看到你这个问题，我就觉得贵公司对于企业文化认识的不够深刻。真正的企业文化，包含使命、愿景、核心价值观，在核心价值观的引导下会有一系列的行为理念。文化不是说随便一个词拿来就可以用的，有的企业文化写的很美，但是不实用，只是摆设。我建议您应该先梳理一下。

同心动力 中国领先的企业管理专业咨询机构

专业锻造权威 实战诠释实力 负责旨求长远

企业文化上墙内容，列举一些煽动性，鼓励性的句子，简洁，有力，顺口！

【第1句】：投入才会深入，付出才会杰出，用心才会开心

【第2句】：人之所以能，是相信能

【第3句】：我成功-因为我志在成功

百度【文化墙】，查看经典企业文化墙图片及标语

餐饮文化墙经典好句，30个字左右

节约好比燕衔泥，浪费好比河决堤。

粗茶淡饭，细水常流。

布衣暖，菜根香。

三分之二的健康归功于讲卫生。 ——（黎巴嫩）谚语

大渴不大饮，大饥不大食，恐血气失常，卒然不救也。 ——《寿世保元》

细嚼慢咽，身体强健。

一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。

不懒不馋，益寿延年。

平和腑脏，颐养精神。 ——（南朝）范晔

企业文化的经典语录

以下供参考：

【第1句】：关于成功

　　 【第1句】：成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解.

　　 【第2句】：成功不是因为快，而是因为有步骤.

　　 【第3句】：成功就是简单的事情重复的去做.之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做这些简单而重复的事.而且，越简单越容易的事情，人们越不容易去做它.

　　 【第4句】：人与人之间的差别，一开始仅在于思维方式的不同.

　　 【第5句】：命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里.

　　 【第6句】：成功之前痛苦的挣扎是一定要的.没有足够痛苦的挣扎，就不会有足够强壮的＂翅膀＂.

　　 【第7句】：成功是因为态度，失败也是因为态度.

　　 【第8句】：每天进步一点点.成功最快的方法之一就是每天进步一点点.

　　 【第9句】：不是不可能，只是暂时还没有找到方法.成功一定有方法.

　　 【第10句】：山不过来，我就过去.如果事情无法改变，我们就改变自己.

　　 【第11句】：我是一切的根源.事物的事身并不改变人，人们只受对事物看法的影响.

　　 【第12句】：决心决定成功.要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的求生欲望一样.

　　 【第13句】：我是我认为的我.我们是我们认为的我们.想法决定行为，行为决定结果.

　　 【第14句】：天助自助者.

　　 【第15句】：太棒了！这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我.

　　 【第16句】： 细节决定成败。

　　 【第2句】：关于习惯

　　 【第1句】：人的行为95％都是因为习惯，习惯决定命运.

　　 【第2句】：21天养成习惯.

　　 【第3句】：养成成功的习惯，不成功也很难.

　　 【第3句】：关于沟通

　　 【第1句】：先处理心情，再处理事情.

　　 【第2句】：批评使人知道什么是错的，但常常让人不知道什么是对的；赞美直接告诉人们什么是对的，尽管他可能不知道什么是错的.因此，赞美当然比批评更直接、更有效.

　　 【第4句】：关于做人

　　 【第1句】：用心做人，用脑做事.

　　 【第2句】：最高境界：希望别人怎样对你，你就怎样对待别人.

　　 【第5句】：关于团队

　　 【第1句】：我们是一个人.

　　 【第2句】：团队中跑得最快的人和最慢的人的速度是一样快的.

　　 【第6句】：关于领导

　　 【第1句】：不高明的领导的特征之一就是：自己整天睡不着觉，但下属却在呼呼大睡.高明的领导正好相反：下属整天睡不着觉，但自己却可以呼呼大睡”.

　　 【第2句】：如果你连自己都能领导好的话，那么领导好别人就是一件易如反掌的事.

　　 【第7句】：关于管理

　　 【第1句】：管理者是教练，而不是裁判.

　　 【第2句】：“批评”与”教练”之间的最大差别是：批评是指责对方的不足；教练是指出对方的不足，并教会他怎样做对.

　　 【第3句】：做教练，不要做批评者.

　　 【第4句】：我们不怕员工离职，就怕他没学好就离职.

　　 【第5句】：管理就是行动。

　　 【第6句】：管理就是树立榜样。

　　 【第7句】：高层管理不等于高高在上。

　　 【第8句】：企业管理者必须进行问题管理，而不是危机管理。

　　 【第9句】：干部怕的就是不知道自己怕什么。

　　 【第10句】：没思路的领导不想互动，没控制力的领导不敢互动。

　　 【第11句】：干部怎样对待问题？要100%地落实责任，即“见数也见人”的原则。每个1%的问题都可以转化为100%的责任，100%的责任人。

　　 【第12句】：干部怎样对员工？创造一个充满活力的氛围。

　　 【第13句】：干部怎样对市场？创与闯。既要创新、创造；又要有闯劲、冲劲。

　　 【第14句】：干部的目标：做超级领导，即你的领导水平达到了能够让下属在没有领导的时候仍能够正常工作。形成有活力的员工，有合力的组织。

　　 【第15句】：干部怎样对待管理？悟性和韧性

　　 【第16句】：如果你或你的部门没有了上升的空间，也将失去生存空间。

　　 【第17句】：干部是事业成败的关键。

　　 【第18句】：没有十全十美的产品，但有百分之百的服务

　　 【第19句】：管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。

　　 【第20句】：在位要受控，升迁*竞争，届满要轮换，末位要淘汰。

　　 【第21句】：部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。

　　 【第22句】：说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。

　　 【第23句】：对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。

　　 【第24句】：坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。

　　 【第25句】：企业说到底就是人，管理说到底就是借力。

　　 【第26句】：作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

　　 【第27句】：世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。

　　 【第28句】：要给用户意想不到的惊喜

　　 【第29句】：事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。

　　 【第30句】：在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。

　　 【第8句】：关于培训

　　 【第1句】：技巧比灌输知识重要，铸造品格比训练技巧重要.

　　 【第2句】：培训不是劳动改造，而是娱乐活动.

　　 【第3句】：好的培训不是为了让学员获取知识，而是为了让学员决定改变.

　　 【第4句】：培训不是”大米饭”，不能靠它来吃饱培训也不是”药品”，不要寄希望用它来治病.培训是”保健品”，它的作用是促进企业保持强壮的肌体.

　　 【第9句】：关于时间管理

　　 【第1句】：每一分每一秒做最有生产力的事情.

　　 【第2句】：将重要的事情当成紧急的事情去做.

　　 【第10句】：关于职业规划

　　 【第1句】： 有为才有位.

　　 【第2句】： 这个世界上有很多天才，天才是用来欣赏的，不是用来攀比的.

　　 【第3句】： 做人要大方、大气，不放弃！.

　　 【第4句】： 今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但绝对大部分是死在明天晚上，所以每个人不要放弃今天.

　　 【第5句】： 认准了，就去做，不跟风，不动摇.

　　 【第6句】： 我们不仅仅要自己有梦想，你还应该用自己的梦想去感染和影响别人，因为成功者一

　　定是用自己的梦想去点燃别人的梦想，是时刻播种梦想的人.

　　十一.用人原则：

　　有才有德的人，我们破格使用；有才无德的人，我们控制使用；有德无才的人我们培养使用；无才无德的人，我们坚决不用。

　　十二.关于企业文化

　　 【第1句】：优秀的员工：忠于公司，忠于职业，忠于人格

　　 【第2句】：多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。

　　 【第3句】：今天工作不努力，明天努力找工作。

　　 【第4句】：5s管理：整顿，整理，清扫，清洁，素养。

　　 【第5句】：塑造人的品质，建立管理根基。

　　 【第6句】：为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

　　 【第7句】：每天进一步，踏上成功路。

　　 【第8句】：以厂为校 以厂为家 互相学习 互相关怀

　　 【第9句】：遵守厂规厂纪 争当优秀员工

　　 【第10句】：得意时应善待他人，失意时你会需要他们。

　　 【第11句】：企业的成功来自于 每一位员工的付出

　　 【第12句】：只有勇于承担责任 才能承担更大的责任

　　 【第13句】：强化竞争意识 营造团队精神

　　 【第14句】：追求客户满意，是你我的责任。

　　 【第15句】：自检互检，确保品质零缺点。

　　 【第16句】：没有执行力，就没有竞争力。

　　 【第17句】：和传统的昨天告别 向规范的未来迈进

　　 【第18句】：转变观念 转变作风 让企业文化生生不息

　　 【第19句】：只有不完美的产品 没有挑剔的客户

　　 【第20句】：要有好的灌溉 才有好的结果

　　 【第21句】：我们依靠企业生存 企业依靠我们发展

　　 【第22句】：有品质才有市场 有改善才有进步

　　 【第23句】：等待是失败的源头 行动是成功的开始

　　 【第24句】：细心 精心 用心 品质永保称心

　　 【第25句】：市场是企业的方向 质量是企业的生命

　　 【第26句】：强化班组建设 提高工作效率

　　 【第27句】：宁做事前检查 不可事后返工

　　 【第28句】：凡是工作，必有计划；凡是计划，必有结果；凡是结果，必有责任；凡是责任，必有检查；凡是检查，必有惩罚；

　　 【第29句】：“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”

　　 【第30句】：以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;

　　 【第31句】：以诚实的信念承诺一流的企业服务；

　　 【第32句】：以实干的精神创造高效的企业业绩；

　　 【第33句】：员工是公司的第一产品；培养优秀的员工，是企业运作的首要目标。

　　 【第34句】：多思考才能创新，勤检讨才有进步。

　　 【第35句】：知识从学习中获得，素质从改善中进步。

　　 【第36句】：态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运

　　 【第37句】：严谨思考，严密操作；严格检查，严肃验证。

　　 【第38句】：今天的付出 明天的回报

　　 【第39句】：严格遵守公司的规章制度 做一个合格的员工

　　 【第40句】：你的自觉贡献 才有公司的辉煌

　　 【第41句】：群策群力 相融共生

　　 【第42句】：立足新起点 开创新局面

　　 【第43句】：一个木桶能装多少水 取决于最短的木板决定的

　　 【第44句】：高起点 严要求 抓质量 保安全 促进度 争一流

　　 【第45句】：求生存 敬业爱岗与公司共命运 谋发展 开拓进取创企业新局面

　　 【第46句】：没有优秀的领导人就没有优秀的员工

　　 【第47句】：自我提升，良性竞争 相互欣赏，相互支持

　　 【第48句】：行动是成功的开始 等待是失败的源头

　　 【第49句】：发现问题马上报 及时处理要做好

　　 【第50句】：态度决定一切 细节决定成败

　　 【第51句】：人的能力是有限的 人的努力是无限的

　　 【第52句】：杜绝不良思想，发扬优质精神

　　 【第53句】：重视品质要付出代价，忽视品质代价更高

　　 【第54句】：控制每一道工序，做好每一件产品

　　 【第55句】：因为有我，所以会更好

　　 【第56句】：主动承担责任 积极解决问题 上级亲睐于你 同事向你看齐

　　 【第57句】：争做一流员工 共创一流产品 同创一流企业

　　 【第58句】：财富总是眷顾有才智准备的人

　　 【第59句】：质量带给你看得见的未来和说不尽的精彩

　　 【第60句】：管理责任化 工作标准化 办事程序化

　　十三.关于创业

　　 【第1句】：一个年轻人，如果三年的时间里，没有任何想法，他这一生，就基本这个样子，没有多大改变了。

　　 【第2句】：成功者就是胆识加魄力，曾经在火车上听人谈起过温州人的成功，说了这么三个字，“胆子大”。这其实，就是胆识，而拿得起，放得下，就是魄力。

　　 【第3句】：这个世界，有这么一小撮的人，打开报纸，是他们的消息，打开电视，是他们的消息，街头巷尾，议论的是他们的消息，仿佛世界是为他们准备的，他们能够呼风唤雨，无所不能。你的目标，应该是努力成为这一小撮人。

　　 【第4句】：如果，你真的爱你的爸妈，爱你的女朋友，就好好的去奋斗，去拼搏吧，这样，你才有能力，有经济条件，有自由时间，去陪他们，去好好爱他们。

　　 【第5句】：这个社会，是快鱼吃慢鱼，而不是慢鱼吃快鱼。

　　 【第6句】：这个社会，是赢家通吃，输者一无所有，社会，永远都是只以成败论英雄。

　　 【第7句】：如果你问周围朋友词语，如果十个人，九个人说不知道，那么，这是一个机遇，如果十个人，就个人都知道了，就是一个行业。

　　 【第8句】：任何一个行业，一个市场，都是先来的有肉吃，后来的汤都没的喝。

　　 【第9句】：这个世界上，一流的人才，可以把三流项目做成二流或更好，但是，三流人才，会把一流项目，做的还不如三流。

　　 【第10句】：趁着年轻，多出去走走看看。读万卷书，不如行万里路，行万里路，不如阅人无数。

　　 【第11句】：与人交往的时候，多听少说。这就是，上帝为什么给我们一个嘴巴两个耳朵的原因。

　　 【第12句】：日常工作之外应当多注意自身修养的提高及自身技能的培训。随着计算机技术的广泛应用，为了不被社会所淘汰，就必须加强计算机技术的培训与提高。无论是企业培训还是个人培训都是不可或缺的，我个人推荐一个很好的培训机构：中科院计算所培训中心。

　　 【第13句】：不要装大，对于装大的人，最好的办法就是，捡块砖头，悄悄跟上去，一下子从背后放倒他。

　　 【第14句】：不要随便说脏话，这会让别人觉得你没涵养，不大愿意和你交往。即使交往，也是敷衍。因为他内心认定你素质很差。

　　 【第15句】：想要抽烟的时候，先问下周围的人可不可以，要学会尊重别人。少在女生面前耍酷抽烟，你不知道，其实她们内心很反感。

　　 【第16句】：买衣服的时候，要自己去挑，不要让家人给你买，虽然你第一第二次买的都不怎么样，可是，你会慢慢有眼光的。

　　 【第17句】：要想进步，就只有吸取教训，成功的经验都是歪曲的，成功了，想怎么说都可以，失败者没有发言权，可是，你可以通过他的事例反思，总结。教训，不仅要从自己身上吸取，还要从别人身上吸取。

　　 【第18句】：学习，学习，再学习，有事没事，去书店看看书，关于管理，金融，营销，人际交往，未来趋势等这些，你能获得很多。这个社会竞争太激烈了，你不学习，就会被淘汰。中国2008底，有一百多万大学生找不到工作。竞争这么激烈，所以，一定要认识一点，大学毕业了，不是学习结束了，而是学习刚刚开始。还有，我个人推荐一个很好的视频节目，《谁来一起午餐》。

　　 【第19句】：如果你不是歌手，不是画家，也不是玩行为艺术的，那么，请在平时注意你的衣着。现在这个社会，衣着能表现出你属于哪一个群体，哪一个圈子。

　　 【第20句】：记住，平均每天看电视超过三个小时以上的，一定都是那些月收入不超过两千元的，如果你想要月收入超过两千，请不要把时间浪费在电视上。同样的道理，那些平均每天玩网络游戏或聊天超过三个小时以上的，也都是那些月收入不超过两千的。

　　 【第21句】：因为穷人很多，并且穷人没有钱，所以，他们才会在网络上聊天抱怨，消磨时间。你有见过哪个企业老总或主管经理有事没事经常在QQ群里闲聊的？

　　 【第22句】：无论你以后是不是从事销售部门，都看一下关于营销的书籍。因为，生活中，你处处都是在向别人推销展示你自己。

　　 【第23句】：平时的时候，多和你的朋友沟通交流一下，不要等到需要朋友的帮助时，才想到要和他们联系，到了社会，你才会知道，能够认识一个真正的朋友，有多难?

　　 【第24句】：如果你想知道自己将来的年收入如何。找你最经常来往的六个朋友，把他们的年收入加起来，除以六，就差不多是你的了。这个例子，可以充分的说明一点，物以类聚。

　　 【第25句】：不要听信身边人的话，大一不谈恋爱，好的女孩子就被别人都挑走了。想想，刚上大一就耐不住寂寞，受不住诱惑，而去谈恋爱的女孩子，值得自己去追吗？大学里，可以有一场爱情，可是，不要固执地认为，刚上大一，就必须要谈恋爱。

　　 【第26句】：记得，要做最后出牌的人，出让别人觉得出其不意的牌，在他们以为你要输掉的时候，这样，你才能赢得牌局。

　　 【第27句】：关于爱情，有这么一句话，没有面包，怎么跳舞？无论什么时候，你决定去好好爱一个人的时候，一定要考虑给她你能给予的最好的物质生活。

　　 【第28句】：给自己定一个五年的目标，然后，把它分解成一年一年，半年半年的，三个月的，一个月的。这样，你才能找到自己的目标和方向。

　　 【第29句】：无论什么时候，记住尊严这两个字，做人是要有尊严，有原则，有底线的。否则，没有人会尊重你。

　　 【第30句】：如果，我只能送你一句忠告，那就是，这个世界上没有免费的午餐，永远不要走捷径！

　　 【第31句】：没有刻苦钻研的意志,在学问上就不会有显著成就;没有埋头苦干的精神,在事业上就不会有卓越的功绩.

　　 【第32句】：太阳光大,父母恩大.君子量大,小人气大.

　　 【第33句】：冷静能控制冲动,沉稳能控制浮躁,宽厚能控制褊狭,缓和能控制急躁.

　　 【第34句】：财富属于那些能把新观点付诸实践并能坚持的人.

　　 【第35句】：实际上巨大的成功靠的不是力量,而是韧性.

　　 【第36句】：有信心不一定会赢,没有信心一定会输;有行动不一定会成功,没有行动一定会失败.

　　 【第37句】：没有私心杂念,就能公证;不要我字当头,便会明达.

　　 【第38句】：成功从简单的重复开始.

　　 【第39句】：你不能左右天气,但你可以改变心情;你不能选择容貌,但你可以展现笑容.

　　 【第40句】：人的成功是靠自己的改变,不是靠别人的改变

　　 【第41句】：对自己所喜欢的人,要看到他的短处;对自己所厌恶的人,要看到他的长处.

　　 【第42句】：鱼,不一定是大的吃小的,有时是快的吃慢的.

　　 【第43句】：事业,成功很难,失败却很容易;时运,得到很难,失去却很容易.

　　 【第44句】：能听从别人的意见叫聪,能反省自己叫明,能克制自己的欲望叫强.

　　 【第45句】：从容不迫~~是处理事情的最好方法;豁达大度~~是待人接物的最好方法;不求名利~~是修身养性的最好方法.

　　 【第46句】：努力发现别人的优点，是获得别人信赖的第一步。

　　 【第47句】：未来唯一持久的优势就是有能力比你的竞争对手学习得更快。

　　 【第48句】：知识本身没有力量，只有化为行动，才有力量。

　　 【第49句】：知识来自学习，见解出自经验，智慧出于思考。

　　 【第50句】：空隙在哪里，机会就在哪里。

　　 【第51句】：只要思想不滑坡，办法总比问题多．

　　 【第52句】：人生最大的成就是从失败中站起来。

　　 【第53句】：有时当思无时苦，好天要积雨天粮。

　　 【第54句】：磨炼越大，福气越大。

　　 【第55句】：你关爱别人，别人也会关爱你；你替别人着想，别人也会替你着想。

　　 【第56句】：只为成功找方法，不为失败找理由。

　　 【第57句】：生活中现实的，不一定是真实的；生活中真实的，必然是长久的。

　　 【第58句】：听不到奉承，是一种幸运；听不到批评，是一种危险。

　　 【第59句】：灵活通融的人，并不离奇古怪；做事精细的人，并不苛刻烦琐。

　　 【第60句】：你不能样样胜利，但你可以事事尽力；你不能延伸生命的长度，但你可以决定生命的宽度。

　　 【第61句】：成功是需要付出代价的，只是要付出到成功为止。但如果失败，将会付出一生的代价。

　　 【第62句】：成功是优点的发挥；失败是缺点的积累。

企业文化墙里员工风采怎么设计

　　公司墙文化墙制作方案：

　　文化墙的建设是一个企业CI形成过程中的重要体现，能够集中的体现出企业内涵、企业形象、员工风采等内容。同时也可以给员工直观的刺激，激励员工、鼓舞员工向更高一步发展，同时也最大限度的把企业文化在一张小小的板报上体现出来。

　　文化墙的制作方面，文化墙底板材质可用120×90cm规格的KT板或装饰软木片,，即美观大方同时又方便更新。版块（1）内容可大体分四块。

　　1 总经理寄语；

　　2 企业简介（随着公司业务方向及工作中心的变化更新）；

　　3 团队活动风采展示（team building、员工集体出游活动照片）；

　　4 企业发展的近期规划和远景目标。

　　版块（2）内容可大体分四块。

　　1 内部通告栏：张贴公司各部门通知及公司各种最新规定；

　　2 销售人员成长树（由公司及销售部门确定入选标准，并提供素材，能够极大限度上直观的体现出销售标兵们的风采，同时由能够激励其他同事奋发向上的精神）；

　　3 交流天地（对公司及总经理等领导有任何意见、建议及问题，可以以公开信的形式在此版块提出）。

　　4 员工信息互动栏（比如：有同事生日、新婚，可由各同事自由写上祝福的话语！）；

名言警句. 关于政府重要性，民生建设和文化道德方面的名言警句。越多越好

名言警句

社会公平

【第1句】：不患寡而患不均，不患贫而患不安。（论语）

【第3句】：理国要道，在于公平正直。（吴兢）

民生问题（就业、社保、教育）

【第5句】：国以民为本，社稷亦为民而立。（孟子）

【第6句】：民惟邦本，本固邦宁。（《尚书》）

【第11句】：民者，国之根也，诚宜重其食，爱其命。（《三国志·吴书·骆统传》）

改革

【第1句】：改革是中国发展生产力的必由之路。（邓小平）

【第2句】：改革是社会主义制度的自我完善。（邓小平）

【第4句】：政治体制改革是全面改革向前推进的一个标志。我们所有的改革最终能不能成功，还是决定于政治体制改革。（邓小平）

【第7句】：不革新，是生存也为难的。（鲁迅）

【第9句】：变法则民智，变法则民强，变法则民生。（清·谭嗣同）

【第4句】：穷则变，变则通，通则久。（周易·系辞下）

【第11句】：不日新者必日退。（程颢、程颐《二程集·河南程氏遗书》）

【第13句】：不断变革创新,就会充满青春活力；否则,就可能会变得僵化。（歌德）

【第3句】：什么叫领导？领导就是服务。（邓小平）

【第11句】：从来治国者，宁不忘渔樵。 （明•谢榛）

【第12句】：君舟民水，水可载舟亦可覆舟。（荀子）

【第16句】：师克在和，不在众。（左传）

【第20句】：为官应立“公仆志”，从政最贵“爱民心”。 （当代）

【第14句】：由俭入奢易，由奢入俭难。——司马光

【第15句】：奢侈是民族衰弱的起点。——古巴谚语

【第22句】：立身以立学为先，立学以读书为本。——欧阳修

【第25句】：阳光照亮世界，知识照亮人生。——民谚

【第28句】：书籍是全人类进步的阶梯。——高尔基

【第34句】：教育是国家的主要防御力量。——埃德蒙·伯克

【第35句】：知识就是力量。——培根

【第41句】：历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。——李商隐

【第46句】：信用既是无形的力量，也是无形的财富。——松下幸之助

【第50句】：失足，你可以马上恢复站立；失信，你也许永难挽回。——富兰克林

治国篇

【第15句】：若不团结，任何力量都是弱小的。——拉·封丹（法国寓言诗人）

【第18句】：权力失去监督是祸害，私欲失去控制是灾难。——当代

【第21句】：人之所助者，信也。——《周易》

【第23句】：失信不立。——《左传•襄公二十二年》

【第25句】：诚信者，天下之结也。《墨子》

【第26句】：言不信者，行不果。（墨子）

【第27句】：人而无信，不知其可也。 ——《论语·为政》

【第33句】：官无大小,凡事只是一个公字。——宋•朱熹

语录

【第1句】：坚定不移的维护社会主义法治的统 【第1句】：尊严、权威、弘扬法治精神，促进社会公平正义，确保社会和谐稳定。

【第2句】：依法治国是社会主义民主政治的基本要求。要坚持科学立法、民主立法，完善中国特色社会主义法律体系。

【第3句】：坚定信心比什么都重要。只有坚定信心、携手努力，我们才能共渡难关。

【第4句】：我们都是人民的勤务员，人民的事情我们都应该关心。

【第5句】：对青年学生来说，基层一线是了解国情、增长本领的最好课堂，是磨练意志、汲取力量的火热熔炉，是施展才华、开拓创业的广阔天地。

【第6句】：我们主张，各国人民携手努力，推动建设持久和平、共同繁荣的和谐世界。

语录

【第1句】：我们所做的一切都是要让人民生活得更加幸福、更有尊严，让社会更加公正、更加和谐。

【第2句】：创造条件让人民批评政府、监督政府，同时充分发挥新闻舆论的监督作用，让权力在阳光下运行。

【第6句】：要使政府的工作在阳光下运行，这就需要公开、透明。只有政府了解基层和群众的情况，它才能够进步；也只有人民了解政府行为的真实情况，人民才能给政府以有力的支持和合理的批评。

【第10句】：民主制度同任何真理一样，都要接受实践的考验，任何地区和国家，民主制度的状况、优劣，都要以实践为标准。

公司制作员工照片墙,求一段能激励员工,体现团队凝聚力的相关主题的话语，谢谢各位！

虽然只是一面墙，只是几张照片，几句话，但是真的需要用心出做，出发点一定是从内心深处感谢员工想着员工的，不能只是一个摆设，给别人看看而已，这个出发点是很重要的……

延伸到另外一点，就能看出有没有用心，或者说作了文化墙游没有效果，很多领导都是向员工要一张照片然后贴在上面，好一点的要jpg格式，ps一下，打印放在上面，如果是你自己，你怎么看……

做的好的，我们也给很多我们服务过单位很多建议，这个照片一定要在员工不知道无意中你得到的，而你是有意做这件事的……

所有源头就决定这件事是否有效，是否用心，说实在这不麻烦，都是有多少人会自发做？？？

至于标语，最后选择你们自己耳熟能详的，一看到就能想到某些原动力，更重要的是每个人都能理解这句话…有共鸣……

举例：公司因你而精彩

你们的笑容让人感动

坚持到最后的笑容才是最灿烂的

你们的付出我们看在眼里，记在心里

成功路上有你更精彩

公司最大的财富是你们，我们只是顺便做做 培训（产品）

比如我们的 ，很简单， 坚持到底，永不放弃，直到成功……就在我打这字的一瞬间我的眼眶都有点湿润，因为我们理解什么叫做坚持到底，永不放弃，直到成功……我们创业的人，经历很多风雨，需要坚持到底……对我们而言，不只是老师父母放在嘴上的唠叨……