干部选拔任用议案样本第一部分尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们： 大家好！丹枫迎来秋天，伴随着又一个秋天的到来，我踏入了xx的大门，成为了xx的一员。

我叫xx，初中xx班。此时此刻，站在这个舞台上，我的心情非常激动。

感谢老师们对我的信任，感谢大家的支持，感谢学校为我们提供这样的机会，让我很荣幸能够参加这次比赛。今天，在这里，我向大家表达我长久以来的心愿：“我想竞选学生会学习部长”。

成为一名合格的学习部长，必要的条件是你的学习成绩必须名列前茅，为同学们树立正确的榜样，能够取得老师和同学的信任。我想我可以担当学习部长这个光荣的职位。

首先，我有资格胜任这个职位。小学时，我一直是全校前三名的学生之一。五年级下学期，我被评为区级优秀学生。

我担任班长、中文组长、英语组长，同时也在学校值班。五年来，我刻苦学习，从未懈怠。

数学课上，我认真听讲，试卷上总是满分。在学校组织的应用题竞赛中获得第二名；在区小学四年级数学奥林匹克竞赛中获得第三名。

语文课上，我展示了自己的技能、基础知识、回答问题、写作文。一切对我来说并不困难。获得校作文比赛第二名；这篇作文发表在杂志上。

今年的入学考试，我的数学100和语文都取得了高分。老师说，自己没有做过，就不能问别人。

因此，我认为我已经达到了班上第一名的要求，初中时我一定会保持下去。我相信我也能做出一个好榜样！如果这次我真能当选学习部长，我一定会认认真真地去做：协助学校安排好一切力所能及的事情，配合宣传部组织一些读书会、报刊、知识竞赛，以拓宽我们的视野。阅读和知识。

并组织各班的学习委员共同了解各班的学习情况，及时制定有效的学习计划；深入了解有学习困难的学生，给予帮助和鼓励。组织学习委员会，为这些学生制定“走出困境”计划，营造互助的学习氛围，从而形成良性循环。

我保证我绝对不会说空话！我会用我的实际行动为大家服务！如果我不能当选，我不会灰心丧气，也不会嫉妒当选的同学。马只有跑了千里，才能知道是不是好马；一个人只有通过竞争才能知道自己是不是栋梁。今后我会努力提高自己的能力，希望学生会的工作在现任学生会成员的管理下。我们将携手合作做得更好！请给我那神圣的一票！我知道，在附中的学生中，我不是最好的，但我会用我对这份工作的热情和热爱，用事实来证明，获得老师和同学的认可！让我这个活泼、热情、负责的女孩为您服务。

其次，请允许我代表全体新会员，向这段时间以来深深关心和培育我们、教导我们、解答我们问题的老师、学长、学长们说一声。“谢谢。”转眼间，我担任系学生支部自我管理干事已经快两个月了，从中学到了很多，收获也很多。

在这里我认识了活泼可爱、温柔大方的学长，也认识了酷酷可爱的学长。在他们的指导下，我主要参与了经管系物资的清点、请假条的领取、第十四届田径运动会的准备工作。

下面我就谈谈我对秘书工作的理解。我想说的第一点是“责任”。

作为一名干部，我们必须认识自己的职责，并以高度的责任感去完成自己的职责。任何工作，无论是当学生干部还是以后走上工作岗位，都需要高度的责任感。

“责任是个人从事任何工作的动力。”开展校内活动需要高度的责任感。

工作进展如何，是责任的问题。我被指派负责这项工作，所以我会投入120%的努力来完成它，确保我在整体工作中不落后等等。

第二点：“团结”。作为新干事，我们在很多方面都缺乏经验和实力。

大家一定要明白一个道理，大家加燃料，火焰就会上升。中国科学院院士、复旦大学原校长、英国诺丁汉大学校长杨福家教授表示：爱因斯坦独自获得诺贝尔奖的时代已经过去了。现在是大学科、跨科学的时代，团队精神非常重要。

在学校，学生要学会团结，培养团队精神。

为进一步促进选拔任用工作顺利开展，进一步加强基层组织建设，保持党的纯洁性，根据《组织选拔任用工作条例》的规定， xx年，我决定召开组织选拔任用工作会议，会议纪要如下：

1、满足要求。

一、要严格执行《党的基层组织工作条例》要求，坚持“三会一课”制度。

2、要坚持同步融合，坚持“三会一课”制度。

3、要坚持组织“三会一课”制度。

4、必须坚持“组织三会一课”制度。

2、满足要求。

5、严格执行组织决策，坚持集体领导。

六、必须坚持集体决议、集体领导、集体讨论制度。

七、必须坚持集体研究决定的事项。

3、满足要求。

8、要坚持组织“三会一课”制度。

9、要坚持组织“三会一课”制度。

10、坚持集体讨论决定的事项。

4、满足要求。

11、认真贯彻执行中央和省、市、区的各项方针政策，认真执行党的路线、方针、政策，切实履行职责、发挥职能作用。

12、精心组织“十二五”开门红，为建设“和谐社区”、文明城市、和谐乡村作出应有的贡献。

13、认真落实“六个统一”、“五个严禁”、“六个坚持”的各项决策部署，做到“四个坚持、六个不放过”。

干部选拔任用议案样本第四部分在干部选拔任用工作中，党组始终坚持按规矩办事、严格程序办事，坚持原则不动摇、执行标准不歪曲、执行力强程序无违规行为。

一是坚持发民主、控建议。民主推荐是选拔任用干部的重要环节，是坚持群众路线和群众认可原则的具体体现。党组明确规定，民主推荐是选拔干部的必要程序和不可逾越的制度。部门进行民主推荐时，要求90%以上的机关干部参加。每次民主推荐前，都要在充分研究分析干部选拔调整的对象和人数的基础上，认真确定民主推荐的范围和范围。推荐时间、对象、推荐方式要精心组织和操作，确保推荐工作顺利进行。

二是严格执行用工标准，控制检查。只有识人，才能做好工作。深入认识和正确识别干部，是决定干部任用和领导班子部署成败的关键环节。局党组在选拔任用干部时，按照《干部任用条例》的规定，始终坚持德才兼备的标准，坚持“群众认可”的原则“以绩效为中心”，坚持一般情况下得不到广大群众支持的，不予提拔。政绩不突出者，不予重用。在确定考察对象时，要把群众推荐的结果作为评价干部的重要依据，使政绩突出、群众认可的干部得到提拔和重用。组织检查时，明确要求检查过程既要坚持群众路线，又要认真核实真实性，严把政治、廉洁、政绩关，确保检查过程公开、公平、公正。和公正的。严格按照《干部任用条例》落实干部巡视责任制，做到谁巡视谁负责，巡视后形成的所有书面巡视材料均由巡视人员签字。

三是严格工作程序，控制决策。局党组会议讨论决定干部任免前，积极征求各方意见。要做到“三不开会”，即未经民主评议推荐的不参加党的领导会议，没有考察材料的不参加党的领导会议，未征求纪委意见的，不出席党组会议。