meetmemo 英文样本文章1 会议记录

项目名称： 制作报告

会议日期：20xx年5月13日

会议记录编制：张慧专

充电时间：20分钟

一、会议目的

完成业务成果专题并进行报告

2、出席会议情况

张慧专李高杰邱敏李亚军甄佩佩陈娜刘丹牛璞

三、会议议程

（一）明确各成员的职责

(2)谈谈如何写报告

（三）向全体汇报

4. 会议记录、决定、问题

牛璞负责介绍；

陈娜和李亚军负责分析销售和市场图表；

小组中的其他人负责讨论如何描述业务成果

张慧专做出结论；给出主题的图表和报告的整体顺序。

组别：梦想天空

meetmemo 英文样本文章2 会议记录

项目名称：说说PowerPoint

会议日期：20xx年5月18日

会议记录编制：张慧专

充电时间：20分钟

一、会议目的

以业务成果为主题制作PowerPoint，并定义整个演示文稿的角色

2、出席会议情况

张慧专李高杰邱敏李亚军甄佩佩陈娜刘丹牛璞

三、会议议程

(1) 讨论会员发言顺序

(2)明确各成员的职责

（3）排练演示并控制整个演示的时间和顺序

4. 会议记录、决定、问题

每个人都有她的任务。

赋予公司完美的标志；

张慧篆是第一位女王，为第一部分的介绍做好了准备，

牛璞介绍公司情况；

邱敏与三位成员闲聊；

李亚军展示产品，陈娜展示销量图表。

组别：梦想天空

meetmemo英文样本文章3_is_公司的一个重要的战略转折期。国内专用车市场竞争日趋激烈、价格战以及国家宏观调控的整体经济环境，给公司日常经营和发展造成了很大困难。在全体员工的共同努力下，_专用汽车公司实现了历史性突破，全年销量、利润等指标再创历史新高。回顾一年来的工作，我们主要抓了以下几方面的工作：

1、面对市场竞争，加强差异化营销的实施，细分用户群体，不依赖价格战

针对公司总部下达的今年经营指标，结合公司总经理在20_经营会议上的指示精神，公司将全年销售工作重点放在差异化营销、提升营销质量上服务。面对市场日益激烈的价格竞争，我们并没有盲目走进“价格战”的误区。 “价格是一把双刃剑。”适度的价格促销对销量有帮助，但无限制的价格战无异于自杀。汽车销售淡季应该采取什么策略？我们探索出了一套应对措施：

对策一：加强销售团队的目标管理

1. 服务流程标准化2. 日常工作制定3. 检查工作常态化4. 销售指标细分5. 定期晨会和培训会6. 服务指标考核

策略二：细分市场，建立详细的市场分析，进行差异化营销。我们对前期的重点市场进行了进一步细分，针对不同的细分市场制定了不同的销售策略，形成差异化营销；根据_年的销售情况，我们确定了油罐车、化工车、洒水车、集团用户散装水泥车等车型，瞄准政府采购市场、分散用户等市场。我们针对这些市场采取了相应的营销策略。针对相关专用车市场，我们加大了投入，建立了大体量的用户群体。销售公司主动拜访客户，定期沟通反馈，密切跟踪市场动态。在市场上树立了良好的品牌形象，带动了我公司专用车的销量。

策略三：注重信息收集，科学预测

当今的市场机会转瞬即逝、残酷，激烈的竞争无处不在。科学的市场预测成为制定阶段性销售目标的指导和依据。当市场淡季来临之际，每一条销售信息都如获至宝。从某种程度上来说，需求信息就是销售的代名词。与此功能相结合。

我们建立了人人收集、及时沟通、专人负责的制度。根据每天下班前的销售晨会上销售人员反馈的数据和信息，制定过去同期销售对比分析报告，以确定下一步销售任务的细化和具体化。制定销售方式和方法并立即响应需求。同时，我们与生产部门及其他相关部门保持密切沟通，确保优质、高效、准时的生产。增加工作的计划性，避免工作的盲目性；在注重销售绝对数量的同时，我们加强了市场份额。我们把公司产品的市场占有率作为销售部门的主要考核目标，圆满完成总部下达的年度销售目标。

售后服务是我们车辆销售的窗口、后盾和保证。为此，我们对售后服务部门提出了更高的要求。我们在所有售后员工以及各个团队之间广泛开展了服务意识宣传活动。自检、互检工作；建立了每周五由各部门管理人员参加的车间现场检查制度。

2、跟踪竞争对手动态，提升自身竞争力

内部管理请进来，请出去。原地踏步、闭门造车早已无法适应当前专用车市场的激烈竞争。我们委托相关专业公司对分公司的管理提出新的规划和建议；我们组织综合部及相关业务部门利用业余时间学习。

3、注重团队建设

公司是一个整体，只有充分发挥每个成员的积极性，公司才能得到良好的发展。年初以来，我们建立健全了每周经理会议、每月经营分析会等一系列例会制度。定期会议对营销管理中出现的问题进行了广泛讨论，既统一了认识，又明确了目标。

在加强自身管理的同时，我们还利用外部专业培训来提高团队的凝聚力和专业素质。通过聘请专业的企业管理人才，对员工进行了团队精神的培训，进一步强化了全体员工的服务意识和理念。

20_是不平凡的一年。经过全体员工的共同努力，公司各项工作取得了全面胜利，各项经营指标均创历史新高。我们在为取得的成绩感到欣喜的同时，也清醒地认识到营销和售后服务工作中存在的诸多不足。尤其是在市场开拓创新和优质服务理念方面，还有很大的潜力可挖。

同时，我们还要提高对市场变化的快速反应能力。为此，面对20_，公司领导班子一定会充分发挥团队协作精神，群策群力，紧紧围绕“服务管理”这一主题，把“品牌营销”、“服务营销”结合起来与“文化营销”紧密配合，保证了2_x公司各项工作的顺利完成。

meetmemo 英文样本文章4 尊敬的各位领导、同事们：

大家下午好！

我很高兴今天能够在这里与大家分享_20_周年纪念。在充满艰辛和汗水的路上，我们脚踏实地地告别了20_。在充满希望和激情的路上，我们怀着百倍的信心迎来了20_。回顾过去的一年，是艰苦奋斗、不断进步的一年。这是全体同仁勇敢面对挑战、克服困难、加快进军市场步伐的一年。这一年，我们审时度势、抓住机遇、乘势而上。我们本着不断推动企业发展的精神，完善了公司架构，提高了员工素质，提高了服务质量，优化了品牌形象。同时，也涌现出了一批爱岗敬业、无私奉献的优秀员工。他们在岗位上兢兢业业、一丝不苟，为企业的发展奉献着自己的每一点滴。值此新年之际，我谨代表公司向一年来辛勤工作在各个岗位的全体员工致以诚挚的问候和衷心的感谢！

20世纪，在整体经济不景气、大部分零售行业增长停滞的大环境下，我们也面临着诸多困难：朝阳店主街因修路封闭、学府店大面积装修、竞品开业等。专卖店也给市场带来了挑战。一站路之外的兴华店带来了巨大的压力，但我们每一位同事都齐心协力，特别是我们的一线员工。正是他们的辛勤付出、无私无畏的奉献，才使得今年取得的各项成绩成为可能。经营指标同比增长令人鼓舞。

为了更好地提高单店盈利能力，我们根据商圈的变化对学府店进行了改造，并扩大了租赁面积。在二楼出租区，引进三友电器，成功整合品牌餐饮。 “风味王”纳入并丰富了动漫游戏厅、儿童乐园等娱乐项目。同时，我们还争取德克士、周六福等知名品牌入驻首层出租区，将学府店打造成超市为主。集电器、餐饮、娱乐、互动于一体的商业模式，使学府店成为该地区新兴商圈的中流砥柱。

为实现20年团购业绩增长60%的目标和未来团购的长远发展，公司于今年下半年成立了总部团购部，并先后制定和完善了团购相关系统，为公司团购未来的发展奠定了基础。同时也为公司整体发展创造动力；在完善人才梯队建设工程过程中，突出人才梯队建设的现代化，让每一位员工在梯队中都有清晰的职场定位。同时，我们在采购、库存、展示、销售等方面推出了一系列管理、运营、采购标准。我们在大力发展新供应商的同时，也开始注重优化和调整产品结构，重视和加强品类管理。我们以单店为试点，精心制定陈列标准，不断学习复制；在运营方面，我们强化日常监督机制，狠抓现场监督管理，从产品质量到环境卫生，从库存管理到服务机制，从制度完善到执行优化，每一步都要求精细化管理；同时，我们制定和完善了一系列考核机制，包括SOP操作考核的制定，正在逐步完善公司内部组织架构，使我们的管理能力进一步提升，内部实现长足发展。系统排序过程中的管理。也为未来的跨越提供了强有力的内部支撑。

在“绿色”、“有机”消费理念深入人心的时代，_建立了农业果蔬园基地，为顾客提供高品质、低成本的果蔬。农资超市对接形式。绿色环保的特点在消费者眼中脱颖而出。 7月20日，在晋中市寿阳县建立山西超市有限公司寿阳农果菜园基地。两年多来，果蔬基地的发展逐渐走上正轨，种植的蔬菜、水果也得到了提高。顾客的广泛认可和青睐，也带动了今年整个生鲜销售创造了10%的骄人增长。

“与其先优化我们的执行，不如先优化系统。”只有注重执行力的企业才能从平庸走向成功。在明年不断学习的过程中，我们要认真研究，建立注重执行的企业文化，让战略、人员、运营的每一个环节都能通过“执行”精神来引导和落实。

即将走远的20年，将是成功的一年，奋斗的一年，收获与考验并存的一年。这一年，市场有压力、有阻碍，但经过全体员工的共同努力，我们仍然取得了不错的成绩。 “关隘如铁，但现在我们从头越过。”

meetmemo 英文样本第五条1、贯彻执行国家法律、法规和有关政策，全面负责协会办事机构的日常工作。

2、制定协会的发展规划、年度工作计划、规章制度等，并组织实施。

3、承办市教育局交办的各项任务。

4、负责协会会员代表大会、会长办公会议及协会召开的其他重要会议的组织和服务。

5、负责协调各方面工作，检查、监督协会各项决议、决定的执行情况。

6、负责协会的会员发展和组织架构建设。组织、策划、指导学校开展教育教学活动。组织会员单位学习培训、外出参观和经验交流活动。

七、负责组织协调全国民办教育法规的制定和实施，提供行业监督和咨询服务。

8、做好网站建设，负责信息的交流、收集和整理。

9、负责协会人力资源管理，加强员工自我发展。

10、负责各类文件的准备、整理和保管。做好各类文件的收发、登记、审批、送达、督促、归档、保管和印章档案管理，实行办公自动化。

11、负责协会党团建设工作和思想政治工作。

12、负责协会财务运行工作，审查协会财务预决算和重要工作项目，开源节流。做好会员会费征收工作。

Meetingmemo 英文范文第六章1、在办公室主任的领导下，做好办公室的日常行政事务和秘书工作。

2、负责各类文件的起草、装订及送达；及时处理上级文件的接收、送达和催促；恢复、移走和销毁文件；秘书档案的收集、管理和保密。

3、保存各类会议记录及会务。

4、办理本单位人员的招聘、培训教育、绩效考核、晋升、薪酬福利、各类保险、统计报表等具体事宜。

5、管理好单位印章，按要求出具介绍信。

6、做好来访接待工作。

7、做好网络计算机管理，每天定时打开计算机接收文件；做好信息收集和报送工作。

8、负责单位办公用品的采购和供应。

9、完成领导交办的其他任务，处理各种突发事件。

meetmemo English Sample 第七条秘书的职责包括保管文件、操作电话、打字信件和其他文书工作。这些职能可能只是为了协助另一名员工而执行，也可能是为了一个人的利益。在其他情况下，秘书是社团或组织的官员，负责处理信件、接受新会员以及根据《公约》组织正式会议和活动。

这些职责大多数与信件有关，例如打印信件、维护纸质文件等。文字处理技术的出现大大减少了此类职责所需的时间，因此，许多新任务被协助交给部长，其中可能包括管理预算、记账、维护网站和安排旅行。秘书可以处理高级会议的所有细节，或安排典型午餐会的事宜。

高管通常会要求助理在会议上做会议记录并准备会议文件以供审查。他们还可能将他们过去认为的人事文书工作作为一种人际交往功能，其中可能还包括了解有关签证和移民的复杂规则。

中文翻译：

秘书工作包括归档、打电话、打字和其他文书工作。这些职能可能只是为了协助另一名员工而执行，也可能是为了多个人的利益。在其他情况下，秘书是社会或组织官员，负责照常处理信件、接纳新成员以及组织会议和活动。这些职责大多与通讯有关，例如打印信件、归档纸质文件等。文字处理技术的出现大大缩短了这些职责所需的时间，因此，许多新的任务被放在了部长们。这些任务可能包括预算、簿记、网站，此外还包括安排旅行。秘书可以处理召开高层会议的所有行政细节。或安排典型的午餐餐饮。

高管们经常会要求在会议上做会议记录并准备好会议文件。他们还可以作为人际关系职能来处理过去的人事文书工作，其中还可能包括了解有关签证和移民的复杂规则。

标签: 新学期

Meetingmemo 英语范文第8部分中秋节那天，我和一些小学同学在英语老师王老师家里重聚。先生。

王老师已经告诉我们很多年了。在我心里，她就是妈妈。我在小学最好的朋友参加了聚会。

李明比以前胖了，王华和平时一样黑，柳岩高了一点，陈远比以前更有趣了，我们都是新来的，老师和同学们相处得很好。我们一起做了一顿丰盛的晚餐。王小姐是一位出色的厨师。

她可以做美味的食物。晚饭后我们都吃了很多。我们看了一会儿电视就回家了。

这是多么美好的一天啊。

中文翻译：

中秋节，我和一些小学同学在英语老师王老师的家里团聚。王老师教我们很多年了。在我们心目中，她是我们小学时最好的朋友。参加这次聚会，李明比以前胖了，王华和平时一样黑，柳岩高了一些，陈媛比以前更漂亮了。我们和新老师、新同学相处得很好。我们一起做了一顿丰盛的晚餐。王小姐是一名厨师，她能做出美味的食物。

晚饭后我们都吃了很多。我们看了一会儿电视就回家了。这是多么美好的一天啊。

会议备忘录英文样本第九条为贯彻落实_、_决策部署，确保实现我省教育系统“十四五”期间节能减排目标，根据《 _“十四五”节能减排综合性工作方案》、《辽宁省“十四五”节能减排综合性工作方案》、《辽宁省二十年节能减排综合性工作方案》 《工作实施方案》等相关文件，根据省政府统一部署，12月14日，__辽宁省普通高校节能减排工作会议在沉阳建设大学召开。省教育厅副巡视员王巨忠、发展规划处处长于洪江，全省普通高校分管节能减排工作的副校长（院长）及相关代表出席会议。会议由省教育厅发展规划处副处长隋志成主持，会议持续半天。

会议内容分为三个部分：

1、沉阳建筑大学党委书记吴玉厚同志致欢迎辞，对各位参会领导和代表表示热烈欢迎，预祝大会取得圆满成功。

2、大连理工大学、辽宁大学、沉阳建筑大学、大连医科大学等院校的典型发言，分别介绍了各自学校节能减排的先进经验，总结如下：

1、加强节能减排教育、宣传和培训，在全校营造良好氛围。

2、节能减排工作需要领导的高度重视和大力支持。建立学校节能减排领导小组和相关组织机构，建立健全相关制度规定。节能减排工作列入学校发展规划。

3、从学校建设规划出发，统筹考虑节能减排问题。每个基建项目都要考虑自然采光、通风、保温等问题，如体育馆、游泳池的透明天花板设计、图书馆的玻璃幕墙设计等。

4、节能方面：考虑使用太阳能；采用智能红外节能开关；将电表从机械式改为电子式；各营业网点及宿舍均采用IC卡智能预付费系统；添加电力监控系统；风力发电机；替代T5荧光灯和LED节能灯；路灯分段控制等

5、节约用水：雨水回收系统；洗浴池、宿舍水循环利用系统；再生水处理站的建设和使用等

6、供暖方面：考虑使用太阳能；地下水源热泵；管道污垢等的清洗

7、其他方面：加强数据分析统计，建立覆盖全校的能耗监测平台，随时监测各点能耗异常情况；加强资产、设备和报废资产的管理，提高利用率；负责公务车辆、交通运输班车的节油监管；室内照明、空调使用等

3、省教育厅副巡视员王巨忠同志作重要讲话，分析当前形势，强调普通高校节能减排工作目标和任务：主要包括：

1、建立目标责任和考核评价体系。学校党政一把手是负责人，节能考核工作必须纳入工作考核目标；

2、强化节能减排数据信息报告制度，每季度报告水、电、气、油等能源消耗情况；

3、设立节能专项资金；

4、加强“节约型校园建设示范学校”建设。

会议强调，节能减排是头等工程，鼓励各高校加强相关管理和监督，加强教育宣传工作，鼓励技术创新和节能工作，在学校布局中大力实施节能工作和结构调整。为国家的可持续发展做出我们应有的贡献。

20年2月15日

meetmemo 英文样本文章10 众所周知，成功是许多年轻人们的追求。在我看来，最重要的是一个人应该是一个有毅力的人。就成功而言，成功并非一日之功。

没有斗那有很多困难。如果失去信心、半途而废，在历史的长河中什么也无法实现。世界上有很多著名的成功人士，没有一个是弱者。

以伟大的美国科学家爱迪生为例，他进行了一次又一次的实验，失败了一次又一次，最后发明了灯泡，可以发光。

the whole world. Therefore, we can conclude that persrance is definitely one of the secrets of success. A person should realize his dream, just as the famous saying goes, "work hard to succeed". If we look at the people aund us, we will find that hard-working people are always the favote of o society. They usually achi than expected. Why do so many of us with average intelligence go fther than others, and work is a matter of cose? The answer is, I still think that one must keep up with the pace of the information world. There is no denying that o world is changing ry day, so a person can nr be locked in his own om, doing his research, focusing on book knowledge. How can an isolated person have enough knowledge to lead others? This may be diculous. Success is what one desires. As long as a person persres, works hard and keeps pace with the times, I beli success is in fnt of us. 中文翻译： 成，众所周知，是许多有抱负人追求，在我看来，最重要是，一个人应该是一个有坚强毅力人。在我们漫长成之路上，成不是一天建成，毫无疑问，有许多困难，如果我们失去信心，半途而废，任何事情都不可能在历史长河中实现世界上有许多著名成人士，其中没有一个是软弱，以伟大科学家爱迪生为例，他尝试了一个又一个实验，失败了一个又一个，最后他发明了灯泡，它照亮了整个世界，所以我们可以得出结论，毅力肯定是成秘诀之一，一个人要实现自己梦想，就像那句名言所说“努力工作才能成”。看看我们周围人，我们会发现勤奋人总是我们社会宠儿。 他们通常会取得超出预期成就。为什么我们这么多智力一般同学会比其他人走得更远，而工作是理所当然答案是，我仍然认为，一个人必须跟上世界步伐。不可否认，我们世界每天都在变化，所以一个人永远不能被单独锁在自己房间里，做他研究工作，专注于书知识。 一个孤立人怎么能有足够知识来领先其他人呢，这可能是可笑成是一个人所渴望。只要一个人坚持不懈，努力工作，与时俱进，我相信成就在眼前。 meetingmemo英语范文 第11篇促进人际关系的技巧 想要有效的增进人际关系，需要掌握下面的一些技巧： 守信用 做人要言而有信，才能赢得别人的尊重和信赖，在人群中建立良好的口碑。说好话心存善意，学习说话技巧，多鼓励他人，随时赞美身边的朋友。懂得赞美别人的人，才是最佳的公关高手，赞美是人际关系的润滑剂，不花一分钱，就能获得很好的效果。 勇于认错许多人明知犯错，却碍于面子死不认错，甚至将错就错，丧失自己的公正性，这样只能使自己走进死胡同。而勇于认错的人，却如冬日暖阳，令人觉得温煦可亲。尊重他人“敬人者，人恒敬之”，一个懂得尊重别人的人，必能获得更多的尊重。我们不要因对方的出身卑微而不尊重对方。在表达尊重的时候，要因人而异，因场合不同，选择不同的方式。 欣赏别人 古人云“三人行，必有我师”，每个人的专长不同，如果能做到不耻下问，虚心求教，就能够不断学习、不断进步。只有努力拓展狭隘的心胸，做一个欣赏他人优点的鉴赏家，才能左右逢源，增加人际开拓的能力。 善于倾听很多时候，一双善于倾听的耳朵比一口伶牙俐齿更受人欢迎。 重视仪表 据调查，一个人的第一印象会影响他与别人日后长期交往的意愿，所以我们必须重视仪表。一个人的容貌、衣着、谈吐、肢体语言等等都能显露其内在涵养，我们应该对成功者的个人特质多加揣摩，建立自己的印象特质，找出属于自己的吸引力。 运用语言表情说话速度如连珠炮，会使人无法完全理解，沟通时就会产生瓶颈;谈话时有气无力，冗长无味，也没有几个人能够忍受;只有音量适中、音调柔和、速度适中、用字遣词高雅动人、搭配合宜的姿态，才能展现声音表情的美学。 运用肢体语言优雅的肢体语言就像一块磁铁，能紧紧地吸引别人的注意力，发言时与肢体语言相辅相成，更能带来好的效果。 meetingmemo英语范文 第12篇转眼间上半年度已过去，回顾过去的半年时间，在公司领导的关怀下，在综合管理部领导的正确带领下，紧紧围绕着集团公司提出的“科技创新年、精益管理年、效益满意年”的目标而努力。我在工作中所负责的主要是公司的相关文字以及宣传工作，上半年中虽然取得了一些成绩，但在成绩背后总有疏忽之处，我所做的工作与集团公司以及本公司的“高标准、严要求”的一贯工作作风相比还存在着一些问题与差距，以下几点为自己对照差距反省所存在的问题： 一、工作上不积极主动，缺乏一定主观能动性。总认为把属于自己的事情完成任务了，不积极主动配合办公室其它事务。导致平时看着人家在忙的团团转，而自己却经常无所事事。 二、平时总是处于一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态，工作有拖拉现象，例如集团公司或者其它地方需要稿件或者资料，非要拖到规定的时间，等领导催了，自己才急急忙忙的要赶着做。为此写出的稿件以及收集的资料质量都是不太高。 三、由于自己专业水平的局限，上半年对润浦的企业文化宣传工作还有很多未做到位，没有达到集团公司以及本公司既定的宣传效果。 四、对日常劳动纪律要求不是太严格，例如偶尔会发生不穿工作就上班。 五、缺乏创新意识，平时坐办公室的时间多，去车间生产一线了解情况的时间，存在怕吃苦的思想。导致写出来的东西缺乏一定的创新内容以及实质性的内容，总显得太过平泛、太过空洞。 对以上几点自身所存在的问题，已切实地影响到自己的本职工作，作为一名的公司秘书，我感到十分内疚。但过去的都已成为过去，学习先进找差距，总结不足求上进，为此，我将认真总结，实实在在分析原因，找出存在的问题，从中吸取经验和教训，并在以后的工作中不断改进，以下为下半年我决心做好的几个方面： 一、遵守厂纪厂规，及时并保质保量的完成上级领导交办的各项任务。 二、充分发挥个人的专业特长，做一名合格的秘书。当好公司领导的助手，充分发挥自己所学。 三、搞好企业文化宣传工作，使润浦的企业文化更深入基层、深入人心，更能体现出企业的特色。 四、深入实际，多跑现场，掌握车间反映的各种信息，并积极向集团《科讯简报》投稿，及时做好公司对内对外的宣传报道工作。 五、加强专业知识水平的提高，不断拓展自己的知识面，争取在实践中不断积累更多的经验，努力使自己成为一名多面手的人才。 以上为个人上半年度工作总结，对公司的合理化建议本人暂时还没有。如有不当之处，请公司领导批评指正! meetingmemo英语范文 第13篇转星移斗，时间过得真快，不知不觉中新学期又悄然而至，在新学期中秘书处根据本学期工作要点，结合院学会工作实际，特定计划如下： 总的指导思想：以院团委指，坚持不懈地培养各方面能力，虚心听取才老师和同学们的建议，努力把工作做得更好。 一、认真完成本职工作 主要职能： 1.负责学生会的文件制作，管理和各部门会议记录的收信整理、归档。 2.负责起草制定学生会的有关文件。 3.负责掌握各系学生会的活动资料。 4.负责“优秀学生会”的评比、监督及检查工作。 5.负责《学生快讯》的制作各传递工作。 6.负责各部门之间的协调工作，发挥好桥梁纽带作用，使各部门之间建立良好的工作群体，方便工作顺利进行。 由于院学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的应整理好后交予秘书处，由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。 二、开展丰富多彩的校园活动 首届网络出版节即将拉开帷幕，在本届网络出版节中将举办10大赛。由吉林省出版局、_吉林省委对外宣传办公室主办本次出版节。为了丰富我校课余活动，秘书处组织开展了这项活动。活动主要知道思想为“三个代表”重要思想和党的xx届三中全会精神为知道举办这个活动不但具有教育意义、社会意义及跨时代的历史意义。提高大学生网络素质树立良好的网络观念，秘书处计划将本次出版节的一些赛事引入校园，让每个工师大学生对网络印有一个新的认识，从而树立正确的人生观、价值观、世界观。 三、工作要求： (一) 1、工作时要认真仔细，在速度的同时保质量完成工作。 2、要讲文明礼貌，在工作中注意自己的言谈举止。 3、在实践中积累经验，熟练业务，提高水平。 (二)提高各种素质 秘书处是一个工作比较繁琐的部门。接触其他部门的机会比较多。这就更能体现出高素质培养的急切性和重要性。 四、立良好的工作形象 树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件，本学期重点抓好以下方面： 一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。 二是抓好业务素质，做到公正严明、不以公谋私。 三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。 以上是我部本学期的大体工作计划，在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请院领导及各位教师给予监督和知道，使我们的工作更加完美。 meetingmemo英语范文 第14篇COMPANY Meeting of the Board of Directors to be held on Wednesday, April 3, 20xx at 10:15 . in the The Company Boardroom AGENDA 1. Apologies for absence 2. Minutes of the meetings held on March 2, 20xx 3. Points arising from minutes as read 4. Report by the Chairman( a copy of the report is attached to this agenda) 5. Resolution or Motion 6. Date of next meeting 7. To transact any other business that may come before the meeting  Minutes of the monthly meeting of a board of directors Minutes of the Board of Directors of the XYZ Company held on Wednesday, april3, 20xx, at 10:15 . in the company boardroom. Chairman John Brown presided. PRESENTBrad Schaffner (Harvard), Cathy Zeljak (George Washington), Brian Baird (H. F. Group), Diana Brooking (Washington), Adam Burling (ACRL), Jackie Byrd (Indiana), Jared Ingersoll (Columbia), Sandra Levy (Chicago), Dan Pennell (Pittsburgh), Janice Pilch (Illinois), Emily Ray (Yale), Kay Sinnema (Library of Congress), Andy Spencer (Wisconsin), David Woodruff (Getty Research Institute). APOLOGIESApologies for absence were received from Rina Dollinger and Alfred Kessel. MINUTESThe minutes of the March 2, 20xx, meeting were read by the secretary and approved. REPORT BY CHAIRMANThe Chairman reported that he had met Mr. Nathan Rosenberg concerning XYZ’s interests in computer software development and the services Mr. Rosenberg is prepared to extend to aid XYZ in developing these interests. For the information of the Chairman, Mr. Rosenberg outlined the growth of the software industry from the time he launched ABC Software Company in 1987 until today. REPORT BY GENERAL MANAGER: Thomas Kilroy summarized his detailed discussions with Jay Jefferson, Chief Executive Officer of Hudson Audiovisual Productions ( “Hudson”) and BZN’s interests in audiovisual instructional materials. The classroom use of audiovisual instructional materials in the United States, Canada, the United Kingdom, and other countries of the European Union has been a major educational trend and has had phenomenal growth. A trend that educators in North America and Western Europe predicting is likely to continue. Since there are many ways that Hudson can help BZN develop an international audiovisual program for use in English-speaking countries and with translation for other parts of the world, Mr. Kilroy made the following proposal, seconded by Nichols Raines, to authorize a feasibility study to cover the following: a) The present educational audiovisual marketplace in the United States, Canada, and the United Kingdom, and its potential for expansion. b) Present companies operating in this marketplace and their share. c) Growth patterns of different types of audiovisual materials and their potential for continued growth and change. REPORT BY MARKETING MANAGER: Thomas Kilroy gave a summary of a study on the feasibility of acquiring an audiovisual instructional materials company in North America and the United Kingdom. Results indicate more investigation is needed. - To select the companies that seem to offer the best opportunities to BZN and to investigate the possibility of acquiring them. - To inquire about the terms of sales from the owners of the companies selected by BZN and report these terms to BZN. MOTIONChairman Brown proposed a motion, seconded by Sharon Moretti, that an ad hoc committee of directors should be instituted to study Mr. Rosenberg’s involvement in greater detail. The board agreed to vote on this motion at the next meeting. RESOLUTIONA resolution authorizing the company’s transfer agent to issue new shares was unanimously adopted by all members. NEXT MEETINGIt was agreed that the next meeting will be held on May 2, 20xx, at 10:30 ., in the company boardroom. There being no further business, the meeting closed at 11:45 .