牢固树立勤奋、勤俭、反对浪费的思想。理念,要营造弘扬艰苦奋斗精神、反对奢侈浪费的良好氛围;大力弘扬艰苦奋斗的作风,一切工作遵循勤俭节约的原则,一丝不苟、一丝不苟;教育全体干部职工在工作和生活中坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
财务自查报告(第九部分)
县水利局:
我站按照局会议精神,结合单位实际情况,对单位财务工作进行了认真的自查。现将自查报告如下:
一、财务收支情况
在财务工作过程中,我站严格按照《会计法》的规定,依法设立会计账簿,并保证其真实、完整。 20xx年7月31日前,单位根据业务实际情况进行会计核算,填报会计账簿。凭证、账簿登记、财务会计报告编制。 20xx年8月1日实行站财务局管理后,严格执行国家有关财务规定。所发生的一切业务事项均在依法设立的会计账簿中统一登记、核算,并按照国家统一会计制度的规定进行会计核算。计算以确保数据真实有效。在安排支出时,优先考虑,确保日常性、重点性支出需要,既反映实际工作需要,又考虑财务可能性。根据各项工作任务,财力有可能的话,就有压力,保重点、统筹安排、合理支出。
二、单位内部控制制度建立和执行情况
根据我站工作实际,在建立和实施内部监督控制制度过程中,制定了《物业管理制度》。在建立健全各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效落实内部监督和控制,保证会计工作的真实完整和单位财产安全,加强对会计工作的监督。那个单位。财产物资的监督管理,防止各种漏洞的出现,并满足以下四点要求:
1、明确记账人员、审批人员、经办人员的职责权限,并相互分开、制约,明确职责,防止弄虚作假,使各项业务事项能够有序开展。
2、明确财政收支审批程序和审批人权限和责任,规范各类资金使用,提高资金使用水平。
效益。 3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生。 4、明确规定个人不得私自承接相关工程项目。 三、农民用水者协会账户的管理和使用情况 根据本单位工作实际,由农民用水者协会承接的各类工程项目,严格按照有关程序进行预、决算及合同签订,资金一律进入协会银行账户,并按照《会计法》的规定建立了账簿、做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符。 四、存在问题 通过自查自纠,我站在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,主要表现为:在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全达到《会计法》所规定的要求,预算管理制度、财务分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要进一步完善这方面的制度,实行更有力的措施,力求将这方面的工作做得更好。 财务自查报告(篇10) 为了进一步贯彻落实《宣威市教育局转发曲靖市教育局关于严禁中小学违规补课和教师从事有偿家教的通知》(宣教发[20xx]13号)和田坝镇中心学校的通知要求,在全体教师中弘扬良好的师德师风,引导教师树立强烈的职业光荣感、使命感和社会责任感,引导广大教师正确理解、充分认识师德规范的基本要求和深刻内涵,提高贯彻执行教师职业道德规范的自觉性,依法履行教师职责和义务。学校对全体教师进行违规补课和有偿家教情况进行了摸底调查,未发现一例从事违规集体补课事件,现将我校自查情况进行汇报: 一、成立违规集体补课自查自纠领导小组。 我校成立由校长任组长,副校长任副组长,少组委成员组成的“违规补课和有偿家教专项治理工作领导小组”,实行“一把手”负总责,分管负责人具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按时有序开展工作。通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次违规集体补课专项整治工作取得实实在在的成效。 二、提高认识。 认真组织学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关于禁止中小学在职教师 从事违规集体补课的暂行规定》,加强教师职业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者。增强全校教师依法从教、自觉抵制违规集体补课的自觉性,引导全校教师恪守教师职业 道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离违规集体补课,维护教师形象,争做人民满意的教师。 三、具体落实。 学校于20xx年3月31日下午4:30召开全体教师会议,建乱立健全和落实治理乱办班、 补课的长效机制和监督机制,建立健全有关规定制度,严格加强管理。学校组织教师做出不 从事违规补课、不为家长代管学生、补课等行为的承诺,校长与全体教师向社会作出公开承 诺,并将《规定》和《学校公开承诺书》一并张贴公示。承认书内容如下: 1、不利用学校资源、在外租(借)用场地或在家里举办有偿家教补习班。 2、不利用工作之便,强制或暗示学生参加各种形式的.有偿家教。 3、不授意所教班级学生参加本人或他人组织的有偿补课活动,违规从事有偿托管。 4、不在教师之间互相介绍学生或互相提供有偿家教生源。 5、违反文件规定及学校要求在家中有偿托管本校学生。 6、擅自举办各类有偿培训班或兴趣班 7、未经学校同意,不在社会力量办学机构兼职任课。 8、认真组织课堂教学,认真备课,认真上好每一堂课,注重提高课堂教学效率,努力提高教学质量。 我要恪守以上8条承诺,如有违反,愿意接受区教育局关于对“乱办班乱补课”的相关处理办法。自愿接受以下处罚:向学校写出书面检查。取消本年度内评优树先资格,师德考核为不合格,停发校内待遇,直至取消其教师资格。学校举报电话:xxxxxxxxxxx 四、家校联动。 通过家长会等平台向广大家长宣传违规补课及有偿家教的社会危害性,号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为。通过党员教师帮扶服务活动,配合团市委捐赠书 籍爱心活动,指导学生利用课余时间开展读书实践活动,鼓励学生走进社会,拒绝盲目补课,真正把时间还给孩子,把健康还给孩子。通过家校联手,营造一个学校、家庭、社会“三位一体”的抵制在职教师违规集体补课的良好氛围。完善教育行政问责制度。公开举报投诉电话,全方位接受学生、家长和社会各界的监督。 财务自查报告(篇11) 中铁十二局集团第四工程有限公司: 按照《中铁十二局集团第四工程有限公司财务收支检查工作方案》的有关规定,现将我项目部20xx年度财务自查工作开展情况报告如下: 一、自查自纠工作组织开展情况 徐州地铁项目部自接到公司文件通知后,认真组织学习,依公司《中铁十二局集团第四工程公司有限公司财务收支检查工作方案》有关规定,成立了以项目经理为组长,财务人员为成员的自查小组,在会计基础、会计核算、资金管理、固定资产、资产管理、税务管理、“小金库”治理、社保金提取等方面开展自查自纠工作,对于发现的问题及时整改。 二、财务自查分析总结 (一)财务基础工作自查:项目部根据会计业务需要及公司相关规定设立了健全的财务管理制度组并建立了会计机构、配备了会计人员和专职出纳员,由取得相关资格证书的职工出任并遵循了直系亲属回避制度,岗位人员职责清晰、符合规定,会计凭证的粘贴、装订、报账手续及流程基本符合此次检查的工作要求,部分零星发票正在整 改中,会计报表根据公司要求上报,上报数据及时准确无遗漏。 (二)会计核算自查:切实规范徐州地铁项目财务管理与会计核算,规范会计确认、会计计量和会计报告,结合徐州地铁2号线09标一工区管理体制和管理模式的实际情况,根据《会计法》、《企业会计准则》、《企业会计准则-应用指南》、公司《会计核算办法》及集团公司有关规定,编制了会计核算方法,在会计核算方法和会计政策选择上严格遵循会计准则和集团公司统一的会计政策办法,项目部建立了责任成本管理及核算实施办法并按公司规定及时编制上报。 (三)资金管理工作自查:项目部银行账户管理使用及票据管理情况严格根据公司规定及相关法律法规执行操作、按照公司规定定期进行库存现金盘点、抽检和银行存款对账调节,不存在白条抵库、不存在个人大额备用金长期挂账及大额备用金整借整还情况;我项目部20xx年9月进场,由于合同等各类因素的影响,公户一直未能开设,经考量,垫资款打到个人卡上作为前期资金周转费用一次取出留作工程施工用。项目资金的支付审批手续及程序符合公司规定。 (四)固定资产管理自查:因新上项目,无固定资产购置的情况。一旦产生必定按公司规定进行确认和计提并定期盘点,确保账实相符;临时设施、周转材料按规定摊销,做到账务处理依据充分、手续齐全。 (五)资产管理工作自查:项目部资产的购置已经严格按照公司规定进行了审批并组资;不存在与业主签订租车协议且车辆等购置申请报告不存在“给业主使用”等字样,不存在经营费用购置车,不 存在有车辆实力,没有车辆保险费,维修等费用开支情况;不存在安排亲属人员机械设备之类的参与其中,严格按照集团公司及公司的规章制度执行。 (六)税务管理工作自查:财务人员有较强的税务防范意识,做到无发票不审核不支付,降低企业的纳税风险;个人所得税足额扣缴。 (七)“小金库”治理工作自查:项目部建立和完善了长期有效的“小金库”防范机制,杜绝“小金库”现象。 (八)社保金提取自查:社保基金、工会经费等已足额计提,不存在少提或多提的情况。 三、企业依法合规经营情况 (一)劳务队录用、合同签定自查:项目部在劳务队录用方面严格按照公司规定的劳务队伍录用审批流程进行,欲在我项目部进行劳务分包的队伍,先提供资质项目部检查是否符合要求,对符合资质要求的劳务队,上报公司进行审批,审批合格后再请公司成本部门派专人来项目部协助项目部计划人员进行合同谈判,以保证所签定的合同单价符合公司指导价规定,未出现实际支付单价高于合同单价的情况。 (二)劳务合同执行自查:我项目部不存无合同施工、无合同付款、超计价、超付款及大额现金支付劳务款等情况,严格按照合同约定进行施工,在施工过程中禁止劳务队进行资质更换、二次分包或转包,禁止对劳务队进行合同外补偿,劳务队施工完成后及时签定结算协议。 (三)劳务台账自查:在日常工作中,按照工作内容,及时登记更新各种台帐,如《劳务合同管理台帐》、《劳务计价流水台帐》、《单项工程计价台帐》、《劳务队结算台帐》等。 (四)物资设备采购自查:本项目暂未大宗采购物资。如工程后续开展后,需采购,则严格按招投标管理办法执行。项目部自购材料采购时也会按照三比一择的方式进行询价比采购且采购发票与合同签订和收款单位相一致,没有亲属之类的人员参与其中。 (五)安全质量自查:我项目部自开工以来,未发生任何质量安全事故,不存在任何处理费用;在徐州市政府、业主、监理、指挥部等单位组织的质量安全大检查中发现的质量、安全、文明施工问题,均已按要求完成整改并及时以书面形式予以回复,整套程序闭合。 (六)公用文书自查:集团公司、工程公司的项目任职和成立文件尚未发至项目,上报申请的人员任命符合业主的要求。其他会议记录、工作总结、汇报材料等无潜在风险。 四、重大经济决策情况 重大经济决策自查:项目部“三重一大”事项严格按公司党组[20xx]60号文要求,重大检查事项,重要设备购置、大宗物资采购及人事的任用都严格召开党工委会议进行集体讨论研究决定,无违法违规问题。大额资金的支付都需要项目经理和党政主管共同会审签字后进行支付,严格执行公司规定。 五、企业领导人员遵守廉洁自律规定情况 我项目部严格遵守集团公司下发的《四项基本制度》,不存在领 导人员滥用职权安插亲属包工队、机械设备为本人及亲属谋取利益的行为,所有劳务队、材料供应商、设备租赁单位的选用、单价谈判等要经常项目部党委、领导班子集团上会讨论,然后按照会议结果录用劳务队、材料供应商、设备租赁单位。 六、通过本次自查,发现项目部平时存在的业务不够规范问题,使我们在今后的工作中更严格自己,在公司领导的监督指挥下更好的完成公司赋予的工作,为迎接国家审计署审计做好准备! 项目负责人: 中铁十二局徐州地铁项目部 二〇一六年一月二十五日本文由qingshulin发布,不代表倾述林立场,转载联系作者并注明出处:https://www.qingshulin.com/haojudaquan/show-580806.html