《底层逻辑》读后感

刘润在他的《底层逻辑》第三章中提到了一个非常核心的观点：个体进化的底层逻辑。他说：成功者之所以能够成功，是因为商业逻辑。生活是一种商业模式。总结成一个公式：生命商业模式=能力效率杠杆。

1、能力：说到能力，大家可能首先想到的是说话能力、学习能力、沟通能力、或者赚钱能力。如果我们想赢，不仅要996、711努力，还要超努力，努力到足以打动自己。当然，还需要高效的努力，不断的调整、优化、总结。

2、效率：用一小时得到三小时的结果，涉及三个方法论，即选择、方法和工具。

当你做出选择的时候，你必须考虑哪些事情是你必须做的，才能实现你的人生目标？哪些事情对你的人生目标帮助不大？哪些事情是即使失去现在的条件也必须完成的？做出选择之后，接下来就需要使用好的方法和工具来提高效率。

3、杠杆：团队杠杆、产品杠杆、资本杠杆、影响力杠杆。光有能力和效率还不够，还需要一个支点来撬动整个地球。这个支点就是杠杆。

因为无论你多么努力，无论你多么高效，你一天只有24小时，你能做的事情总是有限的。

了解了这些要素，就很容易找到发力点了。工作初期，要多关注自己的能力和效率。当你的工作能力积累到一定程度的时候，你就需要思考如何利用杠杆作用，更大限度地发展你的能力。哪里有更多的需求，哪里就会产生更大的价值。

2、把工作当作游戏的想法让我很感动。如果我把工作当成游戏，那我不是每天都充满动力，不再有痛苦的“周一假期综合卡”吗？

作者在文章中直言，他非常喜欢他的工作。他的一天也是典型的顾问（高级）七点准时起床，然后锻炼、看书、参加活动、演讲、与客户讨论项目、召开电话会议……无时无刻不在。一直忙到晚上23:00。在别人看来，这似乎很无聊、很机械，但笔者认为，这就是规律和秩序之美，也是一种非常有趣的生活方式。

每个人对待工作的态度不同，结果也不同。也许我们无法选择自己的工作，但我们可以主动选择自己对待工作的态度。因为他们把工作当成游戏，而我们把工作当成一种负担。当我们玩游戏的时候，我们也可以废寝忘食，乐此不疲。而他们对待工作的时候，其实和我们玩游戏的时候是一个状态。因此，对待工作的态度是优秀与平庸的分界线。如果你在工作中找到乐趣，你就会有无穷的热情和创造力。