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批评通报模板范文(精选31篇)

批评报告模板样本第1 部分致:所有员工编号:/*// 自: 行政部日期: *年**月*日 抄送: 关于:通知批评 现告知星源汇全体员工,工程部未按规定日期向行政部门提交所辖部门的加班申请和调班申请,导致行政工作延误。鉴于此事在周会上多次提及,但至今仍未落实。因此,工程部受到通报批评。希望各部门负责人在工作中能够吸取教训。若再次出现类似问题,相关部门负责人将承担相应责任。 物业经理评论: __________________________________________________ __________________________________________________ ____________ 客户服务部:______________ 工程部:______________ 保卫部:______________ 行政部:______________ 批评报告模板样本文章2 20xx年x月x日,该科室一名员工在正常工作时间玩手机被抓,并被制止。 “工作时间不准旷工、擅离职守,不准玩电脑游戏、使用手机。”这些行为是公司明文禁止的,每位员工都应严格遵守。然而,该员工却无视公司规章制度,在工作时间玩手机。其行为严重违反了公司管理规定。 为严格纪律,根据有关规定,经公司研究决定: 该工段员工被通报批评,20xx年6月生产绩效奖金减少x元。 希望有关各方吸取教训,遵守规范,严格遵守公司各项管理制度。同时希望全体员工以此为鉴,在工作中严格遵守公司的管理规定,从细节做起,从身边做起,以优良的工作作风推动我们不断进步。特此通知。 x有限公司 20xx 年x 月x 日 批评报告模板样本第3 部分公司部门和办公室: 针对近期出现的员工不守纪律的现象,20xx年10月9日上午,人力资源部会同企管部、党委对企业劳动纪律落实情况进行抽查。公司办公区。 抽查中发现检漏小组zz的三名成员未值班。经核实,X、C加班后给予休假,但未办理休假手续; Z迟到,根据《员工考勤管理制度》扣20元;鉴于他承认错误的态度很好。根据该公司《人事劳动管理制度》第五章第十七条第二款的规定,对其给予通报批评,并处以50元罚款。此外,公司所有员工必须严格遵守工作时间。加班、休息应按程序提前签字备查。今后抽查考勤时,不请假或早退的,按旷工处理。自通知下发之日起执行。 各部门、办公室要高度重视学习和执行公司各项规章制度。人力资源部、综合管理部、企业管理部要进一步加大对劳动纪律执行情况的抽查力度,及时报告检查结果,严肃查处违法违规行为。 20 年10 月12 日** 批评通知书模板第四部分:生产部二车间修针员工谢xx、王xx。由于公司提供周日用餐福利,经核实,20xx年11月8日至11月9日期间,这两名员工均未按照周末用餐登记和用餐规定吃饭或刷卡。他们的行为是明知故犯,无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律。考虑到这是该规定实施以来的首次违规行为,且认错态度较好,这是一篇严肃的周日报道。根据周末聚餐举报相关规定,公司生产部管理层已做出决定,现将两名员工的违规行为在公司内部进行举报批评。希望公司全体员工以此为鉴!周末点餐时,他们点餐、就餐时都会严格遵守规定。若再次出现类似现象,公司将严肃处理! 特此通知! xxx化工有限公司生产部 x 月19, 20xx 批评报告模板样本第五条刘、何、谭、谭是三年级学生。因平时纪律意识差,学习不求进取,生活自由散漫,201X年11月14日,午休时间,四人私自外出游玩,追水牛,被它们的主人发现了。他们在山里躲到下午5点。 00 被发现。其行为严重违反了学校的校风和校纪。为了教育自己,维护学校正常的教学和生活秩序,营造安全、文明、有序的校园环境。根据《小学生日常管理规定》,这4名学生受到了通报批评、警告处分。 中心小学 201X年15日 批评报告模板样本第6部分广东科技有限公司: 经调查发现,贵公司于20xx年7月未经董事会批准,将募集资金3104万元用于偿还银行贷款。事前未与公司协商,事后也未及时向公司报告、公告。 10月,应本所要求,召开董事会审议通过该事项并发布公告。 你公司的上述行为违反了本所《股票上市规则》第一条的规定。你公司董事长、总经理周曙光,董事、副总经理、董事会秘书周先宇未勤勉尽责,对此负有不可推卸的责任,分别违反了本所股票上市规则第一条、第二条的规定。 根据《股票上市规则》第一条、第二条、第三条的规定,本所决定对你公司及上述人员发出内部通报批评。 本所将贵公司及上述人员的违法行为、内部举报、批评和处罚情况记入中小企业板块上市公司诚信档案。 本所郑重提示,公司及全体董事应当恪守诚实信用原则,严格遵守证券法律法规,按照本所《股票上市规则》和《上市指引》的要求,认真履行信息披露义务。中小企业板块上市公司诚信建设。要管理好募集资金,不得擅自改变募集资金用途,自觉维护中小企业板块上市公司的良好形象。 交换 20XX年2月25日 批评通知书模板第七条xxx,性别,xxxx年x月x月出生。目前,他是班级的一名学生xxxxx

部长。

自加入法律宣传协会以来,xxx工作松懈,责任意识淡薄,经常推卸责任。尤其是近期由校团委主办、法制宣传协会承办的“我与祖国奋进——首届甘肃政法大学“学风建设”专题知识竞赛”中,表现更差。考虑到他工作量较小,且缺乏协会培训,协会任命他为本次知识竞赛命题组组长。他口头表示愿意担任这一职务,并承诺一定会完成工作。然而时至今日,校团委要求提交题库的通知却接二连三地传来。然而,提问组组长并没有兑现十多天前的承诺。他也将责任转嫁给了协会其他领导,并表示与他无关。任何关系。此举对法学院和法律倡导协会的声誉产生了巨大影响。

为加强协会内部组织纪律和思想道德建设,对林强工作松懈、缺乏组织纪律的错误,按照协会第四十二条的有关规定给予通报批评处分。 《大学生法律宣传协会章程》。

希望协会全体会员以此为鉴,自觉遵守协会纪律,培养良好的个人素质和工作作风,为学院和协会的发展做出应有的贡献,真正达到协会的宗旨在活动中体现“服务社会、锻炼自我”。

法学院团委

本科生法律倡导协会

xx 年9 月15 日

批评报告模板样本第八条截至第十周,根据教师的出勤记录,发现以下学生缺课。为强化学风,进一步规范学生行为,根据《XX学院学生违纪规定》的有关规定,对下列无故缺课的学生,给予通报批评。希望受到通报批评的同学能够认真反思自己的错误,积极改正错误,自觉维护良好的教学秩序和课堂纪律。 级其他同学应以此为鉴,严格遵守校规校纪,自觉养成良好的行为习惯。

《XX学院学生纪律处分规定》第二十三条规定:一学期旷课累计达到10-29学时或擅自离校不超过一周的,给予留校察看处分。警告或者严重警告;一学期旷课累计30-49学时或擅自离校一周以上、每两周一次的,给予记过处分;一学期旷课超过50小时的,给予留校察看处分;擅自离校、连续两周不参加学校规定的教学活动的,给予开除学籍处分。

缺席名单:(略)

学院系

年月日

批评报告模板样本第九章公司部门和办公室:

针对近期员工存在不守纪律的现象,xx年xx日上午,人力资源部会同企管部、xx对公司办公室劳动纪律执行情况进行了抽查。区域。

抽查中,发现队三人未值班。经核实,、加班后给予休假,但未办理休假手续; xx迟到,根据《员工考勤管理制度》扣20元;鉴于其认错态度良好的,将按照公司《人事劳动管理制度》第五章第十七条第二款的规定给予通报批评,并处五十元罚款。会被扣元。此外,公司所有员工必须严格遵守工作时间。加班、休息应按程序提前签字备查。今后抽查考勤时,不请假或早退的,按旷工处理。自通知下发之日起执行。

各部门、办公室要高度重视学习和执行公司各项规章制度。人力资源部、综合管理部、企业管理部要进一步加大对劳动纪律执行情况的抽查力度,及时报告检查结果,严肃查处违法违规行为。

xxx

xx年xx月xx日

批评报告模板样本第10部分生产部全体员工:

2020年5月4日下午,总装科负责人赵xx、王xx、陈xx、佘xx四名同志不服从科长统一安排,擅自离职,在完成各自的工作职责后,没有遵守公司的规章制度。没有集体荣誉感,没有集体利益自豪感。为严格执行公司规章制度,加强职业道德建设,严格执行劳动纪律,上述四名同志存在不服从组织安排、集体荣誉感淡薄、忽视组织纪律的错误。我们决定给予他们以下制裁:通报批评、警告。并取消5月评审资格。

希望全体员工以此为戒,自觉遵守劳动纪律,保持良好的职业道德和工作作风,为公司发展做出新的贡献。

批评报告模板第十一条会计0903####20xx##7 该学生不注重自身道德修养,组织纪律意识松散,第一周缺席练习4次以上。他的行为在同学中造成了负面影响。更恶劣的影响,为了严格执行纪律,教育自己,根据《####高校学生考勤管理暂行规定》第一章和《高校学生纪律处分补充实施细则》第一章的有关规定, #####大学生》,以上同学将受到全额处分。法院发出通报批评。

希望所有同学引以为戒!

#####学院教务处

20xx 年3 月23 日

批评报告模板第十二部分201X年4月15日晚,某学校南校区发生一起群体性事件。体育学院、海洋学院的多名学生参与其中。具体事件及处理如下:

201X年4月15日晚,201级20xx级三班学生吕某某(男,山东东营人)(男,山东淄博人)在南校区十号饭二楼喝酒。当晚22:00左右,三人酒后离开餐厅。当他们走到餐厅露天楼梯时,正好路过海洋学院热能与动力工程20xx级学生李某(男,山东莱芜人)等三人。有人往李身边扔了一个东西。李看了陆等人一眼,没有多说什么,继续往前走。这时,郭追上了李,问道:“你在看什么?你看到了什么?”说完,郭先出手,一拳打在李的脸上。海洋学院另外两名学生上前制止打斗,却遭到卢某某等三人的殴打和责骂。由于李某的宿舍离事发现场较近,李某跑到宿舍窗前喊人。海洋学院20余人来到现场与对方争论。随后,体育学院30余名学生闻讯赶来现场欢呼。双方开始互相谩骂、推搡。期间,体育学院少数学生殴打海洋学院学生,导致海洋学院学生王某牙齿破损3颗,嘴唇破损,轻微脑震荡。周的鼻子被打断,嘴唇肿胀,右手轻微骨折。最终,公安部门、滨海派出所工作人员以及海洋学院、体育学院辅导员赶到现场,平息了事态。经公安机关后续调查取证,体育学院卢某等三人对打架斗殴负有主要责任,三人对上述事实供认不讳。

经调解,双方达成赔偿协议。吕某某等三人保证赔偿海洋学院受伤学生的医疗费和营养费共计3万元。

卢某某等三名学生的行为违反了学校管理制度,影响了学校声誉,也给整个学校造成了负面影响!为严格遵守学校纪律,构建和谐校园,杜绝类似事件再次发生。学校决定对事件进行如下处理:

1、举报批评卢某某等三人的斗殴行为。

2、吕某某等三人赔偿海洋学院受伤学生医疗费、营养费等共计3万元。

三、对卢某某等三人记过一笔。

作为大学生,我们需要学会如何与他人沟通,如何在社会上善待他人。这已经不再是一个用拳头解决事情的时代了。希望全校同学吸取这段时间的教训,遵守校纪校规,不打架斗殴,把我们的校园建设成为和谐温馨的家园。

x年xx月xx日

批评报告模板第十三条由我公司生产部员工xx撰写。 xx年x月x日上午8点30分至12点00分,该同志没有来公司,也没有请假。此外,该员工近期还多次迟到。其行为违反了我公司相关规定,构成严重违纪行为。根据公司规章制度,他半天算旷工,按照公司考勤制度进行处罚。为严明纪律,自即日起给予xxx严重警告处分。上述处罚情况将纳入年终考核。

此外,从最近每月的考勤情况来看,迟到的数量和频率有所增加。希望大家高度重视,端正工作态度,以饱满的精神投入工作。

特此通知

北京xxxx有限公司

年x月x日

通报批评范本第十四条各乡镇党委、人民政府,县级以下各单位:

为进一步提升我县对外发展形象,大力实施工业强县、招商引资、建设园区、城乡统筹等发展战略,不断增强县域经济实力。县委、县政府于2011年6月21日在东莞召开“安徽松阳(东莞)投资环境说明会”。6月14日,县委办公室、县政府办公室专门发出通知,要求松阳(东莞)主要领导有关单位和部门参加。县商务局吴久荣同志接到通知后,未办理请假手续,缺席招商说明会。

作为商务局局长,吴久荣同志要围绕县委、县政府的中心开展工作,服从县委、县政府的安排,自觉参加县委、县政府组织的各项活动。但该同志缺乏大局意识,无组织无纪律,情节严重,影响十分恶劣。根据《松阳县机关及其工作人员效能建设违规行为责任办法》,对吴久荣同志进行全县通报批评。

希望全县上下以此为鉴,把思想和行动统一到县委、县政府中心工作上来,严格落实《关于认真整顿作风纪律的通知》文件的要求和要求(丛办发[2009]67号)要严格遵守效能建设有关规定,强化组织纪律,切实转变工作作风,扎实工作,确保政令畅通,为实现既定目标而努力奋斗县十二届代表大会通过。

____县干部作风和制度效能建设领导小组办公室

6月24日

批评报告范本第十五条各乡镇人民政府,县政府各工作部门、直属机构,中部省市驻武汉市各单位:

20xx年10月11日凌晨2时45分,位于人民路与河滨路交叉口的万通加油站发生火灾。接到报警后,消防队及时灭火,交警实施交通管制,公安人员疏散周围群众。随后,经过县各部门和绥德消防大队的共同努力,大火被成功扑灭。火灾发生后,公安局和消防队立即展开起火原因调查。事故调查显示,火灾是加油站工作人员卸油时未按照操作规程使用静电设施引起的。另外,卸油口阀门密封不严,漏油。引起火灾。火灾虽然没有造成人员伤亡和重大财产损失,但影响也很严重。同时,进一步暴露出该县在石油市场监督管理过程中安全意识淡薄、安全监管不到位、安全隐患排查整改不彻底等问题。

经县政府研究,决定对安监局、商贸办、工商局、消防队等监管不到位的部门和单位发出全县范围的通知和通报批评。希望本次被通报的部门和单位认真查找原因,吸取教训,举一反三,尽快采取措施,积极开展整改工作。各乡镇、各部门要进一步提高认识,引以为戒,认真组织开展安全检查和隐患排查治理活动,切实落实安全措施,消除事故隐患,严防安全事故发生,确保社会大局和谐。以及县城的稳定。

20xx 年10 月18 日

批评报告模板样本第16 部分每个部门:

X年X月X日X时分左右,我公司仓库发生特大火灾事故。经调查,事故系人为造成,给公司造成直接经济损失约X万元。事故影响严重,公司损失惨重。为整顿公司管理工作作风问题,进一步强化公司各部门的安全意识,杜绝此类事故再次发生,现将X月公司仓库特大火灾事故情况报告如下:

1、公司仓库保管员夏明当晚在仓库值班时违反管理规定,造成公司仓库火灾。之后,夏铭回到仓库,并没有及时拨打火警警报。直到值班负责人张三发现后,紧急拨打了火警警报。事故的主要责任人是夏明,事故的次要原因是当晚值班总负责人张三监管不力。

2、根据《国家赔偿法》和《公司管理规定》,经公司研究,决定对夏明予以解雇,对张三给予降级并给予严重警告处分。夏明对公司经济损失承担主要责任,张三承担次要责任。

3、安全管理是公司一切生产和正常运转的基础。公司各部门管理人员对员工的作风管理和培训,是为了强化员工的安全意识,塑造严谨的工作作风。

的重要保证。各部门要深刻吸取教训,引以为戒,加强员工培训和作风管理,杜绝安全事故再次发生。

X年X月X日

各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司管理规定。

特此通知!

XX有限公司

201年月日

批评通知书范本第十七条生产部xx车间修针员工xxx、xxx。由于公司提供周日用餐福利,经核实,xx、xx、xx至xx、xx期间,这两名员工均未按照周末用餐、用餐规定吃饭、刷卡。其行为是明知故犯,无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律。这是《规定》实施以来他第一次违规,认识错误的态度也有了更好的表现。这是认真管理周日膳食的标志。惩戒、警告他人,防止类似现象发生。根据周末就餐相关规定,经公司生产部管理层研究决定,对两名员工的违规行为将在公司内部进行举报批评。

希望公司全体员工以此为鉴!周末点餐时,他们点餐、就餐时都会严格遵守规定。若再次出现类似现象,公司将严肃处理!

特此通知!

xxxx文化产业有限公司

生产部门

20xx 年x 月x 日

批评报告范本样本第十八部分各部门、各单位:

0;5月16日上午10:15,涂改为7:15;5月20日下午将14:13打到上午记时位置,然后涂改为7:13时。 为加强职业道德建设,严厉劳动纪律,对同志不服从组织安排,工作散漫,无组织纪律性的错误,根据化院[20xx]018号文“化学学院院办、后勤、图书分馆工作人员考勤实施细则”的精神,学院决定给予同志通报批评,并扣除其5月份的奖金和业绩津贴。 希望全体教职工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,坚持良好的职业道德和工作作风,为学院的发展做出新贡献。 xxxx年xx月xx日 批评通报模板范文 第25篇公司品质管理部 ×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。 各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的管理规定。 特此通报! ××有限公司 201×年×月×日 批评通报模板范文 第26篇**,男,**年*月出生,现为我院后勤玻璃室工人。 **同志长期工作散漫,责任心不强,并且经常脱岗。尤其是在最近学院考虑到**同志承担的工作量极少,决定自5月16日起临时安排他到丰盛堂自行车棚值班一段时间时,他口头表示同意服从安排(15日下午学院主管负责人找他谈话),但16日至今一直不到临时岗位工作,目无组织纪律。 学院主管负责人发现**同志在5月16日没按要求在丰盛堂自行车棚值班,5月17日上午再次通知他如无正当理由必须服从组织的工作安排,**同志当时也再一次答应服从安排;而行动上他仍在玻璃室干些与工作无关的个人事情。5月17日上午下班时,他无打考勤卡(早退);17日下午和20日上午他没打上、下班考勤卡,也不见他上班,但玻璃室敞开着门(17日下午还开着收音机)。更为严重的是,他违反规定,擅自多次涂改考勤卡:3月14日将上午11:42涂改为7:40;5月16日上午10:15,涂改为7:15;5月20日下午将14:13打到上午记时位置,然后涂改为7:13时。 为加强职业道德建设,严厉劳动纪律,对**同志不服从组织安排,工作散漫,无组织纪律性的错误,根据化院[XX]018号文“化学学院院办、后勤、图书分馆工作人员考勤实施细则”的精神,学院决定给予**同志通报批评,并扣除其5月份的奖金和业绩津贴。 希望全体教职工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,坚持良好的职业道德和工作作风,为学院的发展做出新贡献。 xxxx 年月日 批评通报模板范文 第27篇20xx年6月2日市场部员工xxx,人事部员工xxx,在正常工作时间下楼结伴去取快递。 “工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序,不得随意换座、随意走动。离开岗位要告知组长,组长不在时要告知组员。” 违反公司规章制度,并为公司造成不好的影响! 为严肃纪律,根据相关规定,经公司研究决定:给予市场部员工郭志佳,人事部员工李明师通报批评。 希望当事人吸取教训,遵循规范,严格遵守公司各项管理制度。同时希望各位员工引以为鉴,在工作中严守公司各项管理规定,从细节入手,从身边做起,以优良的工作作风促进我们不断进步。特此通报。 xxx人力资源有限公司 二零一六年六月二日 批评通报模板范文 第28篇各党支部: 在我院20xx年12月29日下午举行的党总支部委员换届选举党员大会中,各党支部精心组织、通知到位,绝大部分党员克服诸多困难,按时参加。在学院党总支专门下发通知(附后)并先后召开3次党支部书记会强调党员出席大会纪律的情况下,刘昊、车鸿伟、陈高杰、温超四名正式党员既不参加会议也不办理请假手续,会后也未补办请假手续。学院党总支经研究决定给予刘昊、车鸿伟、陈高杰、温超作党内通报批评处分。 学院党总支要求,被通报批评的党员,要从思想上进行深刻的认识和反思,并作自我批评。要求刘昊、车鸿伟、陈高杰所在研_支部,温超所在研五党支部召开民主生活会,会后向学院党总支汇报并提交会议记录,要求其他党支部要传达到每位党员。 学院党总支希望全体党员引以为戒,在日常工作和生活中,严格要求自己,进一步增强党性观念,树立党员形象,更好地发挥党员的先锋模范作用。 工程学院党总支 20xx年1月13日 批评通报模板范文 第29篇各项目指挥部、总部各处室: 20xx年2月11日下午,总指挥部规划开发处周琦同志不遵守工作纪律,上班时间上网看电影,违反机关效能建设“四条禁令”。事后,该同志认识到自己不遵守工作纪律行为的严重性和负面性,主动作了书面检讨,提出了自己今后改进的方向和措施。为了严肃纪律,根据《浙江省影响机关工作效能行为责任追究办法》(浙委办〔20xx〕68号)第五条第六款之规定,决定给予该同志通报批评、扣发其三个月考勤考绩奖,并要求其在全体员工大会上检讨;同时为落实处室负责人“一岗双责”领导责任追究制度,决定给予规划开发处主要负责人批评教育,扣发其一个月的考勤考绩奖。 希望全体员工以此为戒,执行作风、效能建设各项规定,严格要求自己,做遵纪守规的好员工;希望各项目指挥部、各处室负责人进一步认真落实处室负责人“抓业务带队伍”的一岗双责领导责任,切实加强本部门的日常管理,努力创建积极向上、爱岗敬业的工作团队,为瓯江口区域实现“力出形象、早出效益”的目标作出应有的努力。 年二月十八日 批评通报模板范文 第30篇唐xx(学号:20xx540xx),我校化学与化工学院化学工程与工艺专业20xx级(化工应20xx—01班)学生。20xx年3月28日在全国计算机等级考试(二级VB语言)考试中, 该生违反考场规则,在考试时间内使用通讯设备。 根据《重庆科技学院考场规则》第十一条第八款规定,该生行为构成作弊,其相应行政处分随后做出。 特此通报 xx科技学院 教务处 年3月28日 批评通报模板范文 第31篇常用通报批评1 各学生班、团支部: 在我院例行的'宿舍卫生检查中,部分宿舍表现较差,给我院学生工作造成了恶劣的影响。为严肃纪律,教育本人,经研究决定,给予以下宿舍通报批评处理,并扣除德育分1分,表扬宿舍给予德育分1分表扬。 通报宿舍如下: xxx xxx xxx xxx 体育学院团委 xxx年10月11日 常用通报批评2 根据《材料科学与工程学院加强学风建设管理办法》有关规定:对于不遵守校规校纪,影响正常教学秩序的学生,对其给予相应处分。在xxx年10月10日至10月14日(第六周)上课出勤情况抽查中,为严肃校风校纪,及时教育违纪学生,现决定给予以下同学通报批评的处分: 高材xx02 xxx 无机Fxx04 xxx 无机Fxx05 xxx 高材xx03 xxx 材料xx01 xxx xxx揭牌仪式及创汇奖学金颁奖仪式缺勤人员 材料xxEIE xxx 无机xx03 xxx 无机xx02 xxx 材料科学与工程学院学工办 xxx年10月14日 常用通报批评3 xxx年7月28日上午,我局治安大队民警在对市区xx街的xx宾馆进行抽查时发现该宾馆存在登记住宿人员信息不规范现象,该宾馆前台工作人员仅在旅客住宿登记本上登记了旅客姓名及身份证号,其他项目均为填写,存在登记不全面,不详实的情况,特此通报批评!请各旅馆业及留宿洗浴业工作人员在今后的工作中认真履职尽责,认真做好四实登记,不仅要在电脑上及时登记录入,也要在纸质档案上登记详实全面,以备抽查,各单位前台人员要认真学习旅馆业住宿登记本后面的相关管理规定,学习领会操作规范,严禁再次出现登记不规范的现象。 xxx年7月28日

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