关于夏季防暑降温的通知。

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单位防暑降温通知(汇集12篇) 第一章

关于防暑降温的通知

近年来，受气候变化影响，夏季高温频发，给人们的健康和生活带来了很大影响。为保障员工身体健康和工作效率，公司决定开展“防暑降温”活动，并向全体员工发出如下通知：

1、合理安排作息时间

夏季是天气较为炎热的季节，室外气温较高会给人们带来不适和健康问题，影响工作效率和心情。为此，建议大家根据身体状况合理调整作息时间，避免高温时期的剧烈体力劳动和长时间户外工作，并采取空调、风扇等适当措施，提高舒适度。 （幼儿教师教育网WWW.yJs21.CoM）

2.保持充足的水分和营养

夏季气温高时，人体出汗量比平时多，会导致体内水分和营养物质流失，影响身体健康。因此，建议大家及时补充水分和营养物质，每天喝足够的水、饮料、汤等液体，吃足够的蔬菜、水果等营养食品，帮助自己保持健康。

3、注意安全防护

炎热的天气很容易引发中暑、脱水、晒伤等健康问题。应采取必要的安全措施，如佩戴遮阳帽、墨镜、防紫外线披肩等，注意室内通风或使用空调设备，避免居住环境过于拥挤、闷热。保持通风；户外活动时避免直接暴露在阳光下。

4、提高防护意识和应急处置能力

高温时期，人们的身体健康和生命安全受到威胁。我们要提高防护意识和应急处置能力。当感到身体不适或中暑时，应立即停止工作或活动，休息降温，并及时就医。

尊敬的员工，请严格遵守上述安排和建议，以确保您的身体健康和工作效率。夏季高温期，让我们一起努力度过。谢谢！

单位防暑降温通知(汇集12篇)第二章

关于防暑降温的通知

随着夏季的到来，炎热的天气逐渐席卷了我们的生活。面对炎热的天气，我们不仅要注意防晒，还要做好防暑降温工作，避免遭遇高温、中暑等疾病。本文将针对这一问题提出具体的防暑降温措施和注意事项。

首先，开启制冷模式，保证环境舒适度。空调房间里，温度可以调节到27左右，既能保证舒适，又能节省能源。如果没有空调，可以使用手扇、电风扇等降温设备。同时保持室内外门窗通风，利用自然风散热。

其次，选择好的防暑降温食物，保证饮食清凉健康。饮食方面，选择水果、蔬菜、花草茶和富含维生素C的食物，如柠檬、西瓜、草莓等，多喝茶和少量白开水。同时，还要注意餐厅的卫生和食品质量，避免出现食物中毒等问题。

其次，着装凉爽舒适，注意防晒遮阳。小心避免将裸露的皮肤暴露在阳光下。穿宽松、轻便、透气的衣服，选择浅色、面料柔软的衣服，减少温度对身体的刺激。根据实际情况，户外活动时可使用阳伞、帽子、墨镜等防晒用品遮挡阳光，避免长时间暴露在阳光下。

最后，要注意适量运动，避免中暑。夏季，气温高，人体新陈代谢加快。要适当锻炼身体，提高体质。建议大家选择草地、公园等相对开阔的地方，在早上5点到晚上7点之间进行锻炼。运动时要注意适度放松，避免脱水、过热和着凉等。运动后及时喝水，保持水分平衡。

总的来说，防暑降温是一项重要的工作，关系到我们的身体健康。我们应该通过科学的方法保护自己，快乐舒适地度过炎热的夏季。让我们共同行动起来，应对炎热天气，营造健康舒适的生活环境。

单位防暑降温通知(汇集12篇) 第三章

关于防暑降温的通知

最近，天气越来越热。为了保障大家的身体健康，我们向全体员工发出防暑降温通知。以下是一些建议和措施。希望大家认真关注。

首先要重视防暑降温的重要性。高温会给身体带来很大的负担，严重影响正常的工作和生活。长期暴露在高温下可能会导致中暑、脱水、皮肤过敏等健康问题。因此，大家应该认识到防暑降温的必要性，提高自我防护意识。

其次，要合理安排作息时间。炎热的夏季，尤其是下午，气温最高，很容易导致身体疲劳。为了减少中暑的风险，大家在高温时期应尽量避免外出。如果必须外出，应选择清晨或傍晚时间，并采取必要的防暑措施。另外，大家在工作中要合理安排休息时间，避免长时间连续工作或者暴露在高温环境中。

另外，饮食要健康营养，适当增加水分的摄入量。夏季，出汗量明显增加，身体容易脱水。因此，大家应该增加饮水量，补充身体的水分。建议每人每天至少喝2000毫升水。经常喝水可以防止脱水并降低中暑的风险。另外，在饮食上，注意选择低热量、高纤维、易于消化的食物，如新鲜蔬菜、水果等，避免增加身体负担。

为了给大家提供更好的工作和生活环境，我们也会做好办公室的降温工作。首先，建议大家共同维护办公室的通风环境，及时开窗通风，保持空气流通。其次，每个员工都可以根据个人需要穿着透气、宽松、舒适的服装。据统计，浅色衣服防暑降温效果更佳。当然，公司也会为大家提供降温设备，比如空调、电风扇等，保证室内温度合适。

最后，我们还要在工作和生活中互相关心、照顾。如果发现同事出现中暑、头晕、乏力等异常症状，应及时提醒其注意，并帮助其做好防暑降温护理。同时，公司将指派专人负责防暑降温，定期检查室内温度和工作环境，确保员工健康安全。

希望大家把防暑降温工作落实到实际行动中，保证自身健康、高效工作。通过共同努力，我们一定能够度过这个炎热的夏天，拥抱更加美好的未来。

祝大家暑假快乐，身体健康！

单位防暑降温通知(汇集12篇)第4章

上海市人力资源和社会保障局下发《关于做好全市夏季高温补贴工作的通知》（沪人社局〔20xx〕23号）卫生、人力资源根据社会保障部、中华全国总工会《防暑降温措施管理办法》（安监总安建[20xx]89号）的相关要求，要求做好上海夏季高温补贴发放工作。

1、企业每年6月至9月安排职工露天作业，不能采取有效措施将作业场所温度降至33以下（不含33）的，应向职工发放夏季高温津贴每月200元。元。

对于职工工作场所性质难以确定的特殊情况，企业应根据实际情况，通过工资集体协商等民主管理程序，合理制定工资支付方式。

2、夏季高温津贴计入工资总额。企业在发放夏季高温津贴的同时，要继续在工作场所提供清凉饮料。

三、有职工的个体经济组织、民办非企业等用人单位参照执行。

四、本通知自20xx年6月1日起施行。 《关于调整本市企业高温季节补贴标准的通知》（沪人社总发[20xx]43号）同时废止。

劳动法关于高温津贴的规定：

卫生部、劳动和社会保障部、国家安全生产监督管理总局、中华全国总工会联合发布通知：

一、要求各地用人单位在高温天气时期，根据生产特点和具体情况，适当调整夏季高温作业的劳动和休息制度，在保证工作质量的同时，增加休息和降低劳动强度，减少作业高温时期，确保安全。确保生产过程中职工身体健康和生命安全。

2、工作场所温度达到33或者用人单位在日最高气温达到35以上的露天环境工作的，用人单位应当向劳动者支付高温津贴。

3、同时，用人单位不得因高温而停工、缩短工作时间、克扣、减少工人工资。用人单位还必须加强对女职工和未成年工的保护。怀孕女员工不得在35以上高温天气下露天作业，不得在33以上的工作场所作业。未成年工不得在35以上高温下露天作业。

4、高温补贴具体标准为：户外作业人员、高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。每年6月、7月、8月、9月、10月发放高温津贴，并计入公司成本。其他与高温天气相关的劳动保护措施也按照新政策执行。如果用人单位的雇员在岗并提供正常劳动，也必须纳入给付范围。员工未正常上班的，可根据实际出勤天数、提供工作天数等折算给付。高温津贴范围由原来的露天作业人员扩大到所有人员。工作场所温度达到33以上；缴费期限已从过去的7月至9月延长至6月至10月。也就是说，每年6月至10月，即使工人不在室外高温条件下作业且工作场所温度低于33，在此期间仍可领取100元/月的高温补贴。时期。炎热天气下，户外作业人员和工作场所温度高于33的高温作业人员，可领取150元/月。

五、个人所得税法实施条例第八条第一款规定：“工资薪金所得，是指职工取得的工资、薪金、奖金、年末加薪、劳动分红、津贴、补贴等。个人由于其就业或受雇。第十条规定：“个人取得的应税所得包括现金、实物和有价证券。收入为实物的，按照取得凭证上注明的价格计算。计算应税收入。”

因此，企业以现金或者实物支付的防暑降温费用，必须纳入个人应纳税所得额，依法缴纳个人所得税。

单位防暑降温通知(汇集12篇)第5章

为做好夏季防暑降温工作，保障生产过程中职工的安全健康，保障生产经营活动有序进行，经省政府同意，决定调整夏季防暑降温收费和高温补贴标准。现将有关事项通知如下：

1.防暑降温费

（一）实施范围：党政机关、企事业单位、人民团体在职工作人员。

（2）缴费标准：户外作业人员每人每天15元，其他人员每人每天10元。

（三）发放时间：每年6月15日至9月15日，其中陕北地区实施时间为6月15日至8月15日。

2. 高温裕度

（一）支付条件：用人单位安排劳动者在35以上高温天气进行户外作业，且未采取有效措施将作业场所温度降低至33以下的，应当向劳动者支付高温津贴。工人。

（二）发放标准：每人每天25元。

（三）发放时间：每年6月1日至9月30日。

单位防暑降温通知(汇集12篇)第6章

各区（经济功能区）建设局，市、区安监站，各施工、监理企业：

目前，珠海地区已进入炎热夏季，也是施工高峰期。为有效做好夏季炎热季节施工现场的防暑降温工作，保障施工现场一线施工人员的安全和健康，现将有关事项通知如下：

一、各单位要高度重视施工现场防暑降温。各公司、项目部、监理单位必须指定专人负责此项工作，明确岗位职责；要制定应急预案，落实预防措施，加强重点场所、重点区域监测。监督检查部位防暑降温和施工安全工作。

二、各区建设行政主管部门和市、区安全监察站要密切关注当地气象台的高温天气预报，加强巡视检查，并按照《 《建设项目安全生产管理规定》，对不按照规定进行检查的。由于施工阶段不同，周围环境、季节、气候变化，对施工现场采取相应安全施工措施的，应立即责令限期改正，对未采取相应措施的责任单位和责任人，责令限期改正。落实防暑降温措施，造成中暑事故的，依法追究责任。要加强防暑降温工作指导，利用新闻媒体、宣传栏、知识讲座等形式，广泛宣传高温天气安全生产知识，促使建设系统全体成员重视做好防暑降温工作。

三、各建筑施工企业要把防暑降温作为近期安全生产工作的重点，认真落实以下措施：

（一）合理调整作息时间。通过“两端抓中间休息”等措施，尽量避免高温时期露天户外作业。当地天气预报显示，当日最高气温达到40时，当天停工；当日最高气温达到38时，当日工作时间不得超过4小时；当日最高气温达到35时，除紧急抢险抢修施工作业外，上午11点停止施工，下午3点开始停止室外施工。至下午3 点

（二）提供良好的工作、休息环境。施工作业区、宿舍区，特别是地下室、人工挖桩、管道等封闭作业环境，必须保证良好的防暑降温条件。通风措施必须保证到位；施工现场必须提供充足的茶水和清凉饮料；现场组织必须组织工人进行中暑急救知识培训，并在施工现场配备急救设备和药品；必须严格控制加班，减轻劳动强度，避免疲劳。

（3）做好施工现场卫生防疫工作。食堂必须符合卫生防疫要求，提供卫生清洁的膳食，及时清除变质变质的食品。一旦发生食物中毒，应立即采取有效隔离措施，并报告建设主管部门和卫生部门及时处理。

4、要积极开展多种形式的为工地一线工人“送清凉、送健康”活动。各施工单位要拿出一定资金，购买必要的防暑降温用品和设备，并到施工现场进行走访。有条件的单位可以组织医疗队深入施工现场，宣传防疫知识，对作业人员进行体检。

5.加强信息报送工作。各单位要安排好高温期间安全生产值班和调度。一旦职工发生中暑以及因炎热天气引发的各类安全生产事故，必须按照规定及时报告，并采取措施妥善处理。

单位防暑降温通知(汇集12篇)第7章

关于防暑降温的通知

尊敬的员工：

随着夏季的到来，天气也越来越热。为保障大家身体健康，提高工作效率，现将工作场所防暑降温措施通知如下：

1、室内降温

1、各部门负责人必须保证办公区域温度适宜。配备充足的空调设备，并定期对设备进行维护保养，确保其正常运行。

2、鼓励员工及时打开空调设备并自行调节温度，以增加工作舒适度，但请合理使用，避免过度降温造成能源浪费。

2、户外工作

1、野外作业人员在户外作业时必须采取防暑措施。提醒员工戴宽边帽、墨镜、涂抹防晒霜，并随身携带水瓶以保持水分，防止中暑。

2、各部门负责人要合理安排和调动工作时间，避免高温时期户外作业。如有必要，在工作时间内提供充足的物资，并安排员工在阴凉处休息15分钟。

3、供水保障

1、各部门负责人必须确保员工随时获得清洁卫生的饮用水。督促员工多喝水，每人每天饮水不少于2000毫升。提醒员工定期喝水，防止脱水。

2、饮水间应保持干净整洁，加强定期消毒。应检查和维护消防设施、设备，确保员工饮水安全。

四、宣传教育

1、公司组织防暑知识培训，提高员工防暑意识。告知员工夏季高温对身体的影响及预防措施，指导员工监测体温，如有不适及时就医。

2、部门负责人应强化员工防暑意识，制作悬挂横幅、张贴体温提醒等宣传品，提醒员工合理调整工作时间和工作强度。

5、体温监测及急救措施

1、员工应每天测量体温并定期报告。如果体温超过37.3摄氏度，应及时就医并向领导报告。

2、各部门负责人应安排专人学习急救知识，购买急救药品，确保员工在紧急情况下得到及时救治。

希望各部门负责人积极做好防暑降温工作，保障员工生命安全和身体健康。同时，希望员工自觉遵守防暑措施，注意个人防护，共同度过这个炎热的夏天。

祝大家工作愉快！

XXX公司人力资源部

日期：XXXX年XX月XX日

单位防暑降温通知(汇集12篇)第8章

关于防暑降温的通知

尊敬的员工：

盛夏已至，气温急剧升高。为保证大家的身体健康和工作效率，公司特发布防暑降温通知。请全体员工认真阅读本通知，自觉遵守相关措施。

1、提前注意预防中暑

随着气温升高，炎热的夏季会带来巨大的热应激。为了保持良好的体力和健康，请您来公司前提前预防中暑：

1、每天吃一顿营养早餐搭配。多吃清淡易消化的食物，如全麦、蔬菜和水果。同时，适量补充维生素C和B族维生素，增强免疫力和体力。

2、及时进行户外运动，选择早晚时间段，避免高温，运动后及时补充水分，防止脱水中暑。

3、外出前做好防晒措施：戴宽边帽、墨镜、涂抹防晒霜，减少紫外线对皮肤的伤害。

2、加强室内通风

工作时，员工长时间呆在办公室，通风不良很容易导致头晕、乏力等症状。为减少高温对员工的不利影响，请加强室内通风，并注意以下几点：

1、改善办公室空气流通，及时打开门窗通风，保持空气新鲜，减少室内热量集中。

2、使用空调时，请合理设定温度。最佳温度控制在25-27摄氏度之间。温度过低会导致室内外温差过大，对健康产生负面影响。

3、室内通风时，应避免直接吹风，特别是长时间直接吹冷风，以免造成身体不适。

3、合理安排工作时间

炎热的天气会给员工的身心健康带来一定的压力。为了减轻大家的工作负担，公司建议：

1、鉴于天气炎热，尽量避免高温时段工作，利用早晚凉爽时段高效完成工作，中午12点至下午3点高温时段尽量避免外出。

2、工作时间，需要经常进行短暂的休息和活动。可以起身、扭动、行走，以促进血液循环。

3、适度调整工作强度和节奏，根据个人身体状况和工作需要，合理安排工作计划和时间分配。

4.合理饮食和补水

炎热的天气很容易导致身体流失大量的水分。为了防止身体脱水和中暑，大家要特别注意饮食补给：

1.每天喝足够的水，保持身体水分充足。避免暴饮暴食，但也不要喝太多水，以免给身体带来负担。

2、增加含水量高的食物的摄入，如西瓜、黄瓜、西红柿等水果和蔬菜，既能满足人体对水分的需要，又能提供丰富的营养。

3、避免或限制酒精和碳酸饮料的摄入，容易导致脱水和营养不良。

5、加强疾病预防

夏季炎热的天气很容易引发一些常见的疾病和不适。为了保障员工身体健康，加强疾病预防尤为必要：

1、对于经常被蚊虫叮咬的员工，应采取防蚊措施，使用防蚊剂，穿长袖长裤，减少蚊虫叮咬。

2、夏季容易发生的疾病，如痢疾、腹泻等，要加强个人卫生习惯，勤洗手，注意饮食卫生，避免病原菌传播。

3、孕妇、老年人和患有其他慢性病的员工，更要注意避免与炎热天气有关的疾病。

防暑降温工作关系到员工的身心健康，也关系到工作效率和员工团结。希望全体员工积极配合，自觉遵守相关措施，共同度过炎热的夏季！外出时，大家一定要注意安全，注意高温天气对身体的影响。祝大家工作顺利、身体健康！

真挚地

礼炮！

公司行政部

单位防暑降温通知(汇集12篇)第9章

各单位、各部门：

根据《关于调整陕西省夏季防暑降温费标准的通知》（陕人社发[20xx]77号）精神，我校20xx年夏季防暑降温费发放情况现通知如下。

一、发行范围

在职人员、离退休人员、离退休人员。

2、发布时间

自20xx年6月15日至9月15日，共93天。

三、实施标准

从事户外作业人员每人缴纳930元，其他人员每人缴纳558元。

4、自费单位人员由学校按上述标准支付工资，独立核算单位人员按上述标准自行支付工资。

5、各单位收到通知后，按20xx年6月15日在岗职工人数如实填写《西安科技大学冷却费拨付审批表》，由单位负责人签字领导，并加盖单位公章。 20xx年6月29日周一（周一）17：00前提交至人力资源部。

6. 提交地点

临潼校区行政楼406室人事处劳动管理科。

联系电话：xx

联系人：xx

特此通知。

xxx

xx、xx、20xx

单位防暑降温通知(汇集12篇)第10章

相关单位：

我市现已进入夏季汛期，是高温、台风、雷暴多发季节。为落实住房城乡建设部和本市有关部门要求，确保迎峰度夏施工期间安全生产，现将有关事项重申如下：

一、高度重视建设项目防台风、防洪

各单位要以对国家财产和职工人身安全高度负责，切实加强夏季防台风防洪和防暑降温工作的组织领导，健全落实责任制度，制定有针对性的应急预案，落实应对和处置措施。预防措施。对于位于河流沿岸和防洪墙的建筑工地；地势低洼、地质条件差、开挖不便、土方堆积的施工场地；目前正处于深基坑开挖阶段的建筑工地；加强对城区建筑工地等重点区域的监督检查；市中心高层建筑密集地区的施工工地，防范高温、台风、暴雨引发的各类事故。

（一）做好防洪相关工作，确保排水管网畅通。

各单位要加强建设项目防洪工作，避免堵塞下水道、破坏防洪设施等违法行为。施工污水必须先沉淀后排放。严禁直接排入城市排水管网。各施工单位必须及时清理施工现场排水系统和与城市污水管网相连的沙井，确保排水畅通。

（二）加强防台风工作检查，确保安全生产。

1、即日起，总承包商应组织对施工现场设施（宿舍、仓库、食堂等）进行有针对性的全面检查。发现隐患的，应当及时整改。当台风风力超过临时设施设计承载能力时，总承包商应及时组织人员疏散，确保职工生命财产安全。

2、台风、大雨前后，各施工单位必须保证施工现场的脚手架及其他附着物、吊物的系结点和紧固点、塔吊的锚固和限位装置、施工现场墙体、基础等。基坑沟槽支撑。对施工现场的条件、临时电线、箱体、大型设施等进行专项检查。如果发现隐患，要及时整改，确保完好有效。

3、台风、大雨期间，施工单位必须保证实行24小时现场值班制度。要密切监测施工现场墙体、基坑沟支护、塔吊等施工机械的安全状况以及现场排水情况，防止墙体垮塌、基坑沟塌陷等重大安全事故发生。设备倾翻、触电、现场大面积内涝等情况。要保证通讯畅通，发现重大险情立即处理并向有关部门报告。

4、项目经理应及时关注市建筑行业管理应急短信系统信息，确保施工现场项目经理值班、履职。突发灾害、事故发生后，建设单位必须做好应急处置工作，及时启动应急预案。并报告事态发展，尽量减少危害。

2、做好防暑降温工作，落实文明施工要求

各施工工地必须将防暑降温工作与迎峰度夏工作结合起来，确保职工生命安全和身体健康。

（1）当市中心气象台预测当日气温将达到35以上时，除紧急救援、抢修作业等特殊要求外，白天高温时段（上午11：00至下午15:00）将暂停。 （施工单位可相应推迟工期）。各施工单位要合理调整作息时间，采取“两端工作、中间休息”等措施，避免高温天气露天户外作业。

（二）配合应急限电工作。各施工工地要自觉配合电力部门，对施工工地进行夏季紧急停电。

（三）控制夜间施工。夜间（22：00至次日6：00）施工项目应当按照有关规定进行。严禁施工扰民，员工基本作息时间得到有效保障。

3、进行食品、饮水及卫生管理

（1）各施工单位必须切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强食品、饮用水的卫生管理，严格执行食品卫生管理制度，避免因食品腐败变质而引发群体性中毒事件。

（2）按照《施工现场环境卫生标准》（JGJ146-20xx），确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴等临时设施符合标准，满足防暑降温的需要。

（3）施工单位必须为施工现场工人提供符合卫生要求的茶水，并准备咸味清凉饮料和防暑降温药物。

（四）食堂要严格执行员工食堂卫生标准，配备冰箱，生熟分开，严格留样检验，防止员工从附近无证商贩购买食品。

（五）加强夏季易发疾病监测。现场工作人员出现法定传染病或者食物中毒时，应当及时向有关主管部门报告。

四、认真做好监督管理工作

（一）监理单位应当加强对施工单位落实现场防台风防洪、防暑降温、食品饮用水卫生管理情况的监督检查。

（二）监管站组织对建设项目防台防洪、防暑降温、食品饮用水卫生管理等进行专项检查。发现隐患和问题的，要及时督促整改；隐患严重或者未及时整改的，必须依法处理。

（3）监理站应及时维护和更新项目经理手机号码等基础数据，掌握施工现场各种情况，保证信息渠道畅通；发生突发事件时，要立即组织处置，做好处置工作突发事件应急处置工作。

**市建设工程安全质量监督站

20xx 年6 月4 日

单位防暑降温通知(汇集12篇)第11章

关于防暑降温的通知

亲爱的同事们：

这是一个炎热的夏日，酷暑难耐。为保障您的健康安全，提高工作效率，我公司决定制定一系列防暑降温措施。希望大家在这段时间积极配合，注意防护，预防中暑。

1、合理调整作息时间

为避免中午高温时段工作，即日起，每天上午工作时间延长一小时，上午9点开始，中午12点30分结束。请注意修改工作安排，确保按时完成工作任务。

2.提供清凉饮料及保健品

为了满足大家的降温需求，公司将为大家免费提供冷饮和保健品。每天上午9点30分和下午3点30分，公司会发放冷饮，包括鲜榨果汁、可乐、冷绿茶等，此外还会发放降温湿巾和防暑口罩，保障大家的健康。

3. 提醒着装得体

在公司内部，大家可以减少穿厚重的西装材质，选择一些透气性好的纯棉服装，可以更好地排汗散热。同时建议大家佩戴合适的帽子和墨镜，随身携带防晒霜，尽量避免阳光直射。保持室内通风，及时打开空调，保持适宜的室内温度。

4.增加工间休息时间

为了让大家更好的调整工作状态，公司决定增加工作间隙的休息时间。每天下午3点30分到4点，有十五分钟的休闲时间。大家可以休息一下，和同事聊聊，喝杯茶，为下午的工作注入一些能量。

五

、开展室内活动 为了提高大家的工作积极性，公司计划在室内开展一系列有趣的活动。比如象棋、扑克、桌游等小型比赛，以及健身操和瑜伽课程等。这不仅可以让大家在休息时间得到放松，还能增强同事之间的交流和团队凝聚力。 六、预防中暑知识普及 公司将邀请专业医师进行一场关于中暑预防知识的培训，帮助大家认识中暑的症状和预防措施。培训内容包括中暑的症状、急救措施以及日常预防中暑的注意事项等。请大家积极参与，提高自我防范意识。 七、加强室内空调维护 为了确保室内空气质量和温度的舒适性，公司将加强对室内空调的维护和保养。请大家注意合理调整室内温度，尽量避免过度制冷或过热。如发现空调故障或异常，请及时报修，以保障正常使用。 这些防暑降温措施的实施，是为了让大家在夏季工作中更加安心舒适，提高工作效率。希望大家能够积极配合，遵守相关规定，共同度过这个炎炎夏日。 最后，希望大家能够抓住这个机会，通过降温和休息，重新充满精力，保持良好的工作状态。祝大家夏日愉快！ 此致 敬礼 公司行政部 单位防暑降温通知(汇集12篇) 篇12 防暑降温通知 夏季是炎热的季节，高温天气常常让人感到不适，尤其是在室外工作或户外活动的人更是如此。为了确保员工的身体健康，公司特别发布了《防暑降温通知》，希望员工们能够认真遵守。 一、加强室内通风 室内通风是降温的有效措施之一。公司要求，在空调室内工作时，应将空调温度设置在26℃左右，开启室内通风设施，定时排放室内热气，保持室内空气流通。 二、合理安排工作时间 公司也要求员工在高温天气下尽量减少室外工作时间，特别是在中午至下午4点这段时间内应避免在室外进行活动，以免造成中暑等身体不适。 三、注意用餐卫生 在夏季饮食要尽量清淡，少油少盐，多喝水。员工在用餐前要注意清洗双手，并保持用餐地区卫生，避免食物变质或引起食物中毒。 四、注意个人卫生 夏季气温高，员工在穿着上要注意选择透气性好的衣物，避免再着相同的衣物过长时间，还要注意个人卫生和保持清洁，以避免引起皮肤病等问题。 五、应急措施 在高温天气下如果不慎中暑，应及时进行紧急处理，让患者尽快得到治疗。在员工群中设立防暑降温的宣传牌，让每个人对于预防和处理中暑都有所了解。 通过以上的措施，可以有效地预防员工在高温天气下出现身体不适的状况，对于保证员工的身体健康、提高员工的劳动效率，都具有重要的意义。希望员工们能够认真遵守这一通知，为公司的发展和员工的健康做出积极贡献。