学校校长辞职报告。

当我们在公司工作时，每个人都有自己的抱负，离职是很常见的事情。面对辞职，我们也开始接触辞职申请。希望这篇《校长辞职报告》能够缓解您对相关问题的困惑，也希望阅读本文能够提高您的判断力！

学校老板辞职报告[第1部分]

尊敬的学校领导：

你好！首先，我谨表达深深的歉意。我怀着极其复杂和愧疚的心情写下这封辞职信。我很遗憾，在学校任命我担任校团委书记两年后，我就辞职了。我也很抱歉，在你们给予我肯定和希望的情况下，我却辞职了。但由于个人等原因，我无法继续在学校团委工作。请原谅我。事实上，我个人非常重视我在团委的两年工作经历。两年来，我时刻提醒自己：一定要珍惜这次机会，珍惜领导的期望，努力做好本职工作。我很荣幸成为团委这个充满活力的群体中的一员。我相信我在团委的经历会给我的班级教学带来很大的帮助。我也非常感谢领导和老师们给了我一个在团委工作的机会，我会感到荣幸和自豪。这两年，我付出了努力，也得到了回报。

但我觉得我的努力还不足以得到这么多的回报。感谢学校领导和全体同事对我的慷慨解囊。我不敢说得太远，但至少在学习、生活、工作上我可以称得上大方。更加宽容。我相信同事们都很了解我，我不会拍马屁，更何况现在我即将辞去团委书记的职务，更没有必要。所以，请相信这句话是我发自内心的。校团委也是我正式进入职场后的第二站。非常感谢学校为我提供了这个平台。自从加入团委以来，学校领导对我的重视和信任让我非常感动，也成为我努力工作的动力。在这里，我有过欢笑、有过收获、有过泪水、也有过痛苦。平等的人际关系和开放的工作作风一经建立

我感觉我找到了可以依靠的东西。我在这里可以快乐地工作和学习。也正是在领导和同事的热心指导和精心帮助下，我个人业务素养的提高和社会经验的丰富是非常明显的。我时常想，我应该用一颗感恩的心来报答领导和同事对我的厚爱，用自己的努力去做好你们布置的每一项任务，但我的能力确实有限。我可能并不总是能让您满意，所以如果我的工作有任何错误或不足，我只能向您说声抱歉，并请求您的原谅！

也许我还算不上一个合格的团委书记。由于校团工作在我任职期间基本没有开展具体工作，大部分（几乎全部）精力都花在了政教处的卫生、宿舍等内部工作上，没有时间和精力精力开展学生活动。我感到既羞愧又无奈！古人云：“鱼与熊掌不可兼得”。这是多么真诚的一句话啊！因为我不是最好的，所以我难免会忽视别人。

我一直感谢学校领导为我提供了良好的工作和学习环境。然而，我刚进公司时的雄心勃勃、意气风发、充满激情的我，却因自己团委工作的无奈缺失而逐渐消失。我的理念一直是人需要不断的发展、进步、完善。为了更好地发挥自己的作用，我一直在努力改变，但我感觉自己在团委工作上始终没有取得什么大的突破，配不上团委书记的称号。而且，连我的热情和动力都在不知不觉中被磨灭了。

我这么说并不是否认团委，而是我认为团委已经不适合我个人的发展了。另外，团委的工作与我刚来团委时的预期和想象有很大不同。尤其是集体工作，在实际工作中难免会遇到这样或那样的问题。因为无论上级团委的安排多么到位，到了学校的实际运作中，也难免会因为各种原因而出现问题。因此，希望团委在今后的工作中无论是工作思路还是工作方法都能进一步改进和完善！充分发挥团委对青年学生的领导和指导作用，为学校“三五”发展做出应有的贡献。我说这些的目的只有一个，就是希望在我选择离开团委的最后一段日子里，能够对我们团委的工作提出一些建议。这两年，我做了很多事情，有时只是希望一次次的努力能够得到真诚的回报和安慰。

但结果是我被动地将有限的精力投入到无限的卫生和宿舍管理上，忽略了自己作为一名教师的本职工作，——教学。当其他同科老师在备课时，我在工作；当同科老师批改作业时，我在工作；当其他同科老师在辅导学生时，我在校园工作；当其他同科老师在辅导学生时，我在校园工作；当同一科目的其他老师在批改作业时，我正在工作。当然，在课间休息的时候，我也承认了自己个人做错了一些事情，本该与学生进行亲切、心对心沟通的团委工作，却变成了课堂上与班主任的争吵。管理。

最后衷心祝愿各位领导、老师工作顺利、身体健康！

真挚地

礼炮！

申请人：xxx

日期：XX年XX月XX日

学校老板辞职报告[第二部分]

尊敬的镇中心学校领导：

自从受到中心校领导的高度重视，担任WJ小学校长以来，我一直充满热情，全身心投入。我每天早起，努力工作，教数学和英语，照顾远程教育，做好学校管理工作。经过风风雨雨，经过一番努力，我的工作有了些许进步。

现在，在镇中心学校新一届领导班子的领导下，我镇小学教育发生了令人瞩目的变化。新一届领导班子为我镇的教育事业描绘了美好的蓝图。这对于我这个缺乏经验和能力的人来说实在是令人兴奋，更加感到自己的不足。

从当前教育形势来看，素质教育正如火如荼地进行，各项检查、任务纷繁复杂。我不能不关心教学而关心学校管理，也不能不关心管理而不关心教学。搞不好学校管理，就辜负了领导的培养和信任；如果不重视教学，就辜负了乡亲和学生。有很多地方、很多东西我确实不懂，真的要虚心学习。学校的整体发展形势和光明前景，应该留给有能力的人，特别是年富力强、德才兼备的人来形容。

为了不耽误学校的工作，我辞去校长职务是完全有必要的。这是我犹豫再三、思考良久，最后下定决心向领导提出郑重请求的事情。就我个人而言，我会放下包袱，轻装前行。我相信我会在普通的教育中取得更好的成绩。

真挚地

礼炮

辞职者：

20xx.3.4

学校领导辞职报告【第三部分】

尊敬的各位领导：

你好！

进入教务处已经八年了。八年来，我工作认真、勤奋。虽然我没有取得多大的成绩，但我也没有犯过什么大的错误。八年过去了，我明显感到身心疲惫，感觉精力和能力不足。我越来越觉得自己不再适合担任教务主任一职，现提出辞职申请。

1、个人能力不足。虽然这些年来我很努力，但由于自己的能力有限，我越来越感到力不从心。一是不能很好地完成领导和上级交给的工作任务。他们对分配的任务感到困扰，不知道如何去做。即使做了，也是勉强做的，达不到领导的期望和满意，有时甚至没能完成。或无法完成指定的任务。二是各项工作开展不能顺利，总有坎坷坎坷。经常会出现一些小失误和失误，一些安排不尽如人意，总是引来各方面的抱怨和埋怨，无形中造成了很多问题。矛盾。

2.身心疲惫。由于我的天性，在工作中总想做到完美，这也让我感到身心疲惫。首先，我的精力明显不如以前了。无论我做什么，我都牢记在心，无法摆脱。失眠或深夜醒来无法入睡已变得司空见惯。脑子里全是工作，总觉得工作中还有一些没有考虑到或者考虑不好的地方。即使我强迫自己忘记，或者安慰自己，也是徒劳的。精神上的健忘已经发生了。如果你继续在这个岗位上工作，精神崩溃是不可避免的。其次，身体状况大不如前，要么是年龄的原因，要么是缺乏体育锻炼，身体越来越差。有些任务明显是承受不了，腰腿酸痛，全身酸痛难受，浑身无力。即使继续工作，疲劳也会导致懈怠和消极情绪，从而对工作产生负面影响。

3、思维僵化。多年在这个岗位上工作，导致思想固定、思维僵化，越来越难以适应当前的教育形势。创新思维消失了，创造性的工作不再可能，这势必会对工作产生负面影响。更好地引进新人，补充新鲜血液，让教务处的工作焕发新的活力。

紧张而忙碌的一个学期即将结束。本学期，在xxx校长的直接领导下，在生活老师、夜班保育员、保洁阿姨的共同努力下，生活区的整体工作取得了一定的进步和提高。但本着“稳中求进、稳中改革、服务育人、管理育人、管理工作规范化、程序化”的工作方针和四大工作重点十点，解决当前存在的问题。与xxx校长开学时提出的问题相比，还存在一定的差距，需要在今后的工作中不断加强和改进。现将本学期工作情况向领导及全体教师汇报如下：

4、性格固执，沟通能力差。我固执、极端、内向的性格决定了我无法与领导、老师进行良好的沟通，将自己封闭在一个封闭的圈子里。有时我充满抱怨，有时我反抗、拒绝做我的工作。我没有做好自己的工作，得罪了很多人，使我不再具有一个领导者应有的榜样作用。

尊敬的领导，本着对工作负责、对自己负责的态度，我考虑再三，最终决定辞去教务主任职务。这不是我突然的想法，也不是我心里的想法，而是我思考了一两年后做出的决定。我恳请领导批准我的申请。

最后，我还想请领导考虑到我多年来辛苦工作，没有什么功劳，给我安排一个合适的职位，让我好好休息一下。

辞职人：xx

20xx 年x 月x 日

学校老板辞职报告【第四部分】

你好！

鉴于本人个人能力不能满足工作要求等多方面原因，我很遗憾此时向学校提出了辞职。

自从加入公司以来，我一直很享受这份工作。感谢各位领导对我的信任、培养和包容，也感谢各位同事对我的帮助和关心。这两年，我利用学校提供的良好的学习时间，学习了一些新的东西来充实自己，增长了一些知识和实践经验。谨向学校两年多来的关怀表示诚挚的谢意！当然，我也认为这两年的工作我已经尽力了。

我也很清楚，这个时候向学校辞职，对于学校，对于我自己都是一个考验。学校正值就业之际，学校业务发展，学校各项后续工作都高度重视下一步。正是考虑到学校未来发展的合理性，本着对学校负责的态度，也为了避免学校因我而出现决策失误，我郑重向学校提出辞职。学校，希望学校领导批准。

真挚地

礼炮！

****

**年月日

学校领导辞职报告【第五部分】

尊敬的老师或女士：

您好，我是xxx，xxx学校的校长。得知我校优秀学生xxx想到贵公司工作，我感到非常高兴和欣慰。在我看来，这样一个有上进心的年轻人应该接受良好的教育，拥有更加辉煌的未来。因此，我很荣幸向贵公司大力推荐这位优秀的年轻人。

xxx在大学度过了四年。业余时间阅读大量与业务相关的书籍，虚心向其他老师和同学请教。渐渐地，他在各专业课程上开始取得一定的成绩。对此，他既不满足，也不傲慢。相反，当他遇到问题时，他仍然虚心地与同学讨论，直到找到解决办法。鉴于他在学期中的出色表现，我校强烈推荐他。

现在，作为我校的一名优秀学生，xxx工作更加认真、负责、努力。为全班同学树立榜样。一分耕耘，一分收获，因此被评为学校优秀学生干部，并享受巨额奖金。

虽然这样一位优秀的学生即将参加工作，在一定程度上是我们学校的损失，但考虑到他的未来，我仍然毫不犹豫地支持他去贵公司深造。衷心希望贵公司也能支持他，给他一个提升自我、实现梦想的机会。谢谢。

校长：

XX年XX月XX日

学校老板辞职报告【第六部分】

尊敬的各位领导：

你好！首先，我想向各位以及各位领导、同事说声抱歉。我在学校才两个月就提出辞职，确实不合适。我想再次对你们说声谢谢。在这短短的两个月里，我成长了很多，无论是在专业技能上，还是在为人处事方面。我受益匪浅。感谢学校领导和同事们长期以来的培养、关心和支持。和帮助。

所有美好的事情都会结束。经过深思熟虑，我决定辞去在学校的职务。目前我感觉自己不适合这份工作。有时我缺乏热情和耐心，我觉得这是对自己和学校的不负责任。再说了，我还很年轻，不想这么脚踏实地。过着稳定的生活，外面的世界很精彩，我也渴望出去探索……所以我毅然离开。我知道这个过程会给您带来一定程度的不便。对此我深表歉意，并对学校充满信心。可以找到一个更合格的员工来接替我的工作。

对于我的辞职给学校带来的不便，我再次表示歉意。我会尽力做好辞职前的所有工作。同时，我也希望学校能够考虑我的个人实际，考虑并批准我的申请。

最后，衷心祝愿您及学校全体同仁身体健康、工作顺利！也祝愿学校基业长青、繁荣昌盛！

真挚地

礼炮！

申请人：xxx

20xx 年x 月x 日

学校老板辞职报告【第七部分】

尊敬的各位领导：

你好！

首先向您和各位领导、同事表示歉意。我在学校才两个月就提出辞职，确实不合适。我想再次对你们说声谢谢。在这短短的两个月里，我成长了很多。在专业技能和为人处事方面我都受益匪浅。感谢学校领导和同事们长期以来对我的培养、关心、爱护。支持和帮助。

所有美好的事情都会结束。经过深思熟虑，我决定辞去在学校的职务。目前我感觉自己不适合这份工作。有时我缺乏热情和耐心，我觉得这是对自己和学校的不负责任。再说了，我还很年轻，不想这么脚踏实地。生活安定，外面的世界很精彩，我也渴望出去尝试一下，所以我毅然离开。我知道这个过程会给您带来一定程度的不便。对此我深表歉意，相信学校能够找到比我更好的员工来接替我的工作。

对于我的辞职给学校带来的不便，我再次表示歉意。我会尽力做好辞职前的所有工作。同时，我也希望学校能够考虑我的个人实际，考虑并批准我的申请。

最后，衷心祝愿您及全体学校同仁身体健康，工作顺利！也祝愿学校基业长青、繁荣昌盛！

真挚地

礼炮！

辞职人：xxx

xx年xx月xx日

学校老板辞职报告【第八部分】

尊敬的各位领导：

你好！

首先非常感谢大家两年来对我的信任和关心。在此期间，我认真回顾了这两年的工作。我觉得能在你们学校工作是我的幸运。我一直很珍惜这份工作。两年来学校领导对我的关心和教导。我非常感谢我的同事们的帮助。在学校工作的两年多里，我学到了很多东西，无论是专业技能还是生活方面都有了很大的提高。感谢学校领导对我的关心和培养。此刻我只能对我的离开表示感谢。表达我深深的歉意。我非常感谢学校给我这样的工作和锻炼的机会。但与此同时，我发现自己对展览行业工作的兴趣也减退了。我不想带着这种情绪去工作。我为你和我自己感到抱歉。确实是时候改变我的职业了。我现在正好有一个机会。我打算尝试一下，所以我决定辞职。请支持我。

请原谅我做出的决定以及我暂时休假的方式。我希望我们能有机会再次合作。我将在递交辞职报告后一周离开学校，完成工作交接。

短短两年时间，我们学校发生了巨大而可喜的变化。我很遗憾自己不能为学校辉煌的明天做出贡献。我只能衷心祝愿学校业绩蒸蒸日上！祝学校领导和同事们一切顺利！

真挚地

礼炮

辞职人：xx

XX、XX、20xx

学校老板辞职报告【第九部分】

尊敬的教育局领导、尊敬的x校长：

自从从事教学工作并担任学校领导以来，我受到各级领导的培养和教育，思想认识、业务能力和工作经验都有了很大的提高。我也为教育事业的进步和学校的发展做出了贡献。都是青春的激情。

自从担任xx小学副校长以来，通过学习、实践和反思，我发现自己的思想观念、处事理念和社会经验还有很多需要提高和与时俱进的地方。要求“做事”的干部更加努力。他们投入到学校“农村少年宫”建设、灾后重建、封占旧路、学校日常管理等重大工作项目中。繁重的工作、过度的工作强度等原因，对身心造成了严重的损害。最近，我经常出现失眠、烦躁、头晕（骑摩托车摔倒3次）、严重脱发（“曾经青丝如春草，如今头顶荒凉”）等症状，课堂教学中表现出向学生倾斜的倾向。现在，我已经无法适应高强度、快节奏的工作需要。

为了不削弱学校领导班子的战斗力，不影响学校的正常管理效率，不让一位为教育和学校奉献青春和热血的同志成为学校的负担，由于家庭和社会的影响或英年早逝，本人申请辞去xx小学副校长职务，不再承担任何学校领导任务，并于20xx年12月底前完成分管工作的交接。

最后祝xx小学健康发展！

祝xx教育事业蒸蒸日上！

祝愿我们伟大的祖国繁荣昌盛！

真挚地

礼炮！

辞职人：xxx

xx、xx、20xx

学校领导辞职报告【第10部分】

尊敬的学校领导：

感谢学校领导的厚爱和信任，我自____年起担任学校政教办公室主任，分管德育和安全工作已近三年。这段时间，我经历了很多事情，也收获了很多宝贵的教训。人生的财富，我感到相当幸运，也感谢学校领导给我的机会。

然而，随着学校各方面的变化，学校管理理念的变化，以及我的性格（直率、直率），引起了管理团队中一些人的反感和排斥。我也尝试过与别人沟通，但始终没能改变别人“恩怨很深”的印象。即使我三分让步，笑看风雨，也依然经不起“咄咄逼人”的诽谤和挑衅。当我力不从心的时候，我想起三年来我们校园面貌发生的巨大变化。我也看到我们师生的纪律意识逐渐淡化，拖延、推诿之风悄然袭来，我负有不可推卸的责任。责任，与其“在其岗位上找不到工作，不如让有德之人居其上”。

因此，经过再三思考，我决定向学校领导提出辞职。从现在开始，我愿意做一名普通的教师，回到起点，为整个管理做到“安定团结”和“皆大欢喜”。虽然我离开了学校领导班子，但我仍然是__小学的一员。也许在原来的领导班子成员中，我是唯一一个从未有过出去谋取更高职位的想法的人。作为一名土生土长的__公民，__小学的发展意义重大，对我来说显得尤为重要。

所以，今后我一定会认真做好自己的工作。除了不再担任学校任何领导职务（包括政教办、少先队等）外，学校需要我的地方我都会尽力而为。我敢说我做得很好，但至少不会给__小学的脸带来黑化。我已经下定了决心。考虑到下学期就要开学了，我选择这个时间来提交报告，是为了使学校工作能够有步骤地进行。我请求学校尽快考虑我的报告。

最后，我想向学校管理层提出一些个人意见，供参考：

1、我个人认为，所谓的“人文管理”在我们__小学是一种不太成功的管理模式，因为师生双方的思想素质还没有达到那种自觉的水平。我们制定制度的时候，所有老师都在看，家长也在看。而当我们的系统只是一张纸的时候，我们换来的却是每个人平静的微笑。

在工作作风上，作为学校管理班子的一员，任何班子成员都应该“以诚相待”。毛主席的“团结—批评—团结”口号告诉我们，要善于听取“好”和“坏”的意见。对待不同意见，有四种情况：一是总是劝诫，二是温和劝诫，三是无动于衷，四是不敢当面发声，却在背后“煽风点火”。回来，只怕天下不乱。如果领导班子内部不团结，全体教师怎么能齐心协力，取得丰硕成果呢？

就个人发展而言，单纯依靠“个人魅力”来吸引师生的支持是一种非常短暂的美丽。长此以往，就会出现一群只会发表意见而不会做实事的人。中层干部即使有能力，魅力也会暗淡。

2、提高各岗位特别是班主任的待遇。学校的发展离不开班级的发展。好的学校往往有非常优秀的“坐在边缘”的班主任。班主任要做的事情很多，责任重大。在与班主任深入交流的三年里，大部分老师，特别是老老师，任劳任怨，从不抱怨。他们的奉献精神让我深受感动。班主任队伍需要充实新的力量，年轻教师需要展示的“平台”。班主任专门会议很少召开，但工作照常进行。平时你可能看不到，但是到了关键时刻。大家都精神抖擞。为小利而生气的只是个人，不影响整体发展。那么，能否加大“刺激”，让那些有思想、有造诣的班主任走得更远呢？

班主任就是“带头人”，我们学校需要更多的“优秀带头人”！班主任优秀，团队凝聚力就强，团队凝聚力强，班级就会优秀。班级优秀，学生能力突出，学生能力突出。教育改革不再是一句空话。

3.教师的评价机制仍有待完善。评价的目的是为了鼓励大家采取行动。不要只顾少数人的事！几个人坐在那里讨论其他哪个更合适！年轻教师很有激情，是学校建设的主力军！他们希望有更多的学习和进步的机会，这是合理的！确实应该送更多的人出去学习，内部提升更有利于他们的实际成长！

曾经有一个“骨干教师配对”，有始无终。

《教师论坛》很好，但似乎断断续续，课堂教学改革蓬勃发展，雨点却越来越小，题材成了少数人的事，能干的关键原因人才不想泄露的“秘方”是没有足够的“刺激”来调动他们的“激情”。

给那些有才华的老师一点“甜蜜”，一点“希望”。奖项和评优不仅仅是一个恩惠，大家都在看着。少数人评判的人，不一定是真正的人才！让学生也参与评价，让成绩说话！让老师写一些论文而不是应付，改变奖项，增加“收入”。不如努力在这所学校造就名师。 “‘三个工程’县里早就启动了，但我们看到的还是老样子。

4、学生干部队伍要进一步加强。三年来，学生管理工作取得的成绩，与学生干部的贡献密不可分！随着学生毕业，学生干部的数量也参差不齐，有好有坏。一些学生干部没有经过专门培训就上岗，缺乏处理问题的适应能力和吃苦耐劳的精神！有的学生干部甚至成绩优秀，却处处违反纪律。花时间在学生领袖身上是值得的！我热切希望学生干部定期会议能够落实！

以上意见可能不够委婉，但希望领导理解。辞去政教办公室职务，是一个艰难的选择。 “从痛苦中吸取教训”后，前面的路会更加宽广、更加阳光！

最后，我向校长室全力推荐__同志接任政教处主任，衷心祝愿__的小学教育越办越好！

辞职者：

__年月日

学校领导辞职报告【第11部分】

尊敬的*校长：

这件事确实很难讲。圣人曾说过：受人一滴恩，当以泉水报之。此外，你给我的善意也值得一提。我深知我没有辜负您的厚望。然而，经过再三思考，我已经下定决心，尽管背着不平之名：我决心辞去**学校教学主任的职务，成为一名普通教师。原因有四：一是团队凝聚力不够。这可能是我个人的误解。目前球队找不到一个能够主持大局的人，要么是威望不够，要么是能力不够。有时个人意志代表团队意志。我不能否认个人意志的正确性，也不能否认个人意志的重要作用（有时一个学校或一个部门因为这种独特的个人意志而有其独特的个人意志的风格和灵魂），以免个人意志的错误率将大于零。这绝对会影响到整个团队的威信。我一直把自己的一些想法保密，不愿意触及问题的核心，只是因为我不想通过自己的演讲工作本身无意中诽谤或诽谤别人。对于团队而言，个人与团队中其他人的关系是团队发展的重要因素。我一直在努力做好自己的工作，认为自己的舞台应该有自己的风格和范围。但事与愿违，身心疲惫却成了我不可避免的问题，并且无时无刻不在困扰着我。其次，个人能力不足。提起这件事，我可以想象你此时的心情。你一定认为我言不由衷，胡乱找借口。事实上，这绝不是无中生有的借口。工作中可以找到很多这样的例子，比如材料迟交、上期两份基础材料完成情况（**学校初中名册重印）、工作思路等。以及工作安排（对**这可以从对学校教师的民意调查中看出）。从以上几点应该可以得出，我的个人能力确实无法胜任这个职位。三是个人精力不足。自去年12月接手工作以来，我明显感觉到自己对家人有所亏欠。我不想因为个人原因放弃公共服务。作为一名中国共产党党员，我无条件服从组织的安排。即使有时家人向我抱怨，孩子疏远我，我也会主动向他们解释，请求他们理解。但人的精力毕竟是有限的。我陷入了两难的境地，不得不做出这个决定。第四，懒惰的心态对工作没有帮助。抱着这样的心态去工作，对你的工作没有任何好处。当然，在组织做出任何决定之前，我一定会坚守最后的职责。或许这四点还不足以让你完成我的小小的心愿。当我写下这篇文章时，我不禁感到头晕，泪流满面。外表的坚强掩盖不了内心的脆弱。上次去你家的时候，我提到我们彼此的接触太少了。我当时并没有说我参加工作九年来对你们的言行举止有深刻的认识。也许这只是我的一厢情愿：人与人之间交往的时间和频率并不是影响其品质的直接因素。这就像有些素不相识却成为亲密朋友的例子一样。我一直感到羞愧和内疚。您对我和**表现出了极大的关心和爱护，那年**转学到**小学，当我到达中心学校时，我看到了您严肃而明显的同情和无奈的表情。任何一个有良知的人都不会对此无动于衷。我想起你在电话里对我的失望，以及谈话中你对我寄予的希望（你常说：金子既然是金子，就让它发光，这句话时刻鞭策着我）。而我近乎无理取闹的想法，让本来就为小镇的教育而担忧的你无言以对，因为我不求进步。想到这里，对于我这个封建保守的人来说，我无法挣脱这种沉重的精神枷锁。

*学校，我真想向古人学习，写一篇讲得深刻、深刻的文章，让你们印象深刻。在情感的驱使下，写下了这篇文章，所有的语言都是

显得苍白无力。念及圣贤之言，我凄凄无语。 敬请钧复！ 申请人：* * *xx年10月x日 学校老板辞职报告【篇12】 尊敬的领导： 您好！首先想向您和各位领导及同事说声抱歉，只在学校两个月便提出了辞职，确实有些欠妥。再次我想说声感谢，在这短短的两月中，我成长了许多，无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，感谢学校领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。 天下无不散之筵席，经过深思熟虑，我决定辞去在学校所担任的职位。目前，我觉得我不太适合这份工作，有时候会缺乏热情和耐心，这样我觉得对自己和学校都是一种不负责任的表现；再则我还很年轻，我不想就这么踏实、稳定的过下去，外面的世界很精彩，我也很渴望出去闯荡一番……所以我决心离开，我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉，相信学校可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。 再次对我的离职给学校带来的不便表示抱歉，我会努力做好辞职前的各项工作，同时我也希望学校能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。 最后，真心地祝您和学校全体同事身体健康、工作顺利！也祝学校基业常青，欣欣向荣！ 此致 敬礼 辞职员： 20xx年X月X日 学校老板辞职报告【篇13】 尊敬的教育局领导、尊敬的曾校长： 辞职人xx，男，汉族，19xx年11月生，现年44周岁，本科学历，中共党员，现任西平小学副校长，负责学校常务管理，分管师培、电教、重建等工作，承担三年级《科学》教学。本人19xx年8月至20xx年4月，先后在凯河小学(九年一贯制)、上新小学、八洞小学任校长，20xx年5月至今在西平小学任副校长。 从教及担任学校领导职务以来，受到了历届和各级领导的培养、教育，思想认识、业务能力及工作经验都得到了很大程度的提高，我本人亦因此为教育的进步和学校的发展奉献了全部的青春热血。到西平小学任副校长以来，我通过学习、实践和反思发现，自己的思想意识、处事哲学和社会经验均有很多需要改进和与时俱进的地方，为此，我按照“懂规矩、会做事”的干部要求更加努力地工作，在学校的“乡村少年宫”建设、灾后重建、封闭占用老公路等重大工作项目及学校常务管理中殚思竭虑、废寝忘食，燃烧生命，终因思想压力过大、工作强度过高等原因造成精神和身体的严重受损，近期常常出现失眠、烦躁、眩晕(三次骑摩托车眩晕摔倒)、严重脱发(“曾经青丝如春草，如今满头皆荒凉”)等症状，并在课堂教学中出现对学生的暴力倾向，如今，本人已无法适应高强度、快节奏的工作需要。 为了不削弱学校领导班子的战斗实力，为了不影响学校正常的管理效率，更为了不让一个为教育和学校奉献了青春和热血的同志成为学校、家庭和社会的负担或者英年早逝，我申请辞去西平小学副校长职务，不再承担任何学校领导工作任务，并在20xx年12月底之前完成分管工作的交接。 最后，祝西平小学健康发展!祝三台教育长盛不衰!祝伟大的祖国繁荣昌盛! 辞职人： xx年x月x日