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内科护士工休座谈会范文(优选6篇)

内科护士工休座谈会样文第一部分。例如,在对患者的健康教育方面,大多数科室的做法是完全依靠护士的口头教导。但经过长期观察,我发现了一个缺点:护士说话少。信息覆盖不完全,如果讲得太多,因为时间有限,讲得很快,注意力不集中,所以病人根本记不住。为此,我将入院教育材料拟定为护士口语教育材料大纲,并将详细信息输入电脑。护士们进行了概要教育后,向患者发放了详细的信息。这起到了很好的作用。影响。类似的还有^v^鼻胃喂养知识教育^v^、^v^痰培养标本采集方法^v^、^v^尿培养标本采集注意事项^v^等等。这种口头和书面相结合的教育方式不仅有助于患者掌握,而且还为护士节省了大量的时间,因此很受大家的欢迎。

内科护士工休座谈会样文第二部分重症监护室对护士的整体素质要求比较高,这需要我们在日常工作中更加努力,精益求精。思想觉悟要达到一定水平,业务技能要一丝不苟。吸氧技术、静脉输液、心电监护等常规技术必须掌握,特别是呼吸机、气管插管、心肺复苏的应用,是急诊科护士必备的技能。

平日里,我能认真巩固课本知识,在工作中反复练习各种操作,力求做到熟能生巧。我也会按时参加每个月的业务学习,保持良好的记录,积极参加各种技能竞赛。在医院首届职工技能运动会上,他荣获单手心肺复苏二等奖、氧气罐吸氧技术二等奖。但这些成就仅代表过去。我会更加努力,努力成为一名优秀的技术专家!

内科护士工休座谈会样本第三条作为一名^v^党员,我始终能按照党员的标准来要求自己。在遵守科室规章制度的前提下,在科室主任、护士长的带领下,认真学习各种先进思想,开阔视野,努力提高自己的思想觉悟和业务水平,认真贯彻和落实组织业务学习,用知识武装自己,像一名优秀的急诊科护士一样勇往直前。工作总结

同时,我还积极响应医院各部门的号召,积极参加医院组织的各种活动,不断提高和锻炼自己,如红歌聚会、无偿献血、技能大赛等。丰富了我的业余生活,开阔了我的视野。开阔你的视野,增长你的知识,促进你的全面发展。

急诊重症监护室是无人陪伴病房,我能认真负责地服务患者。生、老、病、死是一个自然的过程,但我能设身处地为病人着想,了解病人身心的痛苦,关心家人的担忧,担心病人的担忧,把病人当作我的朋友。自己的亲人,不怕脏,不怕苦,不怕累,尽力而为。我们要尽全力挽救患者的生命,帮助患者,减轻患者的痛苦。永远记住:救死扶伤是我们的责任!

内科护士工休座谈会样本第四条一、制定好护士长工作计划,进行上岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育和护理基础知识、专科知识、护理知识考核。新分配护士的护理技术操作。合格的候选人将获得工作机会。

2、继续开展健康教育,向住院患者发放满意度调查表,满意度调查结果(定期或不定期考核)均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出整改措施,评选最佳护士。

3、继续贯彻护士行为规范,在日常工作中落实50句护士文明用语。

4、科室每月定期召开一次工间座谈会,广泛征求患者意见,最大限度满足患者要求。

通过这次护士长的工作总结,我们将更加有序地开展今后的工作,全心全意为患者服务。

住院期间饮食宜清淡,避免辛辣刺激性食物。

每天多喝水,不少于2000ml,多吃新鲜水果和蔬菜,防止便秘。

高血压、高脂血症患者应以低盐、低脂饮食为主,食盐摄入量不超过每日摄入量,避免油炸、油腻食物,如油条、动物内脏等。

糖尿病患者应避免含糖量高的食物,多吃新鲜蔬菜,如黄瓜、西红柿等。少食多餐,定时定量,多吃干粮,少吃酿米、稀粥等。

为确保您住院期间的安全,使您的治疗顺利进行,请您自觉遵守、理解并配合以下信息

住院期间请勿离开医院,否则对治疗造成的影响、病情变化、意外伤害等,医院不承担任何责任。

输液时,护理人员会根据患者病情需要或医嘱调整输液滴速。患者及家属不得随意调整。如有异常,请及时联系医护人员。

请勿随意调整各种设备、仪器,不要使用私人电器。

妥善保管好自己的财务,按照床位号使用柜子,不要将贵重物品、钱财留在病房内,以防被盗。

护理人员根据患者病情和治疗要求,为患者佩戴识别腕带。

患者及家属不得擅自拆除。

为防止烫伤,请勿使用热水袋,并将热水袋存放在安全的地方。

为防止从床上跌落,请使用床栏,未经许可不得拆卸,并由家人陪同。

为防止跌倒,请勿穿湿滑的鞋子。请不要在潮湿或有水渍的地板上行走。请及时告知医护人员。严禁在走廊内晾晒衣物。

请患者及家属在医院内不要吸烟、饮酒。

用微波炉加热米饭时请勿使用铁制品,也不要将牛奶或锡纸直接放入微波炉中,以免爆炸。

如需出院,请先联系床边医生。经医生同意后,输液完毕后请床边医生开具出院单,然后通知值班护士让患者出院。护士会通知患者及家属前往收费室办理结账等手续。最后,重新收拾好东西,离开病房。

时光飞逝,时光飞逝。转眼间,我进入急诊科工作已经半年了。这六个月的成长充满了艰辛、快乐、激情和挑战。现将上半年工作总结如下:

内科护士工休座谈会范文第五部分面对我的病人和我的科室,我可以诚实地说,我一直在为你们而努力!然而,面对自己,我知道自己的工作还存在很多不足。比如,科研是护理工作进步和发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目尚属空白;再比如,有时候,过于严格我什至看到了护士的泪水和无奈。因此,展望未来,我对新的一年作为护士长的工作充满信心。作为一名护士长,我的努力是:

1、力争护理研究取得突破;

2、宽严结合,使自己的管理风格更加成熟。

我已经在这家医院工作一年了。这一年来,在医院领导和护士长的关怀和直接领导下,以及同事们的关心和帮助下,我认真学习业务知识,努力提高自己的理论知识和掌握各种外科临床操作技能。较好地完成了各级医院领导交办的各项护理任务。在思想、学习、工作等方面更加成熟。

记得刚来外科的时候,我很不习惯,但我并不害怕。我以前从未做过任何事。为了做好工作,我向前辈们请教。学习、自我探索、实践,服从领导安排,扎扎实实做好护理工作,认真完成工作任务,积极学习护理专业知识。在短时间内,我熟悉了外科工作,了解了各班的职责,明确了工作程序和方向,提高了自己的工作能力,在具体工作中形成了清晰的工作思路,使自己能够工作顺利进行。并熟练、圆满地完成自己的工作。当然,工作中还存在一些不足。比如,工作中的技能有待提高,面部微笑还不够。在今后的工作中,我们一定要努力提高技能,更加细心,微笑改进服务,端正工作态度,学以致用。治疗的知识和技术。在这一年的护理工作中,我越来越认识到护理工作的重要性。护理工作是一门精致的艺术,是健康的基本保障。我的经验是^v^三点治疗七点护理^v^。我们必须怀有一颗慈悲之心,以无私奉献的精神支撑无助的生命,弘扬救死扶伤的精神,认真履行医疗工作职责。我希望通过自己的努力,得到患者的广泛好评,也得到各级领导和护士长的认可。

我很自豪能成为护理团队的一员。在今后的工作中,我将加倍努力,为护理行业做出自己应有的贡献。

第一章大学生座谈会发言

亲爱的大学生:

今天我们举办大学生座谈会,一方面是交流,增进关系。另一方面,我们互相学习,共同进步。可以说,见到你就像看到阳光,就像看到耐力。你们充满活力、青春洋溢,也让我看到了供电行业的未来和希望。在此,我谨代表我个人,向为洛工事业奉献、做出积极贡献的新老大学生表示衷心的感谢!希望大家继续努力,取得更大的进步。我想借此机会谈三点感受,希望对成长路上的大家有所启发。

第一,发展需要人才。近年来,在国家人才战略和人才发展规划的指导和推动下,全国各地和各大企业更加重视人才工作,持续加大人才引进、培养和使用力度。人才发展形势喜人。同样,作为新形势下的铁路企业,我们需要新一代的人才。首先,我国铁路现代化正处于质的飞跃阶段。大量新技术、新设备投入使用。许多技术还需要进一步深化和完善。一些新的技术问题需要突破和解决,需要大量的专业人才。其次,随着铁路体制机制的不断改革,有文化、知识、技术的基层铁路管理岗位出现空缺,人才队伍无法形成梯队。这在一定程度上制约了铁路的发展。人才对企业的发展起着重要作用。更突出。因此,我们这里的大学生有很大的成就和很大的潜力。很多年前,我们也和你们一样,对社会、对生活充满期待和热情。正是因为我们的*,

时光飞逝,20xx年即将过去。回顾过去的一年,我不禁感慨万千。一年来,在医院领导、护士长的关心和直接领导下,在同事们的关心和帮助下,我本着“一切以病人为中心,一切为了患者”,我们勤奋学习业务知识,努力提高理论知识,熟练掌握临床各项操作技能。圆满完成了各级医院领导交办的各项护理任务。在同志们的关心、支持和帮助下,我们在思想、学习、工作上都取得了新的进步,现总结如下:

内科护士工休座谈会样本第六条在护士长的带领下,牢固树立安全意识,坚持优质护理的宗旨,落实各级质控人员责任,在强化安全的同时,攻坚克难。工作压力大、人员紧张的情况。管理、质量、安全基础工作不断加强。在护理部开展的品管圈活动中,护士们对品管圈进行了陌生、认知、理解、运用、展示。取得了可喜的成果。此次活动充分调动了护士的积极性,增加了护士的价值感和自我认同感,学会了运用科学先进的管理方法解决护理工作中的一些常见问题,如:提高输液执行单签字率等。写一篇相关论文。有效保证输液安全,保证护理安全。提高患者满意度并推动优质护理的发展。

严格实行责任承包制护理制度,灵活排班,根据季节和患者就诊高峰时间安排加班。根据分级管理制度,我科护士等级为N0至N4,并纳入绩效考核。并公布每月满意度结果:表扬加分,批评扣分,与绩效挂钩,有效实现了公平、公正、透明、多劳多奖的原则。积极发挥护士的主观能动性,认真检查和组织普通护士查房,特别是加强护士的入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实、患者满意度调查等工作,大大增强了护士的责任感。护士心。逐步使护理工作制度化、满足化、规范化、管理科学化。加强病房管理,提高床位清洁度,方便患者使用一次性尿布;方便患者及家属,保证床位清洁卫生,提高基础护理质量,努力为患者营造一个干净、整洁、安静、舒适的就诊环境。

每月一次对护理工作进行全面检查,及时反馈信息。护士长每周检查并记录一次科室工作质量,重点关注危重症患者的管理。护理人员必须熟练掌握护理急救技术、抢救程序和抢救器材的使用。急救设备经过专门管理,完好率达到100%。严格执行检查制度和护理操作规程,减少差错和事故的发生,加强特级和基础护理,加强护理表格的书写。护士长认真监控科室出现的缺点和差错,定期总结、分析、排查工作隐患。将问题消灭在萌芽状态。

应努力控制医院感染。落实严格的消毒、灭菌、隔离措施,狠抓护理人员无菌技术操作,治疗室、门诊输液室每月采样一次。注重消毒灭菌过程的管理和监控,一次性医疗器械使用后回收,并指定专人管理和登记。

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