教育培训学校介绍样本文章第一篇首先要介绍一下自己，姓名，年龄，毕业学校，主修专业，辅修专业，个人特长，是否有就业经历，申请该职位，重点说明为什么你想选择这个职位。为什么你能胜任这个岗位，如何在这个岗位上做好本职工作，如何给企业、公司带来良好的效益，是我们最关心的。

然后我们会问一些比较生活化的问题，一般不会涉及你的专业问题（因为我们没那么强大：每个专业我们都懂）。你的回答可以体现你的个人素质、思想状态，初步确定你的。我们常常根据你的姿势、表情、衣着对你做出初步的判断。专注于服装？

中国有句成语，叫“以身许诺”。所以，今天，我**愿把自己的身心、全部的青春和智慧奉献给XXXX公司，努力为经济改革的浪潮贡献自己的力量。记得作家柳青说过这样一句话：“人生的路虽然漫长，但往往只有几步关键的步骤，尤其是在年轻的时候。”今天，在我人生的关键时刻，希望各位领导、老师能给我一个“委身于你”的机会

尊敬的考官和评委： 我通过了考试。今天，我以该职位笔试第一名的成绩进入面试。对我来说，这个机会尤为珍贵。

教育培训学校样本介绍第二部分一、加强教师职业道德培训

开展理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等，以社会主义荣辱观教育为抓手，认真落实《中小学教师职业道德》要求，全面加强教师职业道德教育，通过多种渠道、多种形式，广泛开展教师职业道德教育宣传，开展教师职业道德、优秀教师先进事迹（用旗-培养仪式、政治学习介绍）、经验交流、未成年人教育规定、师德教育文件和“xxxx”教育培训。真正落实师德教育，培养教师的职业荣誉感、工作责任感、生活幸福感和热爱学生的意识，取得了良好效果。

2、“三新”教育培训

“三新”教育，即新理念、新教材、新课程的培训，以落实素质教育理念为核心，按照“先培训、后继续”的原则，有计划地组织实施新教师课程培训，提高他们实施新课程的能力和水平，开展新课程标准、新教材、新教材教学设计研究和典型案例分析，学习《走进新课程》《中小学教师心理健康教育》等书籍，聘请十三中副校长谢娟进行《中小学教师心理健康教育》等专题培训“新课改专题培训”、东明小学程新老师的“骨干班主任经验介绍”、张玉生校长的“研究性学习专题讲座”，强调理论联系实际，通过多种形式通识教育和自学教育理论专着的出版，有效更新了教师教育理念，树立了与素质教育相一致的教育观、人才观、素质观，强化了教师素质教育的实施。自觉性和主动性，提高实施素质教育的思想意识、理论水平和实践能力。新理念贯穿于学校教育、教学、管理、服务的各项活动中，一定程度上提高了我校的教育教学水平。

3、教育技术培训

本学年，我校90%的教师获得教育信息技术二级培训证书。未获得的也正在参加补考。我相信他们都会在xx年完成这次培训。同时，我校还积极组织教师参加教育技术进修培训。通过这些培训活动，教师们增强了运用现代教育技术收集、过滤和应用信息的能力，提高了教育教学的效果，实现了优质教育资源的共享，探索并缩小了与兄弟学校的差距，实现我校现代教育技术跨越式发展的新途径。

四、加强教育教学培训

(一)课堂教学技能训练。本学期，教务处对教师进行备课、听课、听课、评课、辅导学生、批改作业等方面的培训。主要对教师进行教学评价、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等方面的培训。开展教学技能培训，对教师进行教学基本技能培训，如王令主任的《普通话培训》等，提高了教师的教学基本技能。同时进行人文、自然科学、专业知识的更新和拓展等专业培训。各类主体培训活动贯穿学校教研活动始终，采取灵活多样的方式，极大调动了教师参加培训的积极性，有效提高了教师教学专业水平。

（二）教育教学能力培训。开展中小学生思想道德教育、教育教学评价、教育科学研究等培训。通过校本研究和培训，武装教师现代教育思想、教育理论、教育技术及相关学科的新知识，了解学科前沿发展。在教育教学实践中充满活力，拓展专业知识，提高教研能力。并能紧密结合所承担的教学任务，撰写教学经验总结和学科论文，探索继续教育和小学教学改革的途径和方法。

5、青年教师培训。

青年教师是学校教学的骨干力量，是提高教师队伍整体素质的关键。学校大力加强青年教师培养，带动师资队伍整体素质提升。青年教师李野、李莹、付丽丽、施佳慧等人在各项活动中脱颖而出，得到了领导老师的一致好评。赵颖老师电化教育论文获省级二等奖；蒋斌老师的电子教案荣获市级二等奖。刘洋、陈伟等9名教师荣获区教学竞赛班级一等奖、二等奖。这些都说明了我们学校领导对青年教师的领导和培养。

6、骨干教师培训。

骨干教师是学校的精英，是学校的重中之重。加强骨干教师培训，实行“以层次促培训、管理与培训相结合、分级负责、动态管理”的运行模式。在完成“十五”骨干教师认定和认证的基础上，推荐市级、区级骨干教师3名，遴选校级骨干教师；采取在职培训与脱产培训相结合的方式，以在职培训为主要方式，组织学习新的教育教学理论，总结教育教学经验，引领学徒期（签定师

学徒协议），跨区域学校服务，充分发挥骨干教师的示范、指导、领导、研究和咨询作用。并尽力为他们提供学习机会，为骨干教师搭建平台，发挥他们的辐射作用。加大骨干教师培训力度，积极鼓励他们参加不同层次的文化业务培训，创造学习机会和条件，使他们快速成长。在工作实践中培养他们，赋予他们额外的规范和负担，充分发挥他们的带头、引领和辐射作用。在他们的带领下，我校教师的精神面貌和业务素质不断提高。

7、专任教师培训，对计算机教师、英语教师、综合实践教师、新课改教师进行了各类专题培训。

八、校本培训工作

成立校本培训领导小组，建立健全校本培训体系。

通过学校行政、党务、群团组织的整体联动，对教师进行师德教育、政治思想教育、法制教育，提高教师职业道德和依法治教意识。

以理念培训为核心，以基础教育教学能力培训为重点，实施师资培训。

教育理念培训坚持“与时俱进、持续稳定、拓展深化”的可持续发展原则，从宏观到微观、从认知层面到操作层面对教师开展继续教育活动。

校本培训按照“围绕主题、整体推进、以校为单位、四位一体（教研、科研、培训、管理、管理统筹）、案例研究为主”的组织实施方式。重点”。

一是加强校本教研体系建设，持续完善校本教研各项制度，确保工作有法可依、有法可依，使学校我校基地培训工作顺利开展。

本学期，“自主、合作、探究”和“教师教学理念更新、教学行为转变”成为我校教师校本培训的主题。引导教师讨论，让课堂成为学习和交流的场所。在这里，没有传统意义上的“老师”和“学生”。每个人都是平等的参与者。教师不再把自己当作被动的学员，而是主动参与，让教师潜移默化地接受理论。

采取多种培养模式，全面提高教师队伍整体素质。我校校本培训采取师徒带徒模式、案例培养模式、自主学习模式等形式，取得了明显成效。

我校还采取“请进来、走出去”培训方式，选派教师到沉阳、兴城、本溪县、桓仁县、区兄弟学校等地学习。回国后要进行报告班或传达学习心得，并聘请专家进行专题讲座。第十三中副校长谢娟、东明小学教师程欣、校长张玉生、王玲等为老师们进行了专题讲座，使我校老师受益匪浅。

针对校本课程资源开发，成立了校本课程工作领导小组，结合我校实际情况，有针对性地开发校本课程，主要包括阅读、写作、米糊等。等特色校本课程，以及学生硬笔书法比赛、学生读书比赛、各类英语活动、米粒粘贴展示、学生作业展示等丰富多彩的活动，极大地激发了学生的学习兴趣。

教育培训学校样本介绍第三部分一、加强教师职业道德培训

开展理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等，以社会主义荣辱观教育为抓手，认真落实《中小学教师职业道德》要求，全面加强教师职业道德教育，通过多种渠道、多种形式，广泛开展教师职业道德教育宣传，开展教师职业道德、优秀教师先进事迹（用旗-培养仪式、政治学习介绍）、经验交流、未成年人教育规定、师德教育文件和“xxxx”教育培训。真正落实师德教育，培养教师的职业荣誉感、工作责任感、生活幸福感和热爱学生的意识，取得了良好效果。

2、“三新”教育培训

“三新”教育，即新理念、新教材、新课程的培训，以落实素质教育理念为核心，按照“先培训、后上岗”的原则， “没有培训就没有工作”，有计划地组织实施新教师课程培训，提高他们实施新课程的能力和水平，开展新课程标准、新教材研究、新教材教学设计和典型案例分析学习《走进新课程》《中小学教师心理健康教育》等书籍，聘请十三中副校长谢娟进行《新课程专题培训》等专题培训课程改革》、东明小学程新老师的《骨干班主任经验介绍》、张玉生校长的《研究性学习专题讲座》，强调理论联系实际，通过多种形式的通识培训和自学教育理论专着，有效更新了教师教育理念，树立了与素质教育相一致的教育观、人才观、质量观，强化了教师素质教育的实施。自觉性和主动性，提高实施素质教育的思想意识、理论水平和实践能力。新理念贯穿于学校教育、教学、管理、服务的各项活动中，一定程度上提高了我校的教育教学水平。

3、教育技术培训

本学年，我校90%的教师获得教育信息技术二级培训证书。未获得的也正在参加补考。我相信他们都会在xx年完成这次培训。同时，我校还积极组织教师参加教育技术进修培训。通过这些培训活动，教师们增强了运用现代教育技术收集、过滤和应用信息的能力，提高了教育教学的效果，实现了优质教育资源的共享，探索并缩小了与兄弟学校的差距，实现我校现代教育技术跨越式发展的新途径。

四、加强教育教学培训

(一)课堂教学技能训练。本学期，教务处对教师进行备课、听课、听课、评课、辅导学生、批改作业等方面的培训。主要通过教学评价、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等方式对教师进行培训。教学技能培训，对教师进行教学基本技能培训，如王令主任的《普通话培训》等，提高了教师的教学基本技能。同时开展人文、自然科学、专业知识更新与拓展等专业培训。各类主体培训活动贯穿学校教研活动始终，采取灵活多样的方式，极大调动了教师参加培训的积极性，有效提高了教师教学专业水平。

（二）教育教学能力培训。开展中小学生思想道德教育、教育教学评价、教育科学研究等培训。通过校本研究和培训，武装教师现代教育思想、教育理论、教育技术及相关学科的新知识，了解学科前沿发展。在教育教学实践中充满活力，拓展专业知识，提高教研能力。并能紧密结合所承担的教学任务，撰写教学经验总结和学科论文，探索继续教育和小学教学改革的途径和方法。

5、青年教师培训。

青年教师是学校教学的骨干力量，是提高教师队伍整体素质的关键。学校大力加强青年教师培养，带动师资队伍整体素质提升。青年教师李野、李莹、付丽丽、施佳慧等人在各项活动中脱颖而出，得到了领导老师的一致好评。赵颖老师电化教育论文获省级二等奖；蒋斌老师的电子教案荣获市级二等奖。刘洋、陈伟等9名教师荣获区教学竞赛班级一等奖、二等奖。这些都说明了我们学校领导对青年教师的领导和培养。

6、骨干教师培训。

骨干教师是学校的精英，是学校的重中之重。加强骨干教师培训，实行“以层次促培训、管理与培训相结合、分级负责、动态管理”的运行模式。在完成“十五”骨干教师认定和认证的基础上，推荐了市级、区级骨干教师3名，遴选校级骨干教师；采取在岗培训与脱产培训相结合，以在岗培训为主要方式，组织学习新的教育教学理论，总结教育教学经验，带头学徒制（签署了分割

学徒协议），跨区域学校服务，充分发挥骨干教师的示范、指导、领导、研究和咨询作用。并尽力为他们提供学习机会，为骨干教师搭建平台，发挥他们的辐射作用。加大骨干教师培训力度，积极鼓励他们参加不同层次的文化业务培训，创造学习机会和条件，使他们快速成长。在工作实践中培养他们，赋予他们额外的规范和负担，充分发挥他们的带头、引领和辐射作用。在他们的带领下，我校教师的精神面貌和业务素质不断提高。

7、专任教师培训，对计算机教师、英语教师、综合实践教师、新课改教师进行了各类专题培训。

八、校本培训工作

成立校本培训领导小组，建立健全校本培训体系。

通过学校行政、党务、群团组织的整体联动，对教师进行师德教育、政治思想教育、法制教育，提高教师职业道德和依法治教意识。

以理念培训为核心，以基础教育教学能力培训为重点，实施师资培训。

教育理念培训坚持“与时俱进、持续稳定、拓展深化”的可持续发展原则，从宏观到微观、从认知层面到操作层面对教师开展继续教育活动。

校本培训按照“围绕主题、整体推进、以校为单位、四位一体（教研、科研、培训、管理、管理统筹）、案例研究为主”的组织实施方式。重点”。

一是加强校本教研体系建设，持续完善校本教研各项制度，确保工作有法可依、有法可依，使学校我校基地培训工作顺利开展。

本学期，“自主、合作、探究”和“教师教学理念更新、教学行为转变”成为我校教师校本培训的主题。引导教师讨论，让课堂成为学习和交流的场所。在这里，没有传统意义上的“老师”和“学生”。每个人都是平等的参与者。教师不再把自己当作被动的学员，而是主动参与，让教师潜移默化地接受理论。

采取多种培养模式，全面提高教师队伍整体素质。我校校本培训采取师徒带徒模式、案例培养模式、自主学习模式等形式，取得了明显成效。

我校还采取“请进来、走出去”培训方式，选派教师到沉阳、兴城、本溪县、桓仁县、区兄弟学校等地学习。回国后要进行报告班或传达学习心得，并聘请专家进行专题讲座。第十三中副校长谢娟、东明小学教师程欣、校长张玉生、王玲等为老师们进行了专题讲座，使我校老师受益匪浅。

针对校本课程资源开发，成立了校本课程工作领导小组，结合我校实际情况，有针对性地开发校本课程，主要包括阅读、写作、米糊等。等特色校本课程，以及学生硬笔书法比赛、学生读书比赛、各类英语活动、米粒粘贴展示、学生作业展示等丰富多彩的活动，极大地激发了学生的学习兴趣。

教育培训学校简介范例第四部分1、继续开展读书活动。采用全面阅读、选择性阅读、节选阅读等形式，自学与集中学习相结合，自学与反思相结合，开展以教育教学专着为内容的阅读活动。每位老师每年都需要做读书笔记，写读书心得。

2、严格按照常规教学要求和课程安排上课。每节课后必须写教学反思或教学论文。教案的编写要规范、创新，学生的各种作业要认真及时批改。

3、教师应积极参加各项教研活动，按时完成各项任务，并做好记录、写下心得体会。

4、教师必须按时积极参加教务处组织的专业学习，做好记录，完成各项任务。

5、每位教师每学期必须撰写不少于十篇理论自学笔记，并进行不少于两次案例分析。

教育培训学校介绍样本第五条我认为首先，除了你们的师资力量雄厚、教学质量优良、在当地有良好的声誉外，你们的介绍和宣传还必须做到以下三个方面。

第一，细节体现品质。这不是表面的，需要你仔细体会。从最初的接触开始，培训的所有宣传材料都必须体现您的专业精神和奉献精神以及对细节的关注。让人感觉这是一个严谨、正规的培训机构。

其次，只有互利共赢才能实现长期合作。想想班主任为什么给你推荐学生？为什么？如今，很多老师也为学校提供课外辅导。我认为，与其说服班主任向你推荐学生，不如利用你的资源协助班主任提升教学质量，提高学生成绩。适当向班主任介绍一些当前的教学辅导方法和方法。哈哈，这就是超越物质的互惠互利。

第三，榜样和榜样以实力说服人。您的培训机构有哪些成功案例？这是不言而喻的。呵呵

教育培训学校介绍样本第六条通过此次培训，老师们深刻认识到以下几点：

1、教师要学会反思自己的行为。教师必须在教育实践中学习、反思、检验、反省、总结、总结，使自身的专业素质得到不断、有效的提高和成长。

2. 做一名终身学习的教师。只有与时俱进，努力做一名终身学习的教师，才能适应社会和学校发展的需要，成为一名优秀的教师。

3、博采众长，总结经验，办好人民满意的教育。教师要全心全意投身教书育人事业，自我教育、自我提高、自我提高，做人民满意的教师，办人民满意的教育。

总体来说，本次培训是非常成功的。我学习了规定的内容，完成了学习任务，达到了预期的目标。老师们的出勤率几乎达到100%，培训热情也非常高涨。通过学习，教师们的思想和教育理念受到了深刻的“影响”，对教育教学方法有了新的认识和思考。这些对于我校教师自身专业发展，以及学校教育教学工作和素质教育的进一步实施，发挥了积极的推动作用。

20xx年，我校根据学校实际情况和教育局、教师进修学校的工作部署，建立了校本教师继续教育工作体系，创造性地开展了卓有成效的教师继续教育活动，促进了教师继续教育工作的开展。师资队伍整体提升。学生的水平和质量得到很大提高，学校发生了巨大的变化。

教育培训学校样本介绍第7部分2、学校在不断总结工作经验的同时，更加注重教师继续教育工作的科学、规范、有效的流程管理，把提高教师队伍整体素质作为学校的根本任务。学校发展的主要规划。每学期，学校继续教育领导小组以城市教师继续教育内容为支柱，定期研究学校师生实际情况，有目的、有计划地开展教师继续教育活动，并根据情况针对不同层次教师继续教育需求，设置不同内容，以专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展教师继续教育活动，使教师专业学习得到加强。不断更新，与时俱进，适应教育发展和社会进步对教师的需求。严格检查，注重流程管理，建立教师继续教育个人档案，详细记录每学期教师参加继续教育活动的数据，包括课后反思、论文、学习心得、教学细节和原创研究资料。

3、调查反馈和统筹规划。随着时间的发展，总会有新的想法、新的知识出现。为此，在实施该计划的过程中，将针对出现的新情况及时调查继续教育内容，从长远角度确定教师的发展方向，对教师进行培训。受到尊重。每个人都制定自己的发展规划，确定活动内容，与时俱进，走有自己特点的发展道路。

教育培训学校简介样本第八章1、严格执行继续教育管理制度。

我校将教师继续教育与年度考核、优先选拔、晋升等有机结合起来，使之成为教师职务评价、晋升、续聘的必要条件之一。严格按照学校制定的相关制度，完善学校继续教育管理办法。

2.科学管理继续教育过程。

为高质量完成继续教育任务，我校继续教育领导小组不断探索科学管理方法，重点运用现代教育技术加强校本培训，做到有计划、有计划、有考核、有细化记录，并主动了解上级主管部门的指导、管理和检查。

3、认真总结继续教育经验。

我校定期总结继续教育发展情况，不断完善科学管理和实施方法，探索独特的校本培养模式。

教育培训学校简介样本第9 部分艺术培训学校简介：

结语：

安全教育是学校教育的重要组成部分。通过安全教育，干部、师生可以掌握校园安全、交通安全等相关法律法规和安全方面的知识，树立安全意识。 1、法规政策教育各项安全法规、政策是安全工作方针的具体体现。学校安全领导小组要采取多种措施，加大宣传力度，提高师生的政策水平，增强安全意识，实现零目标。 2、安全知识教育主要包括《中小学生安全教育须知》一书及其他相关资料的教育。每学期至少进行一次大型安全知识教育。三、典型经验和事故教训教育学校第一负责人应当根据上级报告和学校及兄弟单位的经验教训，宣传党的政策、法律、法规，使教师和兄弟单位学生可以看到并触摸它们。很有说服力。从事故中汲取有益的教训，防止类似事故发生。 4、每学期每月必须进行一次定期安全教育，全校性教育一次，红领巾电台每周一次。

教育培训学校样本介绍第10部分1、加强理论学习

为更好落实培训任务，学校将自学和集中学习相结合，定期开展各类培训。培训教材包括上级文件精神、学科教学、法制教育等。“一德四新”完成集中培训。培训过程中，老师们不仅做学习笔记，而且善于思考。学习后，我们进行一些有目的的讨论、交流、研究活动，让老师有自我表达的空间和时间。老师们互相学习的同时，

互相提高，将学习成果运用到教育教学中，撰写教学论文和经验总结。我校教师在参加各种培训、总结教学经验的基础上，利用业余时间致力于撰写教学论文、经验总结、优秀教学设计等。

2、注重教师均衡发展

加强师资队伍建设，促进学校可持续发展。积极安排教师参加远程培训。通过选派教师参加各类继续教育培训，教师队伍整体素质得到较大提高。

在校本培训中，我校以学徒结对为手段，充分发挥骨干教师和学科带头人的示范引领作用，结合学科特点开展教学实践，帮助教师不断提高教学技能、优化教学结构课堂教学，提高课堂教学效果。同时，要注重引导教师分析、反思、实践、总结教育教学问题，使教师的教育行为具有明确性、示范性、参与性、有效性。具体要求是：

（一）学校校长每学期上课不少于5节课，教研组组长每学期上课不少于2节课，普通教师每学期上课不少于1节课。

（二）每学期阅读教育专着或学习师德师风不少于4次，并有阅读情况记录。

（三）骨干教师成绩显着，助教教师教学理论水平和教学实践能力大幅提高。

3、为真正开展校本教研活动，实现“以研代训”，学年伊始，根据教研工作情况，制定学校教研工作计划普定县教科局教研室规划.各教研组根据学校的教研工作计划制定各组的教研工作计划。一切教学科研活动均按照教学科研工作计划进行。通过一系列教研活动，教师的教学水平得到很大提高，教学质量显着提高。

总之，在广大教师的积极参与和共同努力下，我校继续教育工作取得了良好的成效。在今后的工作中，我校将继续努力，找准差距，克服困难，把继续教育工作推上新台阶。

学校20__年创办至今还不到半年。从创办阶段到现在，我校在教育局相关业务领导的关心和指导下，在全校师生的共同努力下，严格遵守国家各项教育法律。认真贯彻落实党和国家的各项政策措施，以人为本，实事求是，以构建和谐社会为抓手，不断创新教育管理机制，切实加强教育教学研究，深化教学体制改革，持续加强学校安全卫生管理工作，积极推进学生素质教育，努力提升品牌社会效益。

1、与时俱进，完善品牌特色教学体系

根据教育培训市场各种需求的发展变化，为保证学校的活力，我们一直努力探索和打造自己的办学特色，努力赢得社会的认可和家长的好评和学生。目前已初步建立了具有我校特色的出国考试备考品牌效益，并在迎合社会办学需求的过程中逐步完善了特色教学体系。

2、诚信办学，保持和巩固外语培训市场优势地位

我校外语培训学员数量逐渐增多，规模不断增大，满意度较高。无论是儿童、青少年还是成人，我校的外语培训不断发展壮大。特别是在出国考试外语培训方面，我们教学更加严谨，取得了可信的办学成绩，赢得了社会各界和社会公众的认可。在学生和家长中的良好口碑保证了学校在外语培训市场的优势地位。

3、健全制度，建立健全学校运行和日常工作管理制度

以学生的利益为中心是我校一贯的办学宗旨。健全的办学体系是保证学校教学质量、规范管理的必要手段。我们建立了一套完整的岗位职责和管理制度，并根据学校的发展变化不断完善和调整。学校的教学和行政拥有严格、可操作的管理制度，为学校的有序、科学管理奠定了坚实的基础。

四、改革创新，规范完善教师教育教学行为规范

师资资源是学校发展的重要资源，优秀的师资是学校发展的不竭动力。我校历来高度重视教师的培训和教师教学行为的评价。 20__年底，《定制化教学反馈表（教学工作及行为标准）》细化并下发。细则对教师的教学行为、教学行为规范、课前预习、备课、听课、补课、作业批改、考试、教学回访、教研活动等日常教学行为进行了详细规定。明确教师的教学行为对于提高教师个人素质具有积极的作用。

5、校园教育教学设施和校园环境卫生的硬件建设、完善和美化

为提高教学质量，努力创建现代化教学，我校先后配备和升级了计算机、交互式白板，更换了复印机、扫描仪、摄像机、数码相机、录音机、无线麦克风等现代化教学设施。

同时，每个教室都布置了鲜花、盆景，努力营造绿色、清洁、卫生的环境，并落实严格的安全卫生责任制，美化学校，创造优越的环境。

六、顺应潮流，探索建立学校发展新思路、新模式

如何在激烈的教育培训市场竞争中立于不败之地，一直是我校高度重视和研究的问题。特别是目前，我国已将培训教育列为第二位（仅次于学前教育），并确保

定为新的、重要的增长点，是充满无限生机和活力的教育形式。这给我们的工作予以激励和推动，我们必须与时俱进，在这种大环境下寻求自身的潜能发挥，把教育培训市场做强做大。为此，几年来我们一直在作这方面的探索和努力，在保持原有教育培训优势的基础上，近阶段我们己确定了二个新的突破点： 一是抓源头生源的培训。 众所所知，越来越多的孩子选择出国留学，这是我们潜在和现实的源头生源。为此，我们要用战略眼光，集中精力抓好出国留学英语教育培训，并形成系统且有特色的克莱德体系。 二是积极开发企业团培市场。 随着社会经济的不断发展，必须培训新的知识和技能，以通过人的提升来推动企业的发展壮大。对此学校己作了初步尝试，并成立了相应机构，在此基础上20__年我们应该大力实施，把企业团培做大、做强。 自成立以来我校虽作了一些努力，但也存有许多不足，离上级主管部门对我们的要求尚存有很大距离。主要表现在： 1、在如何解放思想，改革创新上，还缺乏应有的胆识和切实可靠的措施。 2、在加强教学质量管理，提高学校经济和社会效益上，还没有得到完全落实，未取得理想的效果。 3、在加强师资队伍建设，开展教育教学工作研究方面，目前还处于改革与完善阶段阶段，与预期的目标之间还存在一定的差距。但是我们也满怀信心，锐意进取，将在原有教育教学管理工作经验的基础上，不断改革创新、解放思想、实事求是，更加努力地推出符合社会需求的教育培训项目，更好地服务于学生、服务于社会。 为加强新形势下师资队伍建设，促进教师综合素质全面提高，本学期学校把校本培训工作的重点放在了提高广大教师师德和教育教学能力方面，督促全体教师积极探索，勇于实践，使教师逐步由职业型 向事业型转化，知识型向能力型转化，经验型向学者型转化。 教育培训学校简介范文 第11篇在激烈的教育培训市场竞争中如何立于不败之地，一向是本校重视和研究的问题。异常在目前，我国己将培训教育排位第二（仅次于学前教育），并确定为新的、重要的增长点，是充满无限生机和活力的教育形式。这给我们的工作予以激励和推动，我们必须与时俱进，在这种大环境下寻求自身的潜能发挥，把教育培训市场做强做大。为此，几年来我们一向在作这方面的探索和努力，在坚持原有教育培训优势的基础上，近阶段我们己确定了二个新的突破点： 一是抓源头生源的培训。众所所知，越来越多的孩子选择出国留学，这是我们潜在和现实的源头生源。为此，我们要用战略眼光，集中精力抓好出国留学英语教育培训，并构成系统且有特色的克莱德体系。 二是进取开发企业团培市场。随着社会经济的不断发展，必须培训新的知识和技能，以经过人的提升来推动企业的发展壮大。对此学校己作了初步尝试，并成立了相应机构，在此基础上20xx年我们应当大力实施，把企业团培做大、做强。 自成立以来我校虽作了一些努力，但也存有许多不足，离上级主管部门对我们的要求尚存有很大距离。主要表此刻： 1、在如何解放思想，改革创新上，还缺乏应有的胆识和切实可靠的措施。 2、在加强教学质量管理，提高学校经济和社会效益上，还没有得到完全落实，未取得梦想的效果。 3、在加强师资队伍建设，开展教育教学工作研究方面，目前还处于改革与完善阶段阶段，与预期的目标之间还存在必须的差距。可是我们也满怀信心，锐意进取，将在总结原有教育教学管理工作经验的基础上，不断改革创新、解放思想、实事求是，更加努力地推出贴合社会需求的教育培训项目，更好地服务于学生、服务于社会。 11日——31日，我有幸参加了济南市第30期初中校长资格培训班的学习，本次培训班的内容可谓给初中校长量身定做，有传统教育的发展史介绍、有国际形势报告、有校本课程的有关内容、有新课程专题研讨、有校长岗位职责和要求、有人本管理的有关理论等等，授课教师有省教育学院的领导、教授，有省委党校的理论专家，有省教科所的研究员，还特别邀请了南京师范大学的赵凯教授授课。集中培训和异地考察使我拓宽了眼界，增长了见识，对校长角色的认识更加清晰。现将培训的所做所想记录成文，一来向组织汇报；二来及时自勉，以便服务于日后的工作。 教育培训学校简介范文 第12篇 尚德机构自2001年3月成立，已成为中国最大的职业教育机构之一，致力于提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围广阔，从职业资格认证、技能培训，到与职业相关的就业服务。形成了标准化的课程体系，已成为职业培训领域的模板。 截止2012年6月，尚德机构在北京、上海、广州、深圳、杭州、南京等17个大中城市成立了17所分校，培训的学员已超过百万人，领跑职业教育领域已达12年之久。我们坚守的信仰从未改变：学习是一种信仰！于孤独处坚持，于迷茫处抉择！ 教育培训学校简介范文 第13篇(一)、强化管理，提高教师继续教育的工作质量 学校继续教育工作领导小组，定期召开会议、研究，探讨如何创造性的开展教师继续教育工作，制定实施工作计划及月份工作分解细则，工作做到有计划、有实施、有反馈、有高度、有总结。总结从下至上、从个人到教研组、到学校都从不同的角度及时总结，在开展继续教育工作中的经验和不足，学校建立了继续教育工作专项的档案，做到各种材料及时上交归档，使继续教育工作条理化，有序化、严谨化，对以后的工作起到指导推动作用。 (二)、提供较为丰富的信息化学习资源，丰富教师继续教育的方法。 几年来，我们根据学校发展的实际情况，遵循“实事求是、合理规划、全面发展、注重实效”的原则，制定学校信息化工作发展规划，提供给教师较为丰富的信息化学习资源，实施开放性自学引导，不断丰富教师继续教育资源，充分利用远程教育设备，为教学服 由于扎扎实实地开展教师继续教育工作，我们欣喜地看到一个良好的教师集体正在我校形成和完善。在学校工作中，教师群体共同努力、良好的规范、正确的舆论和协调的人际关系等方面都出现了新的、积极向上的局面，一批有名望教师崭露头角，脱颖而出的青年教学新秀正在涌现。近几年来，我校的教学工作成绩连续上升。 为了进一步总结我校校本培训的经验，加强校本培训，更好地贯彻落实全国、全区教育工作会议精神，提高教师实施素质教育的能力和水平，建设一支高素质的教师队伍，促进教育教学质量的提高。现结合我校实际，制订今后的改进措施： 1 、提高认识，加强领导，明确责任。 2、落实好校本培训场地和时间，为教师培训提供保证。 3 、加强培训师资队伍建设，确保培训师资质量。 4、培训形式要多样化。 5 、培训内容要突出针对性和实用性。 6 、校本培训要形成制度化。 7 、加强校本培训的督导评估。 总之，在上级的领导下，全体教师的共同努力下，我校完成了本学期的教师继续教育培训任务。今后，我们更要保质保量完成交给我们的继续教育学习，使我校的继续教育工作更上一个新的台阶。 为了进一步加强学校对继续教育工作的领导和管理，提高教师事业心和职业道德精神，以保证培训质量，提高培训效益，加强“以研代训”，促进教师队伍的成长，总结校本培训成果，现将本年度继续教育培训工作总结如下： 教育培训学校简介范文 第14篇 简历教育培训经历基本格式： 通过**教育培训机构的**技能培训，培训时长**月，获得**资格认证培训期间独立完成（参与）了**项目，项目中担任**（职务），负责**任务**模块，该项目获得了**荣誉（该项目成功推向市场）。 简历教育培训经历注意事项： 一、专业资格 二、主次分明 在教育和培训部分所占的篇幅取决于： 1、这些资格对于决定是否能得到工作的重要程度； 2、取得资格的时间距今有多久。 三、删除内容 1、通过的行通水平考试、小学毕业的时间和成绩等； 2、11岁以前受教育的情况； 3、没有完成或没有通过的考试科目； 四、总结成绩 其他的情况都应该以总结的形式写出来。如果已经大学毕业了，就不用再包括高水平证书考试的全部细节，如（技术职业教有的）国家高等合格证书的具体内容，或类似的资格证书，只需要简单说明有3科通过高级水平考试。对于招聘人员就已经足够了——他们用不着知道参加考试的科目、成绩和门期。 教育培训学校简介范文 第15篇在激烈的教育培训市场竞争中如何立于不败之地，一直是本校重视和研究的问题。特别在目前，我国己将培训教育排位第二（仅次于学前教育），并确定为新的、重要的增长点，是充满无限生机和活力的教育形式。这给我们的工作予以激励和推动，我们必须与时俱进，在这种大环境下寻求自身的潜能发挥，把教育培训市场做强做大。为此，几年来我们一直在作这方面的探索和努力，在保持原有教育培训优势的基础上，近阶段我们己确定了二个新的突破点： 一是抓源头生源的培训。 众所所知，越来越多的孩子选择出国留学，这是我们潜在和现实的源头生源。为此，我们要用战略眼光，集中精力抓好出国留学英语教育培训，并形成系统且有特色的克莱德体系。 二是积极开发企业团培市场。 随着社会经济的不断发展，必须培训新的知识和技能，以通过人的提升来推动企业的发展壮大。对此学校己作了初步尝试，并成立了相应机构，在此基础上20XX年我们应该大力实施，把企业团培做大、做强。 自成立以来我校虽作了一些努力，但也存有许多不足，离上级主管部门对我们的要求尚存有很大距离。主要表现在： 1、在如何解放思想，改革创新上，还缺乏应有的胆识和切实可靠的措施。 2、在加强教学质量管理，提高学校经济和社会效益上，还没有得到完全落实，未取得理想的效果。 3、在加强师资队伍建设，开展教育教学工作研究方面，目前还处于改革与完善阶段阶段，与预期的目标之间还存在一定的差距。但是我们也满怀信心，锐意进取，将在原有教育教学管理工作经验的基础上，不断改革创新、解放思想、实事求是，更加努力地推出符合社会需求的教育培训项目，更好地服务于学生、服务于社会。 姓名：蔡xx 学校： xx小学 简介： 蔡xx：本科学历，从事教育工作8年。现担任数学教学并兼任学籍管理等教务工作。 从教以来多次参加说课竞赛、优质课竞赛，教学案例以及论文的撰写并获得优异的成绩。参与了《xx综合实践课程地方文化与利用研究》与《核心素养背景下智慧课堂教学模式的研究》的课题研究。曾指导学生参加第36届xx市青少年科技创新大赛获得优异的成绩。因教学成绩突出，2017年获得xx市xx区“乡村星教师”荣誉称号，2020年被xx市xx区教育局评为教学工作先进个人。 事迹展评 循师德足迹绽绚烂芳华 2014年我带着青春的无限激情，满怀对教育事业的真诚，通过湖北省教师统一招考踏入了教育工作这片热土，成为一名光荣的人民教师。时光匆匆流逝，转眼间，我的教书生涯已经有8年的时光，在教育工作中，我始终热爱党的教育事业，为人师表、爱岗敬业、乐于奉献。 刚来xx小学时，领导安排我接手三年级的班主任与语文教研组长的工作。我有过担忧，也有过害怕，害怕自己不能胜任，害怕自己还不够资格。但是我知道年轻人就应该勇于尝试、勇于突破，力求上进。在学校领导和老师的引导帮助下，我的工作很快步入了正轨，后来还担任了学籍管理等教务工作。 对学校的工作我全力以赴，认真对待。去年刚开学不久，我女儿小腿上突然出现许多小红点，密密麻麻、按之不退，到医院检查确诊为过敏性紫癜，并要求立马住院检查、治疗。孩子一直是我一个人照顾，“紫癜”就像一枚炸弹在我心中炸开。但一想到当时正是开学不久，本职工作本就繁忙，特别是新生学籍工作又要尽快落实，我不得不学校、医院两边跑。每天上午我与搭班老师调好课，带孩子在医院做各种检查，照看她打针；下午我只能把孩子一人丢在医院，请护士多关照一下，然后赶回学校上课、处理学籍方面的相关事宜，有时候甚至还要加班。每当我六七点才从学校提着晚餐赶往医院，看着孩子一个人静静呆在自己的病床上时，我的心都崩溃了。作为母亲，我是不合格的，让她一个人呆在医院我很难受的，但学校工作也不能耽搁。但孩子很懂事，为了宽慰我，总会微笑地对我说：“妈妈，我不要紧，你去忙吧，记得给我多带点好吃的就行！”。 36岁的我已经学会如xxx敢的面对生活，更懂得要认真对待工作，作为一名人民教师，更应该严格要求自己，用心对待每一位学生。 我的班上有一位男生，他性格内向，胆小，在学校从不敢大声说话，每次我和他交流时他也从不敢看我的眼睛，总是低着头。对此我特意到他家里进行了走访，了解到他们是刚从县城搬过来的，由于环境陌生，再加上奶奶过于溺爱，他放学后从不出门与小朋友玩耍交流，渐渐的性格也变得内向无比。由于他家离我家不远，从了解他的处境与性格后，我经常带着女儿和他一起玩耍，让他获得更多接触小朋友的机会。在课堂上我经常点他回答问题，当他获得一点进步，就对他进行大肆地表扬。他在回答问题时，声音小，我告诉他小小男子汉就应该大声的喊出来，用你最大的声音来告诉我，看能不能把老师吓一跳……我总是用鼓励且幽默的方式让他不再紧张害怕。渐渐地我看到了他腼腆的笑容出现在了脸上，那是孩子特有的阳光笑容。我与他的沟通不再是一问一答式的，他有时也会主动的与我讲一讲他身上发生的一些有趣的事情。 教师任重而道远，我切实履行教书育人的职责，严格服从学校的工作安排，积极参加学校的各种比赛活动，认真参与课题“核心素养背景下智慧课堂教学模式的研究”。我团结同志，关心学生，工作勤奋，乐于奋献，严于律己。也许我只是千万教师中最普通的一名，但我也将继续向我的前辈们、优秀的同事们学习，刻苦钻研、不图名利，脚踏实地地工作。 为了深入学习县教育局关于教师暑期培训精神，进一步加强师德师风建设，努力造就一支政治坚定、业务过硬、作风扎实的教师队伍，切实提高教学质量。我校于20xx年8月20日－8月26日进行了为期七天的暑期教师培训。现将培训工作总结如下： 教育培训学校简介范文 第16篇我校成立了以校长为第一职责人的继续教育领导小组，领导小组对学校教师继续教育进行规范、组织、实施、检查。学校将继续教育纳入了学校工作总体规划之中，并结合本校实际制定出了教师继续教育培训方案、计划，建立并落实了各种制度。学校领导带头自觉遵守各项制度，积极参加继续教育的各项活动。 为使继续教育工作顺利开展，切实保障继续教育培训学习时间，学校把“一德四新”培训和校本教研活动结合起来，结合实际，分类要求，立足本校，着眼提高，经过校长指导、专业引领、活动促进等方式为教师创造良好环境，并对每位教师给予很高的期望，期望教师都能在原有的基础上有较大幅度的提高。 教育培训学校简介范文 第17篇四川省长征机动车驾驶员培训学校为四川省一级驾校，学员遍布全国，总部位于成都市金牛区土桥金周路614号，在绿树成荫的生态园区内，建有标准化、规范化、全功能的大型机动车培训基地。 建校十年来，坚持贯彻“实业报国、教育为民”的办学宗旨，始终奉行“廉政教学、质量为先”的办学方针。继承了半军事化管理的优良传统，坚持“不吃、不拿、不收受财礼”的校规，率先达到无烟驾校的标准，受到社会各界赞誉，被省交通厅授予“先进驾校”的光荣称号。 近年来随着汽车产业的发展，长征驾校推出适宜现代汽车技术与交通发展的全新的教学模式，以雄厚的师资力量、优良的教学设施，围绕“安全驾驶”的教学指导思想，为社会培养了一大批合格的交通参与者、培训质量始终保持同行业领先水平。我校向社会郑重承诺：长征驾校校毕业的学员，能在任何地段独立安全驾驶，并可在长征东方赛车场终身优惠享受玩车服务。 培训学校公司简介： 中国人力资源和社会保障部第44届世界技能大赛美容化妆项目中国国家队训练基地，南京集红堂彩妆职业培训学校是由《中国化妆造型大师》姚姝女士创办、经国家主管部门批准的正规化妆师培训学校,集红堂已经是江苏地区最大全国知名的专业化妆师学校，也是全省最大的商业演出化妆机构。江苏省职业技能鉴定中心高级化妆师考试中心。也是江苏南京第一家政府批准的化妆师职业资格培训学校。更是南京化妆培训学校里唯一政府认定的《诚信达标》学校。从事南京化妆培训，学校位于全国百诚万店无假货示范街南京新街口商业区.南京集红堂化妆学校是江苏省人力资源和社会保障厅化妆师职业资格鉴定试点学校、江苏省职业技能鉴定中心化妆师鉴定题库开发单位、，由姚姝老师根据十余年的化妆经验与实践为基础，亲自编审浓缩教材，并由姚姝老师亲自督导教学。她将使你最快，最直接的成为专业化妆师。更快的与社会接轨。接受学院派风格的熏陶，让师出名门的你必将身价百倍。 我们专业讲师的悉心传授，将使您避免偏离成功的目标，精湛的技艺更会使你在瞬息万变的生活中不在无依无靠，它将永远关注您的成长，并长期免费为您提供技术指导。 南京集红堂彩妆职业培训学校、于07年9月成为江苏省美容美发协会常务理事单位。08年4月姚姝当选江苏省美协化妆专业委员会主任。08年底被评为;，南京市市级;单位.09年底南京市人力资源和社会保障局授予《诚信达标》学校称号、这也是南京唯一获得此殊荣的化妆师培训学校、2011年四月被评为《全国十大美容化妆名校》学校;2016年江苏省人社厅指定为世界技能大赛美容化妆项目江苏省队训练基地。在师资力量、在校生人数、国家职业资格鉴定人数.一次通过率.教学面积、就业率等各项指标稳居南京第一、为婚庆行业和影楼输送了众多优秀人才。 南京集红堂彩妆培训学校下设的彩妆团队先后圆满完成了、2014年南京青奥会、全国啦啦队联赛、第66届世界小姐江苏赛区、周杰伦、刘德华、萧敬腾、罗志祥，蔡依林徐州、南京、苏州演唱会的化妆任务、已经发展成南京最大的商业演唱化妆服务提供商、是唯一被南京市委、市政府授予青奥会《先进集体》的化妆团队。想与明星零距离接触、就加入我们吧！ 凡在南京集红堂彩妆职业培训学校就读课程，均可终身免费复学。 培训学校公司简介：上海瀚英文化传播有限公司（简称：瀚英文化）由欧洲中华文化音乐艺术联合会理事、上海音乐家协会大提琴专业委员会副主任兼秘书长、上海交响乐团大提琴演奏家张艺军先生创立于2015年。旗下拥有瀚英室内乐团、瀚英文化艺术中心、瀚茵培训学校。由张艺军先生担任总裁，著名男高音歌唱家、歌剧表演艺术家魏松担任艺术总监。瀚英文化自成立以来长期为企事业单位提供商业演出、主办承办各类艺术节比赛、为学习艺术的青少年举办夏令营及海内外游学为主的综合文化传播公司，如：新知学校20周年校庆，欧莱亚上海为预防乳腺癌大型公益活动，象源国际在东郊宾馆的庆典演出，参与以大连忆达冠名《交响音乐会》全国巡演，上海市福建商会第十届理事会、监事会就职典礼，老凤祥跨界新品发布会演出，静安张园99美食节，与捷克代表团音乐交流活动、与俄罗斯代表团音乐交流活动，乘着歌声的翅膀——加佳创业沙龙演出等重要演出。我们拥有专业师资队伍，外籍培训师均具备tefl或其他专业资格证书，绝大部分来自国外音乐学校，接受过严格面试、全面培训，掌握最前沿的教学方法。他们不仅教学经验丰富、风趣幽默，更善于激发学员的学习潜能、改善学员的学习方法，帮助学员快速提高音乐能力。 培训学校公司简介：北京市东城区中亚文化培训学校（简称：北京中亚学校），是一九九五年经北京教委批准成立的，主要从事计算机培训为主，另有外语培训会计培训技能培训等，面向全国招生的教育培训机构。计算机教学特色：1﹑专业教师小班授课，采用“案例教学法”和“互动教学法”让学员参与课堂讨论及演示操作，实用易懂。课后自由上机练习，在练习的过程中，辅导老师随时解疑。我们的学员没有年龄和学历的限制。2﹑学习时间安排“多元化”，每周一至周六，从早9:00至晚9:00，由学员自由选择，解除上班一族的时间冲突。3﹑以市场需求来设置课程，做到学为实用，各项软件紧跟世界前沿，让您的知识随发展而互动。学习时间：1、脱产班，周一至周五下午班。2、业余班，晚班每周一三五晚七至九点，晚班每周二四六晚七至九点，周末班周六一天早九点至下午五点，周末班周日一天早九点至下午五点。 个人简历教育经历写作技巧： 1、在许多情况下，教育经历部分最好是位于资历概述部分的下面也就是简历的开头部分。如果你的情况符合下列条件的一至两条，那么你的教育经历就应该放在这个位置。 2、你的简历教育经历与你新的工作岗位关系密切。你刚从学校毕业并且很想展示一下你的学历。想应聘的工作岗位上你并无工作经验，但却有与该领域相关的学位或培训。 4、在简历教育经历里的“奖励”部分，列出你所获得的并与你的求职目标相关的荣誉、奖励和奖金。你既可以按时间顺序排列（如果你能给出时间的话），也可以按与你申请工作的相关性排列。 建议： 创建一个正确的教育经历列表； 教育经历一般都是从高向低排序； 教育状况与新的工作岗位关系密切； 应届生或是在想应聘的工作岗位上你并无工作经验，但却有与该领域相关的学位或培训； 列出在学校期间的奖励与参加的志愿工作，不能单强调个人荣誉； 正确适度的夸一下自己受教育过程中学到的技能。 简历教育经历相关内容： 教育经历一般包括必有信息和可选信息。比如，时间段、学校、专业，学历层次等是简历中教育经历中的必有信息。 像主（辅）修课程、研究方向、研究项目、成绩排名、参加活动、培训技能等多为可选项目，但参加的活动、培训虽说是一些可选项目，可这些可选项目的份量却不是一般的重，对于没有任何工作经验的应届生来说，正是这些经历丰富了他们的经历，让简历看起来更丰满，能力也能活动中体现出来。 一般从高中开始写，某年某月某日至某年某月某日就读于某校，中专、大专等还要写上专业名称。 简历教育背景范文（一） 北京大学人力资源管理硕士研究生硕士学位 –北京大学工商管理大学本科学士学位 简历教育背景范文（二） 1998年3月至1998年7月，在山东省经济管理干部学院接受脱产培训。课程包括：企业管理学、市场营销、国际商法。 2001年9月至2002年7月在上海外国语大学日语系进修语音学、音位学、形态学和词源学等语言学课程。 扩展资料： 标准的求职简历基本内容组成： 基本情况：姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。 教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。 工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责、工作性质等，此为 求职 简历的精髓部分。 其他：个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。 参考资料： 个人简历百度百科。 培训学校公司简介：成都美博教育咨询有限公司理念来源于中美合作教育（tsp）项目。该项目起源于1998年，联合国聘请美国专家教授到发展中国家做教育调研，有四川省社会科学院与美国德拉华州心理学会联合开展“未成年人心理健康教育”和“家庭教育”合作课题研究项目——“tsp”，即成就孩子的三大技巧（t“thinking”学会思考；s“study”学会学习；p“practice”学会实践）。中美专家历时12年，走访30多个国家和地区，调研数百成功与失败的教育案例，通过对数千名中小学生的咨询和辅导实践，结合中国重视基础教育与美国重视素质教育、培养实用型人才的教育模式，探索出一套具有针对性和实用性的教育方法。从根本上帮助孩子塑造良好的性格、改善习惯、激发学习动力、掌握学习方法。美博教育，始终秉承中美合作教育理念，致力于为教育事业做出贡献。注重中小学生学习成绩、学习能力、素质能力的全面培养和训练；旨在实现中小学生“高能高分”的教育目标。至今取得了一系列的教育科研成果并获得了社会各界的广泛赞誉。美博教育是目前行业中优先通过“iso教育教学服务”国际质量认证的教育机构。在2012年荣膺“四大名补”称号，以1对1个性化辅导获得此项荣誉！同年，美博成为市妇联、市精神文明办、市jyj“科学家教进万家”活动需求单位！是一家常年在成都各重点中小学进行“家庭教育讲座”的机构。此外，美博还拥有深厚的教育底蕴，与xxx教育研究部门的合作，出版过众多教育书籍。并于2014年，成为北京大学成功家庭教育暨高材生研究与实践中心。目前，美博是一家集教育科研、教育服务于一体教育服务机构。以中小学生的学习能力培养、个性化辅导为核心，拥有家庭教育科研系统；素质教育教研系统；学习能力个性化辅导教研系统；中小学生学习管理系统；家庭教育、孩子学习咨询系统以及个性化辅导学习中心等服务平台。同时，美博率先引入先进魔方格教学管理系统和学科知识+学能测评系统，不仅能够精准分析出学生的薄弱环节，让教学更加具有针对性，还实现了教学过程的透明，让家长参与孩子的学习，尽可能地开发学生的潜能。 教育培训学校简介范文 第18篇实话实说，我对此次培训期望值很高，也告诫自己要珍惜机会，潜心学习。经过20天的努力，我觉得自己在多方面都有收获，尤其是对校长角色的标准有了更清晰的认识，综合起来，我觉得有这么四点： 1、校长应该是个多面手（校长工作的“广”度）。一看到培训班的课程安排，我就产生了这种强烈的感受。从传统教育理论到新课改的最新理念，从中国的基本国情到国际局势，从国内教育现状到国际教育的基本情况，从基本的政治理论到具体的教育原理……校长应该了解的东西实在是太多了。不了解，便茫然；不了解，便盲目。不求样样精通，但绝不能一窍不通。 2、校长应该是个细心人（校长工作的“精”度）。学校工作包罗万象，校长要尽量做一个有心人，细心人，善于从微小的现象看问题、找原因；善于从细小的工作入手聚民力、聚人心…… 3、校长应该是个学习者（校长工作的“远”度）。这是一个永恒的命题，要做好任何一项工作都要不断地学习，校长岗位亦是如此。多看看，多想想，一些灵感不期而遇，工作局面就此打开。没有学习，就没有可持续发展——个人发展如此，学校发展也如此。 4、校长应该是个研究者（校长工作的“深”度）。或者说，校长应该是个思考者。对工作的预见、调整和反思都需要研究，随时发现问题，思考解决问题，挖掘深层因素，根深才能固本，才能实现“内涵发展”的理念。 最后，我想说，培训才刚刚开始，只要有心，我们每天都可以接受培训。正如我在《有感于儒学教育思想中关于“学”的方法》一文中写道的：培训中，当学思并重；培训后，当学而时习。学是进步提高的必要前提，习则是巩固学的必要补充，学而不习的收获如昙花一现，学而时习才能不断改进，不断提升。所以，我会时常翻阅笔记，认真学习报告的光盘内容，形成自己的观念指导实践，不断反观自己工作的过程，反思优劣之处，不断改进。我深信：只有学而时习才能温故知新；只有学而时习才能使学习成为一种习惯。 我希望自己能不断的学习着、反思着、进步着…… 各位领导、专家、同志们： 大家下午好! 和**学院合作举办的全县中小学校长及物理、数学骨干教师培训班，在各位领导的亲切关怀和大力支持下，在**学院基础教育师资培训中心的密切配合下，经过全体学员的积极参与和共同努力，历时20天，今天完成了既定的各项培训任务，达到了预期的目标，即将顺利结业了。在此，我谨代表向两期培训班的成功举办和学员们的圆满结业表示热烈的祝贺!向承担本次培训任务并为之付出辛勤劳动、智慧和汗水的**学院各位领导、专家、教授及全体老师表示衷心的感谢! **学院基础教育师资培训中心始终坚持开拓创新、规范管理、确保质量、稳步发展的办学思路，以管理求质量，以质量求声誉，以声誉求发展的办学理念和向社会负责，向家长负责、向学校负责的教学管理原则，积极探索成人教育的特点和规律，把握市场脉搏，着力成人教育教学改革和研究，不断拓展办学形式和办学层次，优化专业结构，经过多年的探索和实践，形成了比较完善的培训体系，赢得了社会的普遍赞誉，为基础教育事业和经济社会发展做出了突出的贡献。本次培训，基础教育师资培训中心根据农村教育教学改革发展要求和培训方案，围绕当前基础教育的现实问题，有针对性地为校长培训班和骨干教师培训班，分别安排了理念提升、学校精细化管理、特色学校创建、案例研究与教学观摩四个模块和新课程改革理念、新课标解析、学科问题与对策及教学能力提升、案例研究与教学观摩四个模块的培训，涉及教育思想解析、学校管理研究、课程改革、素质教育理论与实践、中外教育比较、现代教育技术等学习内容，使大家有幸现场目睹专家教授的大家风范、聆听了众多名师的科学引领和指点迷津，思想和理念上受到了新的冲击，知识和技能普遍得到充实和提高。纵观整个培训过程，我认为本次培训虽然时间较紧，但定位高、节奏快、效益佳，内容丰富，形式灵活，体现了时代性、把握规律性、富有创造性，主要收获突出表现在以下几个方面： 一是统一了思想，提高了认识，找准了今后努力的方向。通过学习培训，大家对教育改革发展的新形势新任务有了更加准确的把握，增强了不断学习、提高学校管理和教育教学水平的紧迫感和责任感，切实把新的管理思想理念真正用在精心、精细、科学、和谐发展上来，把工作重心转到提升内涵发展、均衡发展上来，把育人模式转移到培养德、智、体、美、劳全面发展的新人上来，依法治校、科学管理的观念更加深入人心，狠抓教育教学质量，推进学校工作科学、和谐发展，办让党放心、让人民满意的教育已成为大家的共同追求和不懈努力的方向。 二是丰富了知识，学到了方法，提高了教育教学能力。本次培训围绕模块培训任务，开展了一系列专题讲座、经验交流以及参观考察活动，使大家对管理工作的科学性与实践性有了更加深刻地认识，对新课改理念与实践环节有了更加准确的把握，增强了驾驭新课程、指导新课改、统筹教学管理的能力，为提高我县教育教学质量奠定了坚实的基础。 三是交流了经验，开阔了视野，提升了综合素质。这次培训不仅是个人能力素质及人生阅历的一次再提高、再丰富，而且是学校管理和教学工作的一次大交流、大促进。培训中，大家除在课堂上学到了许多新的教学理论、管理方略、教学案例外，还通过彼此的沟通与交流，互通信息，相互借鉴，共享成功经验，共谋改革发展。特别是通过聆听专家名师、优秀校长的经验介绍、走出去实地考察特色学校，有效地拉近了理论与实践的距离，使大家开阔了视野，拓宽了思路，促进了综合素质的全面提升。 1.坚守一种习惯善于学习。 学习对每个人来说，只有起点，没有终点。学习贵在用心，学习贵在得法，学习贵在创新。坚持学习，虚心学习，长期不懈地学习。在学习中，要真正明确五条原则：过程比结果重要;深度比广度重要;质量比数量重要;思考比记忆重要;终身比一时重要。争创学习型组织、争做实干型干部、争办满意型教育，首要的是把学习放在第一位。培训只是一种促进，培训的目的是为了提高素质。要从根本上解决素质问题、能力问题、水平问题， 关键还是靠大家平时的自觉学习，人人学习，注重学用结合、学以致用，做到每天读一点，每天写一点，每天反思一点，进而形成终身学习的良好习惯。 2.设计好一张名片身正为范。 校长和教师的言传身教能够引领学生的发展与成长，甚至可以影响到家长和社会。应该具有壁立千仞、无欲则刚的气魄，有海纳百川、有容乃大的襟怀，有淡泊名利、宁静致远的情操。校长是一所学校的灵魂，也是全体教师信任、爱戴、众望所归的首席教师。应该对古今中外名著广泛涉猎，熟悉教育理论，了解中外教育发展的历史和发展动态，多点书卷气，多点知识分子的傲骨和刚正不阿、处事公正的凛然正气，时时处处走在先、干在先。这才是校长和教师最亮丽的名片。 3.把握一个永恒的主题教学工作。 教学工作是学校的中心工作，必须把握好以教学为中心这个主旋律，让其他一切工作的音符都围绕这个主旋律跳动。要不断强化一种意识，一个不忘。一种意识，就是务本意识。务本，就是要坚定不移地把教学工作放在学校工作的中心位置;务本，就是要抓住提高教育教学质量这个根本任务，严格执行教学计划和课程标准，在传授知识、培养能力的同时，实现育人的功能。一个不忘，就是不能忘记课堂教学改革。抓教学的方面很多，而课堂教学是最重要的工作。大家要通过大量的听评课来了解各校及各自的教学工作实际，清楚地知道新课程的教育理念和我们实际操作的落差到底有多大，不断改革课堂教学，不断研究新课标，不断提高业务素质，进而真正发展自己，真切地为学生发展服务，只有适应了这两大发展，学校才能得到根本性的发展。 同志们，本次培训将要划上圆满的句号，但这不是终点，只是教育教学工作的一个新起点。让我们以本次集中学习培训为动力，以今天的结业典礼为新起点，不断认真学习，潜心研究，勇于实践，勇于探索，坚守学习的习惯，打造亮丽的名片，唱响教育发展的主旋律，为教育事业的新发展做出新的更大的贡献!更希望通过这次培训，开拓和筑牢我县与**学院友好交往，学习培训的渠道和桥梁，为我县教育事业大发展注入新活力、谱写新篇章! 最后祝各位领导、专家、同志们身体健康，工作顺利，生活美满，期待与各位领导、专家、教授在古城相会! 谢谢大家。 20xx年xx学校创办至今不到半年时间，从创办初期至今，我校在教育局有关业务主管领导的关怀和指导下，在全校师生的共同努力下，严格遵守国家的各项教育法律法规，认真贯彻落实党和国家的各项政策措施，以人为本，实事求是，以构建和谐社会为切入点，不断创新教育管理机制，切实加强教育教学研究，继续深化教学体制改革，持续加强学校安全卫生管理工作，积极推进学生素质教育，努力提升品牌社会效益。 教育培训学校简介范文 第19篇要求每位教师 “学用结合”。通过反思，教师写出论文或心得体会，并将所学的新思想、新观点，运用到自己的教学研究中。学校还开展了小型教学研究会，通过说课、上课、评课、课后反思，提高教师的教学水平，加快课改步伐。 通过校本培训工作的开展，教师的教育观念有所改变，综合素质有所提高，并逐步树立起“终身学习”，“永远探索”的思想，决心为教育事业不断攀登，终身奋斗。 北京三味电脑会计学校在就业培训上，采取学校=公司 联合培训的培养方式，使在针对人才职业技能培训上更据特色。项目专家师资队伍等都是业内专家，他们不是在各培训中心练出来的演讲家，而是在企业众多大型项目中锻炼出来的项目专家，他们具有丰富的项目策划、实施、制作和组织能力，只有这样具有深厚的项目经验背景的教师才能在学校训练出有工作经验的学生，才能真正让学员实现： 特点：学校=企业;学习=工作。 选择三味电脑会计学校的⑨大理由 一、选择性强。与近30家公司和10多家工作室建立合作(其中规模百人以上的公司有近10家)供毕业学员选择实习。 二、师资力量雄厚。授课讲师均曾有多年以上大型公司工作经验及高级管理经验，专业技术与丰富教学经验等集于一身。 三、务实的课程体系。以技术为基础，结合学历做保障，以直接的企业项目作为教学内容，能力与学历两不误。 四、科学的教学方法。教学模式采用“PCT项目协作式”教学法，分项目小组、分角色训练，以企业真实设计项目训练提升学员项目设计经验。 五、准确有效的培训目标。一对一家教式授课，面向企业急需人才岗位定向培养，实用、有效、快捷。 六、实用的职业素质教育。对学员提供个性化的指导，根据学生的性格和教育基础定位专业方向，就业不迷茫。 七、多渠道的就业保障，直接就业推荐与优秀企业实习相结合，就业不愁。 xx年，我校结合学校的实际情况，根据教育局和教师进修学校的工作安排，确立以校为本的教师继续教育工作体系，创造性地开展卓有成效的教师继续教育活动，促进了教师队伍的整体水平、素质有了大幅度的提高，学校发生了巨大的变化。 教育培训学校简介范文 第20篇培训期间，严格按照市区教育局的有关要求，遵守纪律，按时出勤，认真听讲，坚持记有效率的笔记。充分利用课余时间阅读了《高绩效校长的10种特质》、《学校管理策略》等书籍，认真记录了读书笔记。结合学习所得，积极撰写了研讨论文——《浅谈通过“三步走”实现学校高效能管理》，并在培训班结业式上与全体学员进行了交流。参与考察了江浙两省三所特色鲜明、成绩突出的初中学校，南京市东庐中学《讲学稿》的运用、南通市东州中学张炳华校长的《学校管理智慧的实践》报告、洋思中学刘金玉副校长的学校介绍都给我留下了深刻印象。返校后，我将这些学校的先进理念和做法介绍给我校的领导和中层干部，交流了学习感想，促进了对我校教学工作的反思。 另外，我还积极向培训班的《学员简报》投稿。两篇文稿获得采用：一则简讯——《市中区教育局高度重视此次培训》，对我区教育局重视培训，对参训校长严格要求等作法进行了宣传报道；二是撰写了《有感于儒学教育思想中关于“学”的方法》一文，与大家分享学习感悟，指出参与培训要学思并重、学而时习，得到大家的认可。 教育培训学校简介范文 第21篇 首先要介绍辅导班的特色、特点和特长，要有鼓动性，要介绍优势，其次要说明辅导班学习的内容、时间、收费、上课地点、联系方法、以及一些注意事项。 下面举例如下： 培训辅导班简介一： 学习进度赶不上怎么办？还有问题没弄懂，可学校已经放假怎么办？担心学生开学后把知识全忘记了，怎么办？别着急，快到本培训班报名参加暑假辅导班吧。我们的团队由当过家教，带过辅导班的在校大学生组成。 如果您的孩子想要拥有适合自己的学习方法，学习更上一层楼，那么请交给我们。我们拥有丰富的学习经验，已经摸索出一套适合自己的学习方法，加上大学的思想，现代的理念，这不仅可以帮助学生解决学科上的问题，更重要的是可以帮助学生找到一套适合自己的学习方法。 培训辅导班以“服务学生，解答问题，提升能力”为宗旨，一切为了学生，力争使每一个接受辅导的孩子都能突破自我。以教学生学习方法、拓展思维为主，杜绝知识灌输，死记硬背。 教育培训学校简介范文 第22篇学校首先召开了全体教师会议，学习了中心学校的会议精神，让大家深刻领悟本次培训活动的重要意义，明确培训要达到的目标，并通过讨论制定了培训方案，安排了培训时间、培训形式及培训内容。同时也对这次培训做出了严格规定：一是严格培训作息时间，规定了每天上午8：30-11：30为中心校集中学习时间，下午14：30-17：30为学校学习时间，为培训能预期完成提供了时间保障。二是严肃考勤纪律，实行签到制，每天两次签到。三是学习期间要求教师认真做好学习笔记，写好学习体会。